Funciones del Personal - Sesión 11
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Questions and Answers

¿Cuál de las siguientes opciones describe la responsabilidad principal del personal en un establecimiento farmacéutico?

  • Desempeñar funciones específicas y conocerlas adecuadamente. (correct)
  • Reducir el número de empleados para ahorrar costos.
  • Mantener la cámara y micrófono activados durante las clases.
  • Evitar la comunicación con otros departamentos.

¿Qué se debe incluir en el organigrama de un establecimiento farmacéutico?

  • Un esquema simple sin fotos ni información de contacto.
  • Solo los nombres de los directores.
  • Gráficos que describan solamente los productos vendidos.
  • Información detallada sobre la logística y auxiliares. (correct)

¿Cuál es la función del personal directivo y técnico en relación a sus recursos?

  • Deben realizar tareas adicionales sin recursos proporcionados.
  • Deben contar con los recursos necesarios para cumplir sus funciones. (correct)
  • No se les permite usar tecnología avanzada.
  • Deben operar únicamente con recursos de otras áreas.

¿Qué se requiere para que el sistema de calidad no se vea comprometido en un establecimiento farmacéutico?

<p>Que el número de personal sea adecuado y las responsabilidades sean razonables. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué acción se espera de los alumnos al asistir a una clase virtual?

<p>Desactivar micrófono y cámara durante la clase. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué debe contener la relación actualizada del personal en un establecimiento farmacéutico?

<p>La información detallada de todo el personal y sus funciones. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una responsabilidad fundamental del Director Técnico en el proceso de distribución y transporte?

<p>Cumplir y hacer cumplir las Buenas Prácticas de Distribución y Transporte. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es incorrecta respecto a la disciplina en una clase virtual?

<p>Es aceptable hacer ruido mientras la clase está en progreso. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se debe tener en cuenta cuando se asignan responsabilidades a una persona en la distribución y transporte?

<p>La claridad en la definición de responsabilidades. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de capacitación se debe proporcionar al personal en un establecimiento farmacéutico?

<p>Capacitación continua y especializada acorde a sus funciones. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué aspecto no debe realizar el personal en áreas donde se manipulan productos farmacéuticos?

<p>Consumir alimentos o bebidas. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Con qué frecuencia debe el personal ser sometido a exámenes médicos?

<p>Anualmente o según normas nacionales vigentes. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué es esencial proporcionar al personal que maneja productos especiales como hormonas o citostáticos?

<p>Capacitación específica sobre la gestión de derrames y seguridad. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué debe hacerse si un empleado muestra signos de enfermedad o heridas abiertas?

<p>Considerarlo no apto hasta evaluación médica. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de capacitación debe recibir el personal nuevo en el establecimiento farmacéutico?

<p>Un programa de capacitación documentado que incluya BPA y seguridad. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué debe quedar documentado luego de la capacitación del personal?

<p>Un registro escrito de la capacitación recibida. (B)</p> Signup and view all the answers

Flashcards

Capacitación del personal de distribución y transporte

El personal involucrado en la distribución y transporte debe ser capacitado y conocer sus funciones y responsabilidades para garantizar la calidad del producto.

Definición de responsabilidades

La responsabilidad de cada persona en el proceso de distribución y transporte debe ser clara para evitar riesgos en la calidad del producto.

Responsabilidad del Director Técnico

El Director Técnico es responsable de asegurar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Distribución y Transporte.

Capacitación en BPDT

El personal debe ser capacitado en Buenas Prácticas de Distribución y Transporte, incluyendo la cadena de frío, higiene y seguridad operativa.

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Evaluación de capacitación

Las empresas deben realizar evaluaciones periódicas del programa de capacitación, documentando la efectividad de cada trabajador.

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Higiene en áreas de trabajo

Las áreas de trabajo donde se manipulan productos farmacéuticos deben estar libres de cualquier factor que pueda afectar la calidad, como fumar, comer, beber o objetos personales.

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Exámenes médicos del personal

El personal debe someterse a exámenes médicos periódicos para asegurar que no representan un riesgo para la calidad de los productos.

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Manejo de productos especiales

En caso de productos especiales como material altamente activo, radioactivo, narcóticos o inflamables, se debe brindar capacitación específica al personal sobre cómo actuar en caso de derrames o ruptura de envases.

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Organigrama de un establecimiento farmacéutico

El organigrama define las funciones de cada miembro del personal, incluyendo fotos y detalles de contacto.

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Manual de Buenas Prácticas de Distribución y Transporte

El personal debe tener un manual que describa sus funciones y responsabilidades.

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Cantidad y calificación del personal

El establecimiento debe contar con el personal calificado y en cantidad suficiente para cumplir con las funciones y evitar sobrecarga.

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Relación actualizada del personal

La información del personal, incluyendo sus responsabilidades, debe estar actualizada.

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Capacitación del personal

El personal debe estar capacitado y consciente de sus funciones.

