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Questions and Answers
¿Cuál es el objetivo principal de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo?
¿Cuál es el objetivo principal de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo?
¿Cuál de las siguientes opciones NO es un principio fundamental en el trabajo según la Declaración de la OIT?
¿Cuál de las siguientes opciones NO es un principio fundamental en el trabajo según la Declaración de la OIT?
¿Cuántos grupos de Convenios internacionales de la OIT se mencionan en el texto?
¿Cuántos grupos de Convenios internacionales de la OIT se mencionan en el texto?
¿Cuál es la fecha en que se adoptó la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo?
¿Cuál es la fecha en que se adoptó la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo?
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¿Qué tipo de Convenios internacionales de la OIT se refiere a la seguridad social?
¿Qué tipo de Convenios internacionales de la OIT se refiere a la seguridad social?
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¿Cuál es el nombre de la reunión en la que se adoptó la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo?
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¿Qué área de los convenios internacionales de la OIT se relaciona con la protección de los derechos de los trabajadores que pertenecen a grupos étnicos o minoritarios?
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¿Cuál de los siguientes grupos de convenios internacionales de la OIT se enfoca en la relación entre los trabajadores y los empleadores?
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¿Qué tipo de convenios internacionales de la OIT se ocupa de la regulación de las horas de trabajo, el salario y las condiciones laborales?
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¿Cuál de los siguientes grupos de convenios internacionales de la OIT se enfoca en la protección de los derechos de los trabajadores que se mudan a otro país?
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¿Qué área de los convenios internacionales de la OIT se relaciona con la organización y el funcionamiento de las instituciones laborales?
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Study Notes
Declaración de la OIT
- La Declaración de la OIT se adoptó en la 86.a reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo el 18 de junio de 1998.
- La Declaración establece un compromiso universal entre los Miembros para respetar, promover y realizar principios fundamentales en el trabajo.
Principios fundamentales en el trabajo
- Libertad sindical
- Reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva
- Eliminación de todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio
- Real abolición del trabajo infantil
- Eliminación de la discriminación respecto del empleo y ocupación
Clasificación de convenios internacionales de la OIT
- Derechos humanos fundamentales
- Empleo
- Política social
- Administración del trabajo
- Relaciones profesionales
- Condiciones de trabajo
- Seguridad social
- Trabajo de la mujer
- Trabajo de menores
- Trabajadores de edad
- Trabajadores emigrantes
- Trabajadores indígenas
- Poblaciones tribales y trabajadores en los territorios no metropolitanos
- Categorías especiales de trabajadores
Clasificación de Convenios Internacionales de la OIT
- La OIT clasifica los convenios internacionales en 12 categorías:
- La primera categoría se refiere a los derechos humanos fundamentales
- La segunda categoría se enfoca en el empleo
- La tercera categoría abarca la política social
- La cuarta categoría se centra en la administración del trabajo
- La quinta categoría se refiere a las relaciones profesionales
- La sexta categoría se enfoca en las condiciones de trabajo
- La séptima categoría se refiere a la seguridad social
- La octava categoría se enfoca en el trabajo de la mujer
- La novena categoría se refiere al trabajo de menores
- La décima categoría se centra en los trabajadores de edad
- La undécima categoría se enfoca en los trabajadores emigrantes
- La duodécima categoría se refiere a los trabajadores indígenas, poblaciones tribales y trabajadores en los territorios no metropolitanos, y categorías especiales de trabajadores
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Description
La Declaración de la OIT establece principios fundamentales en el trabajo, como la libertad sindical y la negociación colectiva. Conozca más sobre este importante documento que promueve los derechos laborales.
