Función Directiva en la Administración Empresarial
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¿Qué es un emprendedor según el texto?

  • La persona que coordina el trabajo de los demás en la empresa
  • La persona que posee la titularidad de la empresa
  • La persona que pone en marcha proyectos novedosos dentro de una empresa existente (correct)
  • La persona que fija los objetivos y toma decisiones estratégicas en la empresa
  • ¿Cuál es la función principal de un directivo según el texto?

  • Poseer la titularidad de la empresa
  • Fijar objetivos y tomar decisiones estratégicas en la empresa
  • Dirigir y coordinar el trabajo de los demás, fijar objetivos y tomar decisiones estratégicas (correct)
  • Coordinar el trabajo de los demás y captar oportunidades de beneficios
  • ¿Qué es el gobierno corporativo de la empresa según el texto?

  • La persona que coordina el trabajo de los demás en la empresa
  • La acción de acometer y comenzar una obra o negocio innovador
  • La separación entre la propiedad y la dirección en las grandes empresas
  • Las acciones por parte de la propiedad de la empresa para controlar o vigilar la actuación de la alta dirección (correct)
  • ¿Cuál es la relación entre el tamaño de la empresa y la función de dirección por parte del propietario y emprendedor, según el texto?

    <p>A mayor tamaño de la empresa, menor es la implicación del propietario y emprendedor en la función de dirección</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué significa ser un empresario emprendedor según el texto?

    <p>Persona que fija los objetivos y toma decisiones estratégicas en una empresa</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué elemento es fundamental en el desarrollo económico según el texto?

    <p>El empresario-emprendedor-riesgo-innovador</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo del plan de empresas o de negocios según el texto?

    <p>Reflejar el contenido del proyecto empresarial</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los motivos para la creación de una nueva empresa según el texto?

    <p>Replicar experiencias pasadas</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una de las funciones del empresario-directivo-control según el texto?

    <p>Estimar la demanda según un análisis de la situación económica</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los aspectos que engloba el plan de empresa según el texto?

    <p>Descripción del producto</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo de la función directiva en una empresa?

    <p>Coordinar e integrar los factores productivos de la empresa, especialmente las personas que trabajan en ella.</p> Signup and view all the answers

    ¿Quién es responsable de decidir quién va a realizar la administración o dirección de la empresa?

    <p>La propiedad de la empresa.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una característica del consejo de administración?

    <p>Tamaño mínimo de 5 miembros con consejeros internos y externos.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una función de los directivos de carácter general?

    <p>Dirigir una unidad completa en la que trabajan especialistas en las diferentes áreas funcionales.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una característica del liderazgo de los directivos?

    <p>El líder debe adaptar su liderazgo a las diferentes tareas y características de las personas de la empresa.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué representa un factor productivo diferenciador para las empresas y naciones de éxito?

    <p>El conocimiento y la tecnología</p> Signup and view all the answers

    ¿En qué consiste el conocimiento que representa un input básico para el proceso de toma de decisiones en todos los niveles directivos?

    <p>Conocimiento explícito y tácito</p> Signup and view all the answers

    ¿En qué consiste el almacenamiento del conocimiento en el ámbito de la empresa?

    <p>En diferentes personas y partes de la misma</p> Signup and view all the answers

    ¿En cuál área se aplican los sistemas de administración de relaciones con clientes según las TICs y la dirección de empresas?

    <p>Área comercial y relaciones con clientes</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué representan las TICs según la dirección de empresas en el ámbito logístico?

    <p>Sistemas de dirección de la cadena de suministro</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    • El emprendedor es la persona que inicia acciones innovadoras con resolvedad, enfrentando dificultades y creando nuevas combinaciones de recursos en entornos inciertos. Tiene dos vertientes: individual (creación de nuevas empresas) y corporativa (dentro de empresas establecidas).
    • El propietario es la persona o personas que poseen la titularidad de la empresa, siendo los dueños del capital (accionistas). Se llama empresa familiar cuando el capital está en manos de una o varias familias.
    • El propietario puede desempeñar dos roles: emprendedor-propietario, que crea y dirige la empresa, y propietario-inversor, que solo aporta capital y delega la dirección a otros.
    • La relación entre el tamaño y la edad de la empresa influye en la función de dirección por parte del propietario y emprendedor.
    • El director es la persona/s con autoridad para fijar objetivos, tomar decisiones y dirigir el trabajo de los demás. Su función incluye coordinar factores productivos, formalizar contratos y captar oportunidades.
    • En grandes empresas, especialmente aquellas con propietarios múltiples, el gobierno corporativo supervisa y controla la actuación de la alta dirección para evitar divergencias de intereses y crear valor para la propiedad.
    • El empresario y el emprendedor son sinónimos y el factor básico del desarrollo económico. Hay tres enfoques para estudiar al empresario: empresario-emprendedor-riesgo-innovador, empresario-directivo-control y empresario-propietario-capitalista.
    • La creación de una empresa inicia con una idea basada en una oportunidad empresarial que satisfaga una necesidad. El plan de empresa incluye descripción de la empresa, producto y comerciales, y procesos de constitución legal.
    • La función directiva consiste en coordinar y integrar los factores productivos de la empresa y dar objetivos y valores comunes a las personas que la componen.
    • La propiedad de la empresa decide quién va a realizar la administración o dirección, y funciones del consejo de administración incluyen orientar política, controlar gestión y servir de enlace con accionistas.
    • Hay diferentes niveles y roles de directivos en la organización, con funciones generalistas o funcionales y diferentes niveles de decisión (alta, media, primera línea).
    • El trabajo directivo consiste en planificar, organizar, dirigir recursos humanos y controlar resultados obtenidos.
    • Los directivos desempeñan roles interpersonales, informativos y decisorios, y el liderazgo de la empresa convence y influencia para crear un clima de confianza.- El líder obtiene la colaboración voluntaria y emocionada de los empleados.
    • El director ejerce diferentes tipos de poder: formal, de recompensas, coercitivo, legítimo, de referencia y de expertos.
    • Poder formal: basado en la autoridad formal.
    • Poder de recompensas: remuneración y ascensos.
    • Poder coercitivo: sanciones y pérdidas de privilegios o despido.
    • Poder legítimo: otorgado por los subordinados.
    • Poder de referencia: seguidores lo imitan.
    • Poder experto: basado en la experiencia y conocimientos.
    • Lideres deben adaptarse a las tareas y características de los empleados.
    • Influencian características del líder, actitudes de seguidores, objetivos de la empresa y entorno.
    • Se han analizado factores asociados con Teoría X y Teoría Y:
      • Teoría X:**
    • Subordinados tienen aversión al trabajo.
    • Preferen diversión, seguridad y evitan responsabilidades.
      • Teoría Y:**
    • Subordinados son responsables y autónomos.
    • Buscan desafíos y crecimiento personal.

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    Este quiz trata sobre la función directiva en la administración empresarial, incluyendo la coordinación de factores productivos y el manejo de personas dentro de la organización. También aborda el papel de los administradores en la toma de decisiones y la dirección de la empresa.

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