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Recursos del personal

El personal directivo y técnico del establecimiento necesita los recursos adecuados para cumplir sus funciones.

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Importancia del personal farmacéutico

El personal que trabaja en un establecimiento farmacéutico juega un papel crucial en garantizar la calidad y seguridad de los medicamentos.

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Personal especializado

El personal responsable del manejo de productos farmacéuticos debe tener conocimientos específicos.

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Study Notes

Sesión de Aprendizaje 11

  • El tema de la sesión es el personal y sus funciones y responsabilidades.
  • El docente es Q.F. Juan Mesías Torres Rivera.
  • Se deben mantener el micrófono y cámara desactivados.
  • Las preguntas deben hacerse a través del chat mientras la maestra indica.
  • Debes respetar y pon atención en todo momento.
  • Se realizan preguntas al final de la clase.
  • Se deben respetar las indicaciones de la sesión.
  • La clase es virtual.

Objetivos

  • Reconocer las funciones del personal y sus responsabilidades.

Funciones del Personal

  • El personal debe tener sus funciones específicas y registradas.
  • Los miembros del personal deben tener la capacidad suficiente para desempeñar sus funciones.
  • El personal involucrado en el servicio de logística, será tercerizado o estará incluido dentro de la organización.
  • La organización del personal está representada por un organigrama.
  • El organigrama contiene los cargos y el personal involucrado.

Consideraciones Importantes

  • El personal debe conocer sus funciones y responsabilidades.
  • El personal debe estar capacitado.
  • El personal involucrado debe cumplir con funciones y responsabilidades asignadas.
  • El personal es responsable de cumplir con la calidad de los productos, dispositivos médicos y sanitarios.

Manual de Buenas Prácticas de Distribución y Transporte

  • El cliente debe revisar la documentación de entrega para verificar las condiciones de almacenaje.
  • El personal de transporte tiene que contar con instructivos y equipos adecuados para situaciones imprevistas.
  • El personal de transporte debe estar identificado con el fotocheck de la empresa donde trabaja.
  • En caso de productos sensibles a la temperatura, se debe mantener la cadena de frío en el transporte.

Personal Capacitado

  • El personal debe ser capacitado y certificado por la empresa o un tercero.
  • La empresa debe asegurar la capacitación de sus empleados.
  • Se deben contar con los vehículos adecuados.

Personal Especializado

  • El personal de transporte debe proporcionar la documentación correspondiente de los productos transportados.
  • El personal de transporte debe estar capacitado para resolver situaciones imprevistas.
  • Se deben contar con procedimientos de higiene para el personal.

Funciones del Personal

  • El establecimiento farmacéutico debe contar con el número de personal necesario.
  • Las calificaciones y experiencias deben ser necesarias.
  • Las responsabilidades no deben ser excesivas.
  • El sistema de aseguramiento de la calidad debe actualizarse.
  • El personal directivo y técnico debe contar con los recursos necesarios.

Distribución y Transporte

  • El personal debe estar informado de las funciones y responsabilidades.
  • La responsabilidad de cualquier tarea o aspecto debe ser claramente definida.
  • El director técnico debe cumplir con las buenas prácticas de distribución y transporte.

Proceso de Distribución y Transporte

  • El personal debe cumplir con funciones y responsabilidades definidas.
  • Debe incluirse el proceso de inducción para personal nuevo.
  • Los procesos de capacitación deben estar documentados.
  • El programa de capacitación debe incluir BPA y BPDT.
  • Las instrucciones de higiene son muy importantes.
  • Los procedimientos operativos deben ser evaluados.
  • Se debe realizar evaluaciones periódicas de la capacitación.

Áreas de Trabajo

  • En las áreas de trabajo donde se manipulan productos farmacéuticos, dispositivos médicos o productos sanitarios, no se permiten fumar, comer, beber o masticar chicle.
  • Todo el personal debe ser sometido a exámenes médicos con una frecuencia mínima anual.
  • El manejo de productos especiales (como hormonas, citostáticos, etc.) requiere capacitación. Se debe brindar capacitación y la hoja de seguridad para productos especiales.

Condiciones de Trabajo

  • Las personas enfermas o con lesiones en la piel no deben trabajar en áreas donde se manipulan medicamentos.
  • Se deben establecer procedimientos de higiene personal y se deben garantizar la seguridad del personal.

Consideraciones Finales

  • Disfrutar la sesión de aprendizaje.
  • Gracias por la atención.
  • La capacitación y el cumplimiento de las normas son cruciales para la seguridad y la salud.

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Quiz Team

Description

Esta sesión de aprendizaje se centra en las funciones y responsabilidades del personal en una organización. A través de esta actividad, se busca reconocer la importancia de cada rol y el organigrama que los representa. La clase se llevará a cabo de manera virtual y se enfatizará la atención y el respeto por las indicaciones durante la sesión.

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