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Questions and Answers
Según la RAE, la ______ es la acción de incluir.
Según la RAE, la ______ es la acción de incluir.
inclusión
La ______ es quitar algo o alguien del lugar que ocupaba o prescindir de él o ello.
La ______ es quitar algo o alguien del lugar que ocupaba o prescindir de él o ello.
exclusión
Según el texto, ¿cuál es la diferencia entre diversidad e inclusión?
Según el texto, ¿cuál es la diferencia entre diversidad e inclusión?
- Diversidad es ser único; inclusión es ser igual a los demás.
- Diversidad es invitar a una fiesta; inclusión es sacar a bailar.
- Diversidad es estar ahí; inclusión es participar activamente. (correct)
- Diversidad es la diferencia; inclusión es la igualdad.
¿Qué es una persona con discapacidad, según el texto?
¿Qué es una persona con discapacidad, según el texto?
La Ley Orgánica para la Protección de las Personas con Discapacidad prohíbe el trato discriminatorio por motivos de discapacidad.
La Ley Orgánica para la Protección de las Personas con Discapacidad prohíbe el trato discriminatorio por motivos de discapacidad.
La Ley Orgánica para la Protección de las Personas con Discapacidad exige que las empresas públicas, privadas o mixtas incorporen a sus planteles de trabajo un 5% de personas con discapacidad.
La Ley Orgánica para la Protección de las Personas con Discapacidad exige que las empresas públicas, privadas o mixtas incorporen a sus planteles de trabajo un 5% de personas con discapacidad.
¿Cuáles de estas opciones son derechos garantizados a las personas con discapacidad, según el texto?
¿Cuáles de estas opciones son derechos garantizados a las personas con discapacidad, según el texto?
Venezuela ha firmado y apoyado pactos internacionales que abogan por la protección de personas frente a la discriminación por orientación sexual.
Venezuela ha firmado y apoyado pactos internacionales que abogan por la protección de personas frente a la discriminación por orientación sexual.
Venezuela cuenta con una ley amplia que garantiza el derecho a la igualdad y no discriminación, y que incluya la protección de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans e intersexuales contra la discriminación debido a la orientación sexual, identidad, expresión de género u otras características asociadas.
Venezuela cuenta con una ley amplia que garantiza el derecho a la igualdad y no discriminación, y que incluya la protección de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans e intersexuales contra la discriminación debido a la orientación sexual, identidad, expresión de género u otras características asociadas.
La ley venezolana prohíbe toda discriminación por orientación sexual, pero no impide el despido injustificado de personas por su orientación sexual.
La ley venezolana prohíbe toda discriminación por orientación sexual, pero no impide el despido injustificado de personas por su orientación sexual.
La ley venezolana permite el registro legal de parejas del mismo sexo.
La ley venezolana permite el registro legal de parejas del mismo sexo.
La Ley Orgánica para la Atención y Desarrollo Integral de las Personas Adultas Mayores promueve el respeto a la dignidad y a la autonomía de estas mujeres y hombres.
La Ley Orgánica para la Atención y Desarrollo Integral de las Personas Adultas Mayores promueve el respeto a la dignidad y a la autonomía de estas mujeres y hombres.
Flashcards
Inclusión
Inclusión
Acción de incluir a personas en diversas interacciones sociales.
Exclusión
Exclusión
Quitar a alguien del lugar que ocupaba o prescindir de él.
Persona con discapacidad
Persona con discapacidad
Individuo que tiene disfunciones físicas, mentales o sensoriales que limitan su participación social.
Trato discriminatorio
Trato discriminatorio
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Derechos humanos
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Atención integral a la salud
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Habilitación
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Rehabilitación
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Seguridad en emergencias
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Accesibilidad
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Trabajos para personas con discapacidad
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Estacionamiento accesible
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Animales de asistencia
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Derechos de personas homosexuales
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Discriminación por orientación sexual
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Legislación laboral de 1994
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Ley del Poder Popular de 2010
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Libertad personal en espacios públicos
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Derechos laborales y despido
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Derechos civiles de parejas del mismo sexo
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Limitación de crédito a parejas del mismo sexo
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Exclusión en la Ley de Registro Civil
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Seguridad social para parejas del mismo sexo
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Prohibición constitucional de matrimonio homosexual
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Ley Orgánica para Adultos Mayores
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Proyecto de Ley para Trastornos del Espectro Autista
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Study Notes
Inclusión y Diversidad
- Diversidad significa ser invitado a una fiesta, mientras que la inclusión implica ser invitado a bailar y estar con los demás.
