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Questions and Answers
¿Cuáles son las competencias principales en la certificación de expedientes de empresas que cumplen con la normativa de seguridad y salud en el trabajo?
¿Cuáles son las competencias principales en la certificación de expedientes de empresas que cumplen con la normativa de seguridad y salud en el trabajo?
¿Qué acciones se deben realizar ante un accidente laboral fatal según las disposiciones mencionadas?
¿Qué acciones se deben realizar ante un accidente laboral fatal según las disposiciones mencionadas?
¿Cuál es el objetivo de apoyar a la Dirección General de Previsión Social?
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¿Qué tipo de visitas se realizan para verificar solicitudes de registro en el Padrón Público de Contratistas?
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¿Cuál es el papel de la Unidad de Trabajo Digno en la gestión de información?
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¿Qué tipo de capacitación se promueve a través de la Dirección General de Capacitación Laboral?
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¿Qué se requiere para celebrar convenios según el artículo mencionado?
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¿Cuándo se deben denunciar hechos ante el Ministerio Público competente?
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¿Cuál es la finalidad de gestionar el cumplimiento de procedimientos en la Oficina de Representación Federal del Trabajo?
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¿Qué información se suele requerir a las personas físicas o morales inscritas en el registro de prestadores de servicios especializados?
¿Qué información se suele requerir a las personas físicas o morales inscritas en el registro de prestadores de servicios especializados?
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Study Notes
Atribuciones de las Direcciones de Coordinación Regional
- Extension operativa de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social a nivel local.
- Implementan y supervisan políticas laborales y de previsión social en sus jurisdicciones.
- Su objetivo es asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y promover condiciones de trabajo justas y seguras.
- Realizan inspecciones, vigilancia y asesoría a empleadores y trabajadores para resolver controversias laborales.
- Actúan como puntos de contacto entre la Secretaría y actores locales, fomentando el diálogo social.
Funciones Establecidas en el Reglamento Interior
- Representan a la Secretaría en actos y foros relacionados con asuntos laborales.
- Supervisan el funcionamiento de las Oficinas de Representación Federal del Trabajo en su territorio.
- Coordinan programas de la Unidad de Trabajo Digno según lineamientos de la Secretaría.
- Apoyan en la gestión de recursos técnicos, financieros y administrativos necesarios para las oficinas locales.
- Difunden políticas y lineamientos de la Secretaría a niveles locales y coordinan flujos de información.
Atribuciones de las Oficinas de Representación Federal del Trabajo
- Actúan como representantes de la Secretaría ante autoridades jurisdiccionales.
- Resuelven procedimientos administrativos relacionados con normas laborales y de previsión social.
- Dictaminan actas levantadas por inspectores federales del trabajo.
- Defienden los intereses jurídicos de la Secretaría ante el Tribunal Federal de Justicia Administrativa.
- Vigilan el cumplimiento de normas laborales y solicitando información necesaria a patrones y trabajadores.
Inspecciones y Seguridad Laboral
- Programan y firman órdenes de visita de inspección a centros de trabajo.
- Verifican el cumplimiento de medidas de seguridad y salud en el trabajo.
- Supervisan el procedimiento de adopción de medidas de seguridad ante peligros inminentes.
- Gestionan y promueven programas de capacitación y adiestramiento en el trabajo.
- Reciben y analizan quejas y denuncias sobre la actuación de los servidores públicos de las oficinas.
Protección de Derechos Laborales
- Vigilan el cumplimiento de disposiciones en materia de trabajo infantil y la regulación del trabajo de mujeres embarazadas o lactantes.
- Ordenan investigaciones sobre dependientes económicos de trabajadores fallecidos por causas laborales.
- Certifican la correcta integración de expedientes de empresas para acreditar cumplimiento de normas laborales.
- Promueven la inclusión laboral y la no discriminación ante la Dirección General de Previsión Social.
- Denuncian ante el Ministerio Público hechos que configuren delitos durante inspecciones.### Información y Documentación
- Se permite solicitar información y documentación a personas físicas o morales inscritas en el Registro de Servicios Especializados.
- Esta solicitud puede hacerse en cualquier momento, garantizando transparencia y supervisión.
Celebración de Convenios
- Los titulares de las Oficinas de Representación Federal del Trabajo deben obtener aprobación por escrito para celebrar convenios.
- La aprobación requiere el consentimiento del Titular de la Unidad de Trabajo Digno, así como del Subsecretario o Jefe de Unidad competente.
Función de las Áreas
- Ambas áreas mencionadas operan como órganos ejecutores y representativos del gobierno federal.
- Tienen un papel crucial en la promoción del Estado de derecho.
- Contribuyen al bienestar de los trabajadores, impactando positivamente en el ámbito regional.
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Description
En este quiz exploraremos las atribuciones de las Direcciones de Coordinación Regional y las Oficinas de Representación Federal del Trabajo. Comprenderemos su papel en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y cómo operan a nivel local para garantizar el cumplimiento de la normativa laboral.
