Trh práce a rozhodovanie
18 Questions
0 Views

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Čo je to pracovný trh?

Pracovný trh je miesto, kde sa stretáva ponuka práce a dopyt po práci.

O čom hovorí rozhodovanie o ponuke práce?

  • O kompromise medzi prácou a voľným časom (correct)
  • O tom, že ľudia sa rozhodujú, koľko budú pracovať (correct)
  • O tom, že ľudia sa rozhodujú, koľko peňazí chcú zarobiť
  • Všetky výše spomínané (correct)
  • Všetci pracovníci si môžu vybrať, koľko budú pracovať.

    False (B)

    Čo predstavuje rozpočtové obmedzenie medzi voľným časom a príjmom?

    <p>Rozpočtové obmedzenie predstavuje hranicu medzi tým, koľko peňazí môže človek zarobiť a koľko voľného času má.</p> Signup and view all the answers

    Ako sa dá vyjadriť výmena medzi prácou a voľným časom?

    <p>Výmena medzi prácou a voľným časom sa dá vyjadriť hodinovou mzdou.</p> Signup and view all the answers

    Čo znamená výraz rezervačná mzda?

    <p>Rezervačná mzda je minimálna mzda, pri ktorej je jednotlivec ochotný pracovať.</p> Signup and view all the answers

    Čo ovplyvňuje dopyt po práci?

    <p>Všetky výše spomínané (A), Dopyt po produktoch, ktoré daná práca produkuje (B), Ziskovosť firmy (C), Hodnota marginálneho produktu práce (D)</p> Signup and view all the answers

    Čo je rovnováha na trhu práce?

    <p>Rovnováha na trhu práce nastáva, keď sa mzda prispôsobí tak, aby vyrovnala ponuku a dopyt po práci.</p> Signup and view all the answers

    Aké faktory môžu posunúť krivku ponuky práce?

    <p>Krivka ponuky práce sa môže posunúť v dôsledku zmien v pracovnej sile, spoločenských zmien a rastúcich technologických trendov.</p> Signup and view all the answers

    Aké faktory môžu posunúť krivku dopytu po práci?

    <p>Dopyt po práci môže posunúť technologický pokrok, ktorý zvyšuje produktivitu práce.</p> Signup and view all the answers

    Čo je kapitálový trh?

    <p>Kapitálový trh je trh s požičiavateľnými fondmi, kde sa stretávajú jednotlivci, firmy a vláda, aby si požičiavali peniaze.</p> Signup and view all the answers

    Čo je rozhodnutie o úsporách?

    <p>Rozhodnutie o úsporách znamená, že sa človek rozhodne, koľko peňazí minie v súčasnosti a koľko ušetrí na budúcu spotrebu.</p> Signup and view all the answers

    Nominálna úroková miera zohľadňuje infláciu.

    <p>False (B)</p> Signup and view all the answers

    Vyššia úroková miera:

    <p>Ovplyvňuje rozhodovanie o úsporách (A), Má vplyv na príjmový a substitučný efekt (B), Robí súčasnú spotrebu drahšou v porovnaní s budúcnosťou (C), Všetky výše spomínané (D)</p> Signup and view all the answers

    Čo je to dopyt na kapitálovom trhu?

    <p>Dopyt na kapitálovom trhu je poháňaný firmami, ktoré si požičiavajú peniaze na nákup kapitálových statkov.</p> Signup and view all the answers

    Čo sa stane s dopytom po kapitáli, khi sa zvyšuje úroková miera ?

    <p>Dopyt po kapitáli klesá, keď sa zvyšuje úroková miera.</p> Signup and view all the answers

    Čo je ponuka a dopyt po požičateľných fondoch?

    <p>Ponuka a dopyt po požičateľných fondoch je základom kapitálového trhu, kde sa stretávajú tí, ktorí si chcú požičať peniaze, a tí, ktorí chcú peniaze požičať.</p> Signup and view all the answers

    Technologický pokrok môže viesť k posunu krivky dopytu po požičiavateľných fondoch doprava.

    <p>True (A)</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Trh práce (Labor Markets)

    • Existuje kompromis medzi prácou a voľným časom.
    • Voľný čas je čas mimo práce.
    • Nie všetci ľudia si môžu vybrať, koľko budú pracovať, niektorí pracujú čiastočné úväzky (part-time) alebo nadčas (overtime).
    • Existuje rozpočtové obmedzenie medzi voľným časom a príjmom.

