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Questions and Answers
Qual é a principal vantagem da especialização horizontal na estrutura organizacional?
Qual é a principal vantagem da especialização horizontal na estrutura organizacional?
- Redução do número de lideranças
- Maior centralização de decisões
- Aumento da hierarquia na empresa
- Criação de novos departamentos no mesmo nível (correct)
Qual das seguintes opções não é considerada uma vantagem da definição da estrutura organizacional?
Qual das seguintes opções não é considerada uma vantagem da definição da estrutura organizacional?
- Melhoria da gestão de tempo
- Revisão dos salários e benefícios
- Melhor fluxo de comunicação
- Aumento da sobreposição de funções (correct)
O que resulta de uma estrutura organizacional bem definida?
O que resulta de uma estrutura organizacional bem definida?
- Desorganização na comunicação interna
- Clareza nas funções e responsabilidades (correct)
- Confusão nas responsabilidades entre os colaboradores
- Eliminação das funções hierárquicas
Qual é a relação entre estrutura organizacional e cultura organizacional?
Qual é a relação entre estrutura organizacional e cultura organizacional?
Qual papel os líderes desempenham na implementação da estrutura organizacional?
Qual papel os líderes desempenham na implementação da estrutura organizacional?
Qual das seguintes características não é uma vantagem da estrutura organizacional mencionada?
Qual das seguintes características não é uma vantagem da estrutura organizacional mencionada?
Qual desvantagem está associada ao excesso de especialização na estrutura organizacional?
Qual desvantagem está associada ao excesso de especialização na estrutura organizacional?
O que caracteriza uma estrutura divisional?
O que caracteriza uma estrutura divisional?
Para que tipo de empresas a estrutura divisional é mais aconselhável?
Para que tipo de empresas a estrutura divisional é mais aconselhável?
Qual é uma desvantagem da rigidez na hierarquia organizacional?
Qual é uma desvantagem da rigidez na hierarquia organizacional?
Qual é um dos principais benefícios de ter divisões autônomas dentro de uma estrutura organizacional?
Qual é um dos principais benefícios de ter divisões autônomas dentro de uma estrutura organizacional?
A descentralização das decisões na estrutura organizacional é vantajosa porque:
A descentralização das decisões na estrutura organizacional é vantajosa porque:
Qual das seguintes opções representa uma possível consequência negativa da falta de comunicação inter-departamental?
Qual das seguintes opções representa uma possível consequência negativa da falta de comunicação inter-departamental?
O que caracteriza uma estrutura organizacional alongada?
O que caracteriza uma estrutura organizacional alongada?
Qual é a característica principal de uma estrutura organizacional achatada?
Qual é a característica principal de uma estrutura organizacional achatada?
Como a amplitude de controlo é afetada por uma estrutura organizacional alta e alongada?
Como a amplitude de controlo é afetada por uma estrutura organizacional alta e alongada?
Qual dos seguintes aspectos não está relacionado ao processo de departamentalização?
Qual dos seguintes aspectos não está relacionado ao processo de departamentalização?
Qual é um benefício das estruturas organizacionais achatadas?
Qual é um benefício das estruturas organizacionais achatadas?
Como a centralização da decisão influencia a estrutura organizacional?
Como a centralização da decisão influencia a estrutura organizacional?
O que pode ser uma consequência de um maior número de níveis hierárquicos?
O que pode ser uma consequência de um maior número de níveis hierárquicos?
Qual das seguintes situações exemplifica uma estrutura com baixa formalização?
Qual das seguintes situações exemplifica uma estrutura com baixa formalização?
Qual é a principal função do planejamento na gestão?
Qual é a principal função do planejamento na gestão?
O que caracteriza a função de organizar no contexto da gestão?
O que caracteriza a função de organizar no contexto da gestão?
O que envolve a função de controlar na gestão?
O que envolve a função de controlar na gestão?
Qual dos papéis dos gestores, segundo Mintzberg, está relacionado à influência sobre as pessoas?
Qual dos papéis dos gestores, segundo Mintzberg, está relacionado à influência sobre as pessoas?
Qual é o objetivo principal da função de dirigir na gestão?
Qual é o objetivo principal da função de dirigir na gestão?
Qual é um dos resultados esperados da função de controlar?
Qual é um dos resultados esperados da função de controlar?
O que engloba o papel decisional do gestor?
O que engloba o papel decisional do gestor?
Qual função está associada ao fato de maximizar resultados na gestão?
Qual função está associada ao fato de maximizar resultados na gestão?
O que significa o controle em um ambiente organizacional?
O que significa o controle em um ambiente organizacional?
Como a função de planejar impacta a gestão?
Como a função de planejar impacta a gestão?
Qual das seguintes afirmações descreve uma vantagem da organização informal?
Qual das seguintes afirmações descreve uma vantagem da organização informal?
Qual é um dos papéis dos líderes informais dentro de uma organização?
Qual é um dos papéis dos líderes informais dentro de uma organização?
Como a estrutura organizacional informal pode impactar a comunicação na empresa?
Como a estrutura organizacional informal pode impactar a comunicação na empresa?
Qual é uma desvantagem da organização informal mencionada no conteúdo?
Qual é uma desvantagem da organização informal mencionada no conteúdo?
Qual é uma característica do organograma vertical centralizado?
Qual é uma característica do organograma vertical centralizado?
Como a estrutura organizacional informal pode interferir no cumprimento das tarefas?
Como a estrutura organizacional informal pode interferir no cumprimento das tarefas?
Qual afirmação é verdadeira sobre a comunicação informal em comparação com a formal?
Qual afirmação é verdadeira sobre a comunicação informal em comparação com a formal?
Por que a estrutura informal não é totalmente vantajosa para as organizações?
Por que a estrutura informal não é totalmente vantajosa para as organizações?