Lezione 57 (Il lavoro a tempo parziale) - Test

È riconosciuta come diritto alle lavoratrici vittime di c.d. violenza di genere (correct)

È riconosciuta come diritto nel caso in cui il lavoratore o la lavoratrice assista una persona convivente con totale e permanente inabilità lavorativa con connotazione di gravità, che abbia necessità di assistenza continua in quanto non in grado di compiere gli atti quotidiani della vita

È riconosciuta come diritto in caso di patologie oncologiche o gravi patologie cronico-degenerative ingravescenti riguardanti il coniuge, la parte di un'unione civile o il convivente di fatto, i figli o i genitori del lavoratore o della lavoratrice

È riconosciuta come diritto in caso di richiesta del lavoratore o della lavoratrice, con figlio convivente di età non superiore a tredici anni o con figlio convivente portatore di handicap

Il giudice determina le modalità temporali di svolgimento della prestazione lavorativa a tempo parziale, tenendo conto delle responsabilità familiari del lavoratore interessato e della sua necessità di integrazione del reddito mediante lo svolgimento di altra attività lavorativa, nonché delle esigenze del datore di lavoro (correct)

La contrattazione collettiva determina le modalità temporali di svolgimento della prestazione lavorativa a tempo parziale, tenendo conto delle responsabilità familiari del lavoratore interessato e della sua necessità di integrazione del reddito mediante lo svolgimento di altra attività lavorativa, nonché delle esigenze del datore di lavoro

Su domanda del lavoratore è dichiarata la sussistenza di un rapporto di lavoro a tempo pieno a partire dalla pronuncia

L'art. 8, d.lgs. n. 81/2015 determina le modalità temporali di svolgimento della prestazione lavorativa a tempo parziale

Prevede la forma scritta ad probationem (correct)

È soggetto al principio di libertà di forma

Prevede la forma scritta ad substantiam

Può essere stipulato in forma orale

<p>È il lavoro svolto oltre l’orario concordato fra le parti, anche in relazione alle giornate, settimane o mesi, ma entro i limiti dell’orario normale di lavoro</p> Signup and view all the answers

<p>Sono regolate dalla contrattazione collettiva o, in mancanza, dalla legge</p> Signup and view all the answers