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Questions and Answers
¿Cuál de las siguientes no es una actividad relacionada con la producción de bienes mencionada?
¿Cuál de las siguientes no es una actividad relacionada con la producción de bienes mencionada?
¿Qué tipo de empresas son administradas directamente por el Gobierno Federal?
¿Qué tipo de empresas son administradas directamente por el Gobierno Federal?
¿Cuál es una de las materias relacionadas con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
¿Cuál es una de las materias relacionadas con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
¿Cuál es la función de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en relación a los derechos laborales?
¿Cuál es la función de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en relación a los derechos laborales?
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¿Qué se encuentra bajo la jurisdicción federal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
¿Qué se encuentra bajo la jurisdicción federal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
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¿Cuál es uno de los objetivos de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
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¿Cuáles son las obligaciones patronales en materia educativa mencionadas?
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¿Qué actividad no corresponde a la área maderera básica?
¿Qué actividad no corresponde a la área maderera básica?
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¿Cuál es la principal misión de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
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¿Qué competencia no corresponde a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
¿Qué competencia no corresponde a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
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Según el artículo 123 apartado “A” de la Constitución, ¿qué asuntos son de competencia exclusiva de las autoridades federales?
Según el artículo 123 apartado “A” de la Constitución, ¿qué asuntos son de competencia exclusiva de las autoridades federales?
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¿Qué actividad NO forma parte de las áreas industriales mencionadas en la competencia de la Secretaría?
¿Qué actividad NO forma parte de las áreas industriales mencionadas en la competencia de la Secretaría?
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¿Cuál de las siguientes áreas de competencia se centra en la industria minera?
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¿Qué tipo de conflicto es parte de la competencia de la Secretaría?
¿Qué tipo de conflicto es parte de la competencia de la Secretaría?
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¿Cuál de las siguientes actividades es regulada específicamente por la Secretaría en el ámbito laboral?
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¿Qué sector no está relacionado con las disposiciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
¿Qué sector no está relacionado con las disposiciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social?
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Study Notes
Áreas y Competencias de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social
- La misión principal es promover el trabajo digno, proteger derechos laborales y contribuir al desarrollo social y económico de México.
- El artículo 2 del Reglamento Interior lista las áreas dependientes de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Competencia de la Secretaría
- Regula las relaciones laborales y asegura el cumplimiento de las leyes laborales.
- Resuelve conflictos laborales y realiza inspecciones para verificar el cumplimiento de normativas.
- Promueve el empleo y la capacitación laboral en el país.
Asuntos de Competencia Exclusiva de Autoridades Federales
- La aplicación de las leyes laborales de ciertos sectores es competencia federal, según el artículo 123 apartado “A” fracción XXXI de la Constitución.
Ramas Industriales y Servicios bajo Competencia Federal
- Incluye diversas industrias: textil, eléctrica, cinematográfica, hulera, azucarera, minera, metalúrgica, entre otras.
- También abarca la industria automotriz, química, de bebidas, ferrocarrilera, maderera, vidriera y tabacalera.
Empresas bajo Jurisdicción Federal
- Empresas administradas directamente por el Gobierno Federal.
- Empresas con contratos o concesiones federales y aquellas que operan en zonas federales.
Materias de Competencia
- Registro de contratos colectivos de trabajo y organizaciones sindicales.
- Resolución de conflictos laborales que afectan a múltiples entidades federativas.
- Obligaciones de los patrones en educación y capacitación de trabajadores.
- Seguridad e higiene en los lugares de trabajo, con apoyo de autoridades estatales en jurisdicciones locales.
Protección y Derechos Laborales
- Las áreas y competencias de la Secretaría garantizan el cumplimiento de los derechos laborales y la promoción de trabajo seguro y decente.
- Se proporciona protección social a los trabajadores en México.
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Description
Este cuestionario explora las áreas y competencias de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en México. Analiza cómo estas contribuyen a fomentar el trabajo digno y proteger los derechos laborales para el desarrollo social y económico del país. Prueba tus conocimientos sobre su estructura y funciones esenciales.