- Diversidad es simplemente estar presente, mientras que la inclusión implica estar presente y ser partícipe.
Definiciones según la Real Academia Española (RAE)
- Inclusión: Acción de incluir.
- Exclusión: Quitar a alguien o algo del lugar que ocupaba o prescindir de él o ello.
Ley Orgánica para la Protección de las Personas con Discapacidad
- Una persona con discapacidad es aquella que por causas congénitas o adquiridas presenta alguna disfunción o ausencia de capacidades físicas, mentales, intelectuales o sensoriales, de manera temporal, permanente o intermitente, lo que le impide su interacción e integración social, así como el ejercicio de sus derechos humanos, en igualdad de condiciones con los demás.
Trato Social y Protección Familiar
- Ninguna persona puede ser víctima de discriminación por razones de discapacidad, abandonada, desatendida o desprotegida por sus familiares, aduciendo razones relacionadas con su condición.
Derechos y Garantías
-
Atención integral a la salud: Salud de las personas con discapacidad, con habilitación y rehabilitación. Habilitación para personas con discapacidad nacidas con esta condición y rehabilitación para las que la discapacidad fue adquirida.
-
Seguridad y protección en situaciones de riesgo y emergencias
-
Derechos a asistir a instituciones educativas: Para obtener educación, formación o capacitación.
-
Formación para el trabajo: Las empresas públicas, privadas o mixtas deben incorporar al menos un 5% de personas con discapacidad permanentes en puestos como directivos, empleados o obreros.
-
Viviendas diseñadas: Diseñadas de acuerdo con las necesidades de las personas con discapacidad.
-
Accesibilidad: Espacios con desplazamiento sin obstáculos o barreras, acceso seguro a elementos sanitarios y ambientes para personas con discapacidad.
-
Puestos de estacionamiento: Destino específico para personas con discapacidad
-
Animales de asistencia: Se permite asistencia de animales de apoyo para personas con discapacidades.
-
Atención preferencial: Personas con discapacidad tienen derecho a atención preferencial.
-
Asientos para personas con discapacidad: Espacios dedicados en distintos medios o transportes para personas con discapacidad
-
Adaptación de unidades de transporte: Los transportes deben estar adaptados para asegurar el acceso y desplazamiento de personas con discapacidad.
-
Descuentos en pasajes: En ciertas situaciones, las personas con discapacidad reciben descuentos en pasajes de transporte.
-
Accesibilidad en terminales: Terminales terrestres, puertos y aeropuertos deben ser accesibles.
-
Identificación de vehículos: Información y marcas para identificación de vehículos de personas con discapacidad
-
Licencia para conducir vehículos: Oportunidad de obtención de licencia para conducir vehículos.
Derechos de las Personas Homosexuales
- La legislación venezolana no cumple completamente con los pactos y convenios internacionales en la protección de las personas frente a la discriminación por orientación sexual.
- Aún existen áreas específicas que carecen de legislación específica para la protección de las personas homosexuales y trans.
- La legislación laboral en Venezuela (1994) y (2010) incorpora la prohibición de discriminación por orientación sexual, identidad y expresión de género.
- Hay organizaciones que promueven los derechos de las personas transgénero y homosexuales.
Derecho a la Libertad Personal y Seguridad
- En espacios públicos se reconocen algunos derechos, pero se excluyen los derechos de expresión pública o el libre desenvolvimiento.
- Las personas con orientación sexual diferente o alguna discapacidad corren mayor riesgo de ser detenidas o abusadas policíalmente.
- Los derechos laborales no protegen específicamente contra el despido injustificado por orientación sexual.
Derechos de Parejas
- Se sugiere al poder legislativo diseñar leyes que protejan los derechos civiles y económicos de las parejas del mismo sexo.
- Las leyes limitan el acceso a créditos para viviendas, excluyendo expresamente a las parejas del mismo sexo.
- Existe una exclusión de la posibilidad de registro legal de parejas del mismo sexo.
- La ley excluye a las parejas del mismo sexo del acceso a la seguridad social, en condiciones similares a las parejas casadas.
- La ley prohíbe el matrimonio homosexual lo que refuerza el estigma social en contra de las parejas del mismo sexo.
Otros
- Ley Orgánica para la Atención y Desarrollo Integral de las Personas Adultas Mayores: Promueve el respeto, la dignidad y autonomía de las personas mayores.
- Proyecto de Ley de Atención Integral para las Personas con Trastornos del Espectro Autista (TEA): Fomenta un diagnóstico integral temprano y oportuno.
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