Convenios Internacionales de la OIT
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Questions and Answers

¿Cuáles son las categorías en las que la OIT clasifica los convenios internacionales?

  • De trabajadores de edad, trabajadores emigrantes y categorías especiales de trabajadores
  • De política social, relaciones profesionales y condiciones de trabajo
  • De derechos humanos fundamentales, empleo, política social, administración del trabajo y relaciones profesionales (correct)
  • De seguridad social, empleo y derechos humanos
  • ¿Cuál es el propósito principal de la clasificación de convenios internacionales según la OIT?

  • Revisar y revisar los convenios internacionales
  • Mejorar la visibilidad de la OIT en la escena internacional
  • Establecer prioridades en la aplicación de los convenios
  • Organizar y sistematizar los acuerdos internacionales (correct)
  • ¿Qué tipo de trabajadores cuenta con convenios internacionales específicos según la OIT?

  • Trabajadores de edad y trabajadores emigrantes
  • Trabajadores indígenas y poblaciones tribales
  • Mujeres y menores
  • Todas las opciones anteriores (correct)
  • ¿Cuál es la categoría que agrupa los convenios internacionales relacionados con la seguridad y la protección en el trabajo?

    <p>Seguridad social</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuántas categorías de convenios internacionales reconoce la OIT?

    <p>12</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Clasificación de Convenios Internacionales de la OIT

    • Los convenios internacionales se clasifican en 13 categorías según la Organización Internacional del Trabajo (OIT)
    • Derechos Humanos Fundamentales: primera categoría de convenios internacionales
    • Empleo: segunda categoría de convenios internacionales
    • Política Social: tercer tipo de convenios internacionales
    • Administración del Trabajo: cuarta categoría de convenios internacionales
    • Relaciones Profesionales: quinta categoría de convenios internacionales
    • Condiciones de Trabajo: sexta categoría de convenios internacionales
    • Seguridad Social: séptima categoría de convenios internacionales
    • Trabajo de la Mujer: octava categoría de convenios internacionales
    • Trabajo de Menores: novena categoría de convenios internacionales
    • Trabajadores de Edad: décima categoría de convenios internacionales
    • Trabajadores Emigrantes: undécima categoría de convenios internacionales
    • Trabajadores Indígenas: duodécima categoría de convenios internacionales
    • Poblaciones Tribales y Trabajadores en Territorios no Metropolitanos: decimotercera categoría de convenios internacionales
    • Categorías Especiales de Trabajadores: última categoría de convenios internacionales

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    Clasificación de los convenios internacionales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en diferentes categorías. Aprende sobre los derechos humanos, empleo, política social y más.

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