Sostenibilidad en Organizaciones Empresariales
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Questions and Answers

¿Qué se entiende por desarrollo sostenible según el contenido?

  • Incrementar el bienestar sin comprometer el futuro. (correct)
  • Reducir el uso de recursos para mejorar la calidad de vida.
  • Lograr un crecimiento económico sin tener en cuenta el medioambiente.
  • Aumentar el bienestar enfocándose solo en la economía.

¿Cuál de las siguientes características es esencial para una ciudadanía en un marco de sostenibilidad?

  • Una participación mínima en cambios sociales.
  • Un conocimiento crítico de la realidad. (correct)
  • La dependencia de recursos no renovables.
  • Un enfoque exclusivo en el crecimiento económico.

¿Cómo debe actuar la empresa para contribuir a objetivos de sostenibilidad?

  • Promoviendo medidas que apoyen el desarrollo sostenible. (correct)
  • Evitando el cumplimiento de normativas legales.
  • Aumentando sus beneficios sin considerar el medioambiente.
  • Priorizando solo la equidad social sin considerar la economía.

¿Qué significa que existen criterios ASG en una empresa?

<p>Se toman en cuenta las variables ambientales, sociales y de gobernanza. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una medida que podría implementar una empresa para reducir el impacto en los océanos?

<p>Reducir el uso de botellas de plástico. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué objetivo tiene el Acuerdo de París adoptado por la COP21?

<p>Lograr una reducción global de emisiones de gases de efecto invernadero. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Por qué es importante evaluar las métricas de sostenibilidad en una empresa?

<p>Para medir el impacto en el bienestar social y ambiental. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los retos que enfrenta la sociedad para lograr un marco más igualitario?

<p>Fomentar un conocimiento crítico y compromiso social. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el objetivo principal de la sostenibilidad ambiental?

<p>Preservar la biodiversidad sin renunciar al progreso. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué aspecto resalta la sostenibilidad social?

<p>El fortalecimiento de la cohesión y estabilidad de grupos sociales. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué instrumento utiliza la ONU para planificar y ejecutar actividades de desarrollo sostenible a nivel nacional?

<p>Marco de Cooperación de las Naciones Unidas. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes es un objetivo clave del Marco de Cooperación de la ONU para el Desarrollo Sostenible?

<p>Convertir principios de la Agenda 2030 en acciones tangibles. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué busca la Agenda 2030 aprobada por la ONU?

<p>Promover un camino hacia el desarrollo sostenible sin dejar a nadie atrás. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la característica principal del Acuerdo de París?

<p>Es un acuerdo vinculante adoptado para combatir el cambio climático. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué significa la sostenibilidad económica en el contexto empresarial?

<p>Lograr un equilibrio entre ingresos y costos para la rentabilidad sostenible. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se requiere para entender el fenómeno de la sostenibilidad?

<p>Un marco jurídico que apoye recomendaciones y pautas de comportamiento. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el objetivo central del trabajo decente y crecimiento económico?

<p>Impulsar el crecimiento económico sostenible e inclusivo (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se busca mejorar dentro del objetivo de trabajo decente?

<p>Las condiciones laborales (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el enfoque principal del objetivo relacionado con industria, innovación e infraestructura?

<p>Construir infraestructuras resilientes y fomentar la innovación (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las principales causas de desigualdad que se busca reducir?

<p>Edad y discapacidad (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué significa que las ciudades y comunidades sean inclusivas y sostenibles?

<p>Crear asentamientos fundamentados en la equidad y la justicia (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es un objetivo del enfoque de producción y consumo responsables?

<p>Garantizar modalidades de consumo y producción sostenibles (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo está relacionado el trabajo decente con el ODS 4?

<p>El ODS 4 proporciona educación de calidad que impulsa trabajos de calidad (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué aspecto se busca promover a través de la industrialización inclusiva?

<p>Establecer infraestructuras adecuadas y sostenibles (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes indicadores de sostenibilidad ambiental evalúa la reducción del consumo de un recurso natural esencial?

<p>Cantidad de agua consumida (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué implicación tienen los indicadores de sostenibilidad social para las organizaciones?

<p>Indican la relación de las empresas con las comunidades y diversos stakeholders (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de impacto se busca reducir aplicando políticas de sostenibilidad según los indicadores propuestos?

<p>Costes externos asociados a la contaminación (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes indicadores está más directamente relacionado con la responsabilidad medioambiental de una empresa industrial?

