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Questions and Answers
¿Qué sucede con el Patrullero de Policía que es suspendido en el ejercicio de funciones y atribuciones y luego es absuelto mediante sentencia judicial ejecutoriada?
¿Qué sucede con el Patrullero de Policía que es suspendido en el ejercicio de funciones y atribuciones y luego es absuelto mediante sentencia judicial ejecutoriada?
¿Qué ocurre con el Patrullero de Policía que es condenado por delitos culposos mediante sentencia ejecutoriada?
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¿Quién expide el acto administrativo de ejecución en el caso de separación temporal?
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¿Cuál es la situación en la que el Patrullero de Policía cesa en la obligación de prestar el servicio de policía?
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¿Qué tipo de retiro se clasifica según su forma y causales?
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¿Qué tipo de retiro se produce por solicitud propia?
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¿Qué es lo que puede solicitar el Patrullero de Policía en cualquier tiempo?
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¿Qué sucede con el tiempo de la separación temporal?
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¿Quién autoriza el empleo del Patrullero de Policía suspendido en labores auxiliares?
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¿Qué es lo que puede suceder con el Patrullero de Policía que es condenado por delitos culposos?
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¿Cuál es la acción que se tomará en contra de un Patrullero de Policía cuando se dicte medida de aseguramiento privativa de la libertad?
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¿Qué porcentaje de su asignación básica mensual recibirá un Patrullero de Policía durante el tiempo de suspensión?
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¿Qué sucede con las sumas retenidas cuando la sentencia definitiva es condenatoria?
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¿Quién dispone la suspensión en el ejercicio de funciones y atribuciones de un Patrullero de Policía?
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¿Cuál es la condición para que un Patrullero de Policía sea restablecido en el ejercicio de funciones y atribuciones?
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¿Qué sucede con las sumas retenidas cuando la sentencia definitiva es absolutoria?
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¿Cuál es el efecto administrativo de la determinación de restablecimiento en el ejercicio de funciones y atribuciones?
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¿Qué sucede con la asignación básica mensual del Patrullero de Policía a partir de la fecha del restablecimiento en el ejercicio de funciones y atribuciones?
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¿Cuál es la causa única y exclusiva para que un Patrullero de Policía sea retirado?
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¿Cuál es el procedimiento para retirar a un Patrullero de Policía declarado no apto?
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¿Cuál es la consecuencia para un Patrullero de Policía que no supere la escala de medición de la norma de evaluación del desempeño?
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¿Cuál es la causal para retirar a un Patrullero de Policía que desaparece?
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¿Cuál es la consecuencia para un Patrullero de Policía que sea condenado por la justicia ordinaria o penal militar y policial?
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¿Cuál es el procedimiento para retirar a un Patrullero de Policía que no cumple los requisitos para hacerse acreedor a una asignación de retiro?
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¿Cuál es la causa para retirar a un Patrullero de Policía que muere?
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¿Cuál es el procedimiento para retirar a un Patrullero de Policía que es sancionado disciplinariamente?
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¿Cuál es la facultad del Director General de la Policía Nacional?
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¿Cuál es la duración para declarar a un Patrullero de Policía provisionalmente desaparecido?
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¿Cuál es la condición para que el personal sea exceptuado de la separación temporal?
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¿Qué sucede con las sumas retenidas al uniformado durante el período de suspensión?
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¿Cuál es el resultado de una decisión judicial que imponga la pérdida del empleo?
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¿Cuántas veces debe ser sancionado disciplinariamente un Patrullero de Policía para ser retirado del servicio activo?
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¿Qué sucede si un Patrullero de Policía se acoja al principio de oportunidad?
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¿Quién suscribe el acto administrativo de retiro por no superar la validación de competencias?
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¿Cuántas oportunidades consecutivas debe perder un Patrullero de Policía en la validación de competencias para ser retirado?
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¿Qué sucede con el tiempo de suspensión?
