Extinction of the Employment Contract in Spanish Law
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Questions and Answers

¿En qué caso el empresario deberá readmitir al trabajador abonándole los salarios de tramitación?

  • Despido nulo (correct)
  • Despido individual objetivo
  • Despido improcedente
  • Despido colectivo

    • ¿Cuál es el límite máximo de indemnización en el despido improcedente?

  • 33 días por año trabajado
  • 24 mensualidades
  • 720 días (correct)
  • 90 días

    • ¿Qué ocurre en un despido colectivo en una empresa de menos de 100 trabajadores?

  • El empresario deberá abonar 33 días de salario por año trabajado a cada trabajador despedido
  • Debe afectar al menos a 10 trabajadores en un periodo de 90 días (correct)
  • Se considera despido individual objetivo
  • Los trabajadores reciben salarios de tramitación

    • ¿Qué sucede si un empresario despide a un trabajador por discriminación y se considera despido nulo?

    <p>El empresario tendrá que devolver la indemnización recibida por el trabajador</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuántos trabajadores deben ser afectados en un despido colectivo en una empresa con entre 100 y 300 empleados?

    <p>10% de los trabajadores</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es la consecuencia para el trabajador en un despido improcedente si el empresario no decide readmitirlo?

    <p>Le devolverán la indemnización recibida</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué sucede si un empresario despide a toda la plantilla en una empresa con más de 300 trabajadores?

    <p>Se considera despido colectivo</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué se debe hacer si un empresario tiene como móvil alguna causa de discriminación contra un trabajador?

    <p>Devolver la indemnización recibida por el trabajador</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los elementos clave de todos los contratos de trabajo de acuerdo con el texto?

    <p>Consentimiento</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué representa el objeto en un contrato de trabajo según la lectura?

    <p>Los bienes que intercambian los contratantes</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es un sujeto del contrato de trabajo, según el artículo 1, 6 y 7 del ET?

    <p>Empresario y el trabajador</p> Signup and view all the answers

    ¿Quién es considerado un trabajador en el marco de un contrato de trabajo?

    <p>Persona física que presta servicios retribuidos a las órdenes del empresario, por un salario.</p> Signup and view all the answers

    ¿Quién es el empresario en un contrato de trabajo?

    <p>Persona física, jurídica o comunidad de bienes que recibe los frutos del trabajo a cambio de un salario.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es la capacidad mínima requerida para poder contratar como trabajador?

    <p>+16 años</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué deben hacer los menores de 16 años para trabajar en espectáculos públicos?

    <p>Obtener autorización de la autoridad laboral competente</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué tipo de capacidad debe tener un empresario para poder contratar?

    <p>Ser mayor de edad</p> Signup and view all the answers

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