8 Questions
Pogodzenie konfliktw wymaga umiejtnoci:
Asertywnoci = Akceptacji
Co oznacza bycie asertywnym w kontekcie komunikacji interpersonalnej?
Przyjmowanie i wyraanie krytyki, pochwa i innych opinii = Reagowanie w sposb nieulegy
Jakie cechy towarzysz postawie asertywnej?
Adekwatny do rzeczywistoci obraz wasnej osoby = Stawianie sobie realnych celw
Jakie zasady pomagaj osign sukces w komunikacji interpersonalnej?
Obie strony komunikacji powinny mie wol osignicia porozumienia = Nadawca powinien precyzyjnie przekaza swoj intencj
Ktra z umiejtnoci jest kluczowa w radzeniu sobie z konfliktami?
Asertywno = Agresja
Jakie zachowanie jest charakterystyczne dla postawy asertywnej?
Zachowanie si z szacunkiem do siebie i innych = Przyjmowanie zbyt trudnych zada
Co oznacza reagowanie w sposb nieulegy w kontekcie konfliktw?
Odmawianie na proby, gdy s niewaciwe = Akceptacja dowolnych da
Ktra zasad warto pamita podczas komunikacji interpersonalnej?
Nie ma jednego sposobu efektywnej komunikacji = Wszyscy rozmwcy wymagaj tej samej techniki komunikacyjnej
Explore the stages of group decision-making process where members share ideas, form subgroups, reach agreement, and close the decision-making process. Understand how teams work together to come to a consensus on a solution.
Make Your Own Quizzes and Flashcards
Convert your notes into interactive study material.
Get started for free