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Study Notes
Suspensión, Restablecimiento y Separación en Materia Penal del Personal de Patrulleros de Policía
Suspensión en el Ejercicio de Funciones y Atribuciones
- Cuando un Patrullero de Policía es objeto de una medida de aseguramiento privativa de la libertad, el Director General de la Policía Nacional dispone su suspensión en el ejercicio de funciones y atribuciones.
- Contra la resolución que dispone la suspensión no procede recurso alguno.
- Durante la suspensión, el Patrullero de Policía recibe primas y subsidios, y el 50% de su asignación básica mensual.
- El porcentaje restante se retiene hasta que se emita una decisión que ponga fin al proceso penal.
Restablecimiento en el Ejercicio de Funciones y Atribuciones
- El Director General de la Policía Nacional dispone el restablecimiento en el ejercicio de funciones y atribuciones cuando un Patrullero de Policía es absuelto mediante sentencia judicial.
- La determinación surte efectos administrativos a partir del momento en que el uniformado se presenta en la dependencia de talento humano.
- El Patrullero de Policía devenga la totalidad de sus haberes a partir de la fecha del restablecimiento.
Devolución de Haberes
- El Patrullero de Policía suspendido en el ejercicio de funciones y atribuciones que es absuelto mediante sentencia judicial ejecutoriada tiene derecho a la devolución de sus haberes retenidos y a que se le reconozca el tiempo de suspensión como de servicio.
- En los casos en que opere el principio de oportunidad, no procede el reintegro de los haberes retenidos ni el reconocimiento del tiempo de suspensión como de servicio.
Empleo del Patrullero de Policía Suspendido por Proceso Penal
- El Patrullero de Policía que es suspendido en el ejercicio de funciones y atribuciones puede ser empleado en labores auxiliares de carácter técnico o administrativo dentro de la institución policial, previa solicitud de parte y autorización concedida por juez competente.
Separación Temporal
- El Patrullero de Policía que es condenado por delitos culposos mediante sentencia ejecutoriada es separado en forma temporal del servicio activo por un término igual al de la pena impuesta.
- El tiempo de la separación temporal no se considera como de servicio para efectos laborales.
Retiro del Personal de Patrulleros de Policía
Causales de Retiro
- El retiro del Patrullero de Policía se clasifica según su forma y causales, como retiro temporal con pase a la reserva, retiro absoluto, etc.
- Las causales de retiro incluyen solicitud propia, llamamiento a calificar servicios, disminución de la capacidad psicofísica, inhabilidad, etc.
Retiro por Solicitud Propia
- El Patrullero de Policía puede solicitar su retiro del servicio activo de la Policía Nacional en cualquier momento.
- El Director General de la Policía Nacional puede acceder o no a la solicitud de retiro teniendo en cuenta razones de seguridad o necesidades especiales del servicio.
Retiro por Llamamiento a Calificar Servicios
- El Patrullero de Policía puede ser retirado por esta causal única y exclusivamente cuando cumpla los requisitos para hacerse acreedor a una asignación de retiro.
Retiro por Disminución de la Capacidad Psicofísica para la Actividad Policial
- El Patrullero de Policía declarado no apto por la Junta Médico Laboral o Tribunal Médico Laboral de Revisión Militar y de Policía será retirado por esta causal.
- Se puede mantener en servicio activo al Patrullero de Policía que haya sido declarado no apto con sugerencia de reubicación laboral y sus capacidades puedan ser aprovechadas en actividades administrativas, docentes o de instrucción.
Otros Tipos de Retiro
- Retiro por incapacidad absoluta o permanente.
- Retiro por destitución.
- Retiro por voluntad del Director General de la Policía Nacional.
- Retiro por no superar la escala de medición de la norma de evaluación del desempeño.
- Retiro por desaparecimiento.
- Retiro por muerte.
- Retiro por separación absoluta.
- Retiro por decisión judicial o administrativa.
- Retiro por inhabilidad.
- Retiro por no superar la validación de competencias.
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Description
Aprende sobre las normas y procedimientos para la suspensión, restablecimiento y separación de patrulleros de policía en materia penal.