10 Questions
¿Cuál es el requisito fundamental para que una persona sea considerada trabajadora del hogar según la Ley Federal del Trabajo?
Que reciban una compensación económica por sus labores
¿Qué debe contener un contrato de trabajo para una persona trabajadora del hogar?
Los requisitos mínimos señalados en el artículo 331 de la Ley Federal del Trabajo
¿Cuántas horas de descanso diario deben disfrutar las personas trabajadoras del hogar que residan en el domicilio donde realizan sus actividades?
Tres horas
¿Cuántas horas de descanso nocturno consecutivas deben disfrutar las personas trabajadoras del hogar?
Nueve horas
¿Qué tipo de relación laboral debe existir entre la persona trabajadora del hogar y la persona empleadora?
Una relación laboral que no genere beneficio económico directo para la persona empleadora
¿Cuál es el propósito principal de la compensación económica en la relación laboral entre la persona empleadora y la persona trabajadora del hogar?
Recompensar el trabajo doméstico realizado en el hogar de la persona empleadora
¿Cuál es la principal característica de la relación laboral entre la persona empleadora y la persona trabajadora del hogar?
No genera beneficio económico directo para la persona empleadora
¿Qué tipo de actividades se consideran como labores de cuidado en el ámbito doméstico?
Actividades de atención y cuidado a miembros de la familia
¿Qué tipo de relación laboral se establece entre la persona empleadora y la persona trabajadora del hogar en términos de beneficios económicos?
No se establece una relación de beneficios económicos entre ambas partes
¿Qué es lo que define a una persona como trabajadora del hogar?
El tipo de actividades que desempeña en el hogar
¿Sabes qué características definen a una persona trabajadora del hogar según la Ley Federal del Trabajo? ¿Cómo debe establecerse la relación laboral entre la trabajadora y la persona empleadora? Responde a estas preguntas y más en este cuestionario sobre el trabajo del hogar en México.
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