    Rozhodovanie o ponuke práce

    • Ľudia sa rozhodujú o tom, koľko času venujú práci a voľnému času.
    • Predstavujú kompromis medzi zárobkom a hodnotami voľného času.
    • Rozhodnutia sú ovplyvnené výškou mzdy.

    Ponuka práce (Labor Supply)

    • Existuje kompromis medzi prácou a voľným časom, vyjadrený hodinovou mzdou.
    • Príklad: Pri mzde 7 €/hod a 6 hodinách práce je denná mzda 42 €.
    • Výška mzdy ovplyvňuje individuálnu ponuku práce.
    • Kritické body krivky ponuky práce sú s rôznym tvarom (rastúca/spätne zakrivená) a závisí od substitúcie a príjmového efektu.
    • Ponuka práce môže byť rozdielna kvôli príjmovému efektu, a substitučnému efektu, závisí od zmeny výšky mzdy a časového hodnotenia voľného času.

    Efekty zmeny mzdy

    • Príjmový efekt: Zvýšenie mzdy umožňuje ľuďom dovoliť si viac voľného času.
    • Substitučný efekt: Zvýšenie mzdy motivuje ľudí pracovať viac, pretože voľný čas je relatívne drahší.

    Rezervačná mzda

    • Minimálna mzda, pri ktorej je jednotlivec ochotný pracovať.

    Dopyt po práci

    • Je odvodený dopytom po produktoch.
    • Firmy najímajú pracovníkov, kým je to ziskové.
    • Hodnota marginálneho produktu sa rovná cene násobenej marginálnym produktom práce (mzde).

    Rovnováha na trhu práce

    • Nastáva, keď sa mzda prispôsobí tak, aby vyrovnala ponuku a dopyt.
    • Posun krivky ponuky práce je ovplyvnený rastom pracovnej sily, sociálnymi zmenami alebo inými vplyvmi.
    • Posun krivky dopytu je ovplyvnený technologickým pokrokom.

    Kapitálové trhy (Capital Markets)

    • Sú trhom, kde sa spájajú požičiavatelia a pôžičkári peňazí (firmy, jednotlivci a štát).
    • Sú dôležité pre efektívne riadenie ekonomiky a dlhodobý hospodársky rast.
    • Časová hodnota peňazí uvádza, že $1 dnes je viac cenný ako $1 v budúcnosti, vzhľadom na možnosť zisku z úrokov.
    • Rozhodnutia o úsporách sú ovplyvnené časovou hodnotou peňazí.

    Úrokové miery (Interest Rates)

    • Nominálna úroková miera je rast úspor v dolároch.
    • Reálna úroková miera je nominálna úroková miera mínus miera inflácie.
    • Reálna úroková miera odráža návratnosť v zmysle reálnej kúpnej sily.

    Dopyt na kapitálovom trhu

    • Riadený firmami, ktoré požičiavajú na nákup kapitálových statkov.
    • Firmy požičiavajú, kým reálne výnosy nepresiahnu náklady na požičiavanie.
    • Dopyt po kapitáli klesá s rastom úrokovej miery.

    Ponuka a dopyt po požičateľných fondoch

    • Pri zavedení novej technológie sa zvyšuje dopyt po kapitále.
    • To vedie k posunu krivky dopytu doprava a k nárastu úrokovej miery.

    Studying That Suits You

    Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

    Quiz Team

    Related Documents

    Description

    Tento kvíz skúma koncepty trhu práce, voľného času a ponuky práce. Zameriava sa na rozhodovanie jednotlivcov medzi prácou a voľným časom a faktory ovplyvňujúce tieto rozhodnutia, ako sú mzda a rozpočtové obmedzenia. Otestujte svoje vedomosti o ekonomických princípoch súvisiacich s prácou a voľným časom.

    More Like This

    Sociology of Family and Work
    5 questions
    Gig-økonomi og cloud-arbejde
    24 questions

    Gig-økonomi og cloud-arbejde

    ImaginativeLeaningTowerOfPisa avatar
    ImaginativeLeaningTowerOfPisa
    Introduction au travail et à l'emploi
    24 questions
    Use Quizgecko on...
    Browser
    Browser