Podcast
Play an AI-generated podcast conversation about this lesson
Questions and Answers
ما هو دور تطوير القدرات والمهارات في المنظمة؟
ما هو دور تطوير القدرات والمهارات في المنظمة؟
- توفير مناخ تنظيمي مناسب
- زيادة إنتاجية المنظمة
- تطوير المهارات والقدرات من خلال التدريب والتأهيل (correct)
- تقرير ميزانية المنظمة
ما هو الدور الرئيسي لجذب الموظفين المؤهلين في المنظمة؟
ما هو الدور الرئيسي لجذب الموظفين المؤهلين في المنظمة؟
- تطوير القدرات والمهارات
- زيادة إنتاجية المنظمة (correct)
- تقليل المخاوف والRIES من بين الموظفين
- توفير مناخ تنظيمي مناسب
ما هو الهدف الرئيسي لبرامج تحفيزية في المنظمة؟
ما هو الهدف الرئيسي لبرامج تحفيزية في المنظمة؟
- توفير مناخ تنظيمي مناسب
- تطوير القدرات والمهارات
- زيادة رضا الموظفين (correct)
- تقليل النفقات والاحتياجات
ما هو نتيجة توفير مناخ تنظيمي مناسب في المنظمة؟
ما هو نتيجة توفير مناخ تنظيمي مناسب في المنظمة؟
Signup and view all the answers
ما هو الدور الرئيسي للموارد البشرية في المنظمة؟
ما هو الدور الرئيسي للموارد البشرية في المنظمة؟
Signup and view all the answers
ما هو النتيجة المباشرة لجذب واحتفاظ الموظفين المؤهلين؟
ما هو النتيجة المباشرة لجذب واحتفاظ الموظفين المؤهلين؟
Signup and view all the answers
ما هو دور التدريب والتأهيل في تطوير القدرات والمهارات؟
ما هو دور التدريب والتأهيل في تطوير القدرات والمهارات؟
Signup and view all the answers
ما هو الهدف من توفير مناخ تنظيمي مناسب؟
ما هو الهدف من توفير مناخ تنظيمي مناسب؟
Signup and view all the answers
ما هو نتيجة تطوير القدرات والمهارات في المنظمة؟
ما هو نتيجة تطوير القدرات والمهارات في المنظمة؟
Signup and view all the answers
ما هو الهدف من برامج تحفيزية في المنظمة؟
ما هو الهدف من برامج تحفيزية في المنظمة؟
Signup and view all the answers
Flashcards are hidden until you start studying
