Einstellungen und Urteilsfehler

Einstellungen und Urteilsfehler

• Einstellungen sind positive oder negative Kognitionen, Bewertungen, Emotionen oder Handlungstendenzen gegenüber Personen, Dingen oder Situationen.
• Einstellungen haben vier Merkmale: kognitive Komponente, Bewertungskomponente, emotionale Komponente und Verhaltenskomponente.
• Einstellungen sagen Verhalten vorher, wenn sie stark, konsistent und auf konkreten Handlungen beruhen.
• Attributionsfehler: Die Tendenz, Handlungen durch die Persönlichkeit einer Person zu erklären und die Situation zu unterschätzen.

Einstellungen und Verhalten

• Der Zusammenhang zwischen Einstellungen und Verhalten ist nicht immer stark. Soziale Normen und Gruppeneinflüsse spielen eine große Rolle.
• Einstellungen können durch Persuasion verändert werden.

Einstellungen und Persuasion

• Zentrale Route: reflektierte Verarbeitung (z.B. Überzeugungen aufgrund von Argumenten).
• Periphere Route: unreflektierte/emotionale Verarbeitung (z.B. Einfluss durch Attraktivität des Kommunikators).
• Fuß-in-der-Tür-Technik: Kleine Zugeständnisse motivieren zu größeren.
• Door-in-the-Face-Technik: Große Bitte, dann kleinere Gefallen.
• Low-Balling: Zunächst niedrige Kosten, dann erhöhte.
• Kognitive Dissonanz: Streben nach Konsistenz zwischen Einstellungen und Verhalten.

Stereotype und Attribution

• Stereotype sind positive oder negative Annahmen über Personen aufgrund ihrer Gruppenzugehörigkeit.
• Vorurteile sind negative Einstellungen gegenüber Personen aufgrund ihrer Gruppenzugehörigkeit.
• Diskriminierung ist eine Form von Schädigung aufgrund von Vorurteilen.
• Stereotype werden aufrechterhalten durch Überzeugungen, selektive Wahrnehmung und selbsterfüllende Prophezeiungen.
• Quellen von Stereotypen sind z.B. Massenmedien, Werbung und Filme.

Stereotype und Attribution (Massenmedien)

• Massenmedien spielen eine Rolle bei der Bildung und Verbreitung von Stereotypen (z.B. Darstellungen von Frauen oder ethnischen Gruppen).
• Der Implicit Association Test (IAT) ist ein Verfahren zur Messung der Stärke von Assoziationen im Gedächtnis.
• Der stille Post-Effekt zeigt die Tendenz, Stereotypen zu verstärken, wenn Informationen weitergegeben werden.

Altruismus und Hilfeleistung

• Prosoziales Verhalten ist ein Verhalten mit dem Ziel, anderen zu helfen.
• Altruismus ist eine Form prosozialen Verhaltens, bei der die Hilfe ohne Erwartung an Gegenleistung geschieht.
• Der Bystander-Effekt beschreibt die Tendenz, dass die Wahrscheinlichkeit, dass jemand Hilfe leistet, abnimmt, je mehr Beobachter anwesend sind.

Aggression

• Aggression ist ein Verhalten, das darauf ausgerichtet ist, einem anderen Individuum Schaden zuzufügen.
• Zur Aggression können unterschiedliche Gründe, wie Frustration, relative Deprivation, direkte Provokation oder aggressive Hinweisreize beitragen.
• Variationen in aggressiven Verhaltensweisen existieren und sind auch situationsabhängig.