Gestion des émotions et performance au travail
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Questions and Answers

Que signifie l'attitude selon le texte?

  • Un environnement favorable au travail.
  • La capacité à gérer ses émotions.
  • Un jugement porté sur les émotions.
  • La façon dont on perçoit les choses. (correct)

Qu'est-ce qui peut motiver les employés à travailler plus fort selon le texte?

  • Les valeurs et les perceptions.
  • Un environnement favorable. (correct)
  • Changer son attitude.
  • La satisfaction générale.

Que peut causer de l'inconfort selon le texte?

  • Lorsque le comportement ne correspond pas à l'attitude. (correct)
  • Le changement des valeurs.
  • Un environnement défavorable.
  • La satisfaction professionnelle.

Comment peut-on éliminer l'inconfort de la dissonance cognitive selon le texte?

<p>En changeant de comportement ou d'attitude. (C)</p> Signup and view all the answers

Quel terme désigne l'attitude en relation avec le contenu émotionnel selon le texte?

<p>Intention comportementale. (A)</p> Signup and view all the answers

Quel élément motive à agir pour maintenir un environnement favorable selon le texte?

<p>L'environnement favorable. (D)</p> Signup and view all the answers

Quelle est l'importance de changer une attitude via la dissonance cognitive selon le texte?

<p>Éliminer l'inconfort lié à l'incohérence. (D)</p> Signup and view all the answers

Qu'est-ce qui peut être un indice de satisfaction professionnelle selon le texte?

<p><strong>Je veux bien performer pour continuer à avoir un emploi que j'aime</strong> (C)</p> Signup and view all the answers

Flashcards

Employee Motivation

Factors that encourage employees to work harder, often tied to a positive work environment.

Attitude

How someone perceives things.

Cognitive Dissonance

Feeling uncomfortable when your actions don't match your beliefs or attitudes.

Behavioral Intention

The attitude regarding the emotional content of something.

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Dissatisfaction Resolution

Reducing discomfort by changing what you do or how you view something.

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Professional Satisfaction

Enjoying your job and wanting to perform well to keep it.

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Work Environment Impact

A positive work environment motivates employees to work hard and contribute effectively.

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Inconsistency Discomfort

The feeling of unease when what someone says or believes does not align with their actions.

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