<p>Huella de carbono (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se busca evaluar mediante los indicadores de sostenibilidad ambiental?

<p>Desempeño en el uso eficiente de los recursos (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el objetivo prioritario en la administración de justicia?

<p>Facilitar el acceso a la justicia para los más desfavorecidos. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué aspectos deben considerarse en la lucha contra la desigualdad?

<p>La igualdad de acceso a la justicia. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es un objetivo del ODS 17?

<p>Fortalecer las alianzas para el desarrollo sostenible. (C)</p> Signup and view all the answers

Las 5P del desarrollo sostenible incluyen todos estos aspectos, EXCEPTO:

<p>Privatización (B)</p> Signup and view all the answers

En la Agenda 2030, la cooperación internacional juega un papel importante porque:

<p>Facilita la implementación de los ODS. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se busca a través del enfoque basado en la equidad?

<p>Impulsar la igualdad de oportunidades. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué papel tienen los ciudadanos en los ODS?

<p>Deben abordar los desafíos con decisión y entrega. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué elementos contribuyen a la consecución del crecimiento económico, la equidad social y la protección del medioambiente?

<p>Las metas interconectadas de los ODS. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la principal función de los indicadores clave de desempeño (KPI) en las empresas sostenibles?

<p>Medir el progreso en objetivos definidos y de largo alcance. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué beneficios trae una correcta formulación de los indicadores clave de desempeño?

<p>Facilitar la información en tiempo a todos los miembros de la organización. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se definen los indicadores de sostenibilidad?

<p>Factores medibles que ayudan a la sostenibilidad de la actividad empresarial. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor lo que significa que una empresa sea sostenible?

<p>Crear valor económico, medioambiental y social a corto y largo plazo. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de métricas son específicas para evaluar la sostenibilidad corporativa?

<p>Métricas que consideran impactos ambientales, sociales y económicos. (D)</p> Signup and view all the answers

Según la definición de una empresa sostenible, ¿cuál es uno de los principales objetivos?

<p>Satisfacer necesidades presentes sin comprometer futuras necesidades. (A)</p> Signup and view all the answers

Los indicadores clave de desempeño son fundamentales porque:

<p>Ayudan a alinear las acciones empresariales con los objetivos estratégicos. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben considerar las empresas al desarrollar métricas de sostenibilidad?

<p>Los impactos sociales, económicos y ambientales de sus actividades. (C)</p> Signup and view all the answers

Flashcards

¿Contribuye mi empresa a la sostenibilidad marina reduciendo plástico?

Pregunta si la empresa reduce el uso de botellas de plástico para proteger los océanos.

¿Cumple mi empresa el Acuerdo de París?

Pregunta si la empresa respeta el acuerdo internacional para combatir el cambio climático.

¿Las 5P del desarrollo sostenible están presentes en mi empresa?

Pregunta si la empresa considera las 5 dimensiones (personas, planeta, prosperidad, paz y propósito) del desarrollo sostenible.

¿Existen criterios ASG en la empresa?

Pregunta si la empresa considera criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ASG).

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¿Hay inversión socialmente responsable?

Pregunta si la empresa realiza inversiones con beneficios sociales.

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¿Objetivos empleados = objetivos accionistas?

Pregunta si los objetivos de los empleados y accionistas están alineados.

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Desarrollo sostenible

Es la mejora continua de la calidad de vida sin dañar a las futuras generaciones, con equilibrio en crecimiento económico, medioambiente y sociedad.

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Marco Jurídico

Conjunto de leyes y normativas que regulan las actividades de una organización para una convivencia social responsable

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Sostenibilidad ambiental

Preservar la biodiversidad sin dejar de lado el progreso económico y social.

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Sostenibilidad social

Fortalecer la cohesión y estabilidad de grupos sociales específicos.

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Sostenibilidad económica

Crear empresas que generen ingresos, control de costos, y beneficios a largo plazo, con rentabilidad sostenible.

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Agenda 2030

Plan de Naciones Unidas para el desarrollo sostenible. Tiene 17 objetivos (ODS).

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ODS

Objetivos de Desarrollo Sostenible. Son los 17 objetivos de la Agenda 2030.

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Marco de Cooperación ONU

Instrumento para la planificación y la ejecución de actividades de desarrollo de la ONU en países. Guían programas para alcanzar la Agenda 2030.

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Acuerdo de París

Tratado internacional vinculante sobre el cambio climático.

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Marco Jurídico de la Sostenibilidad

Necesidad de regulaciones y pautas comunes para la sostenibilidad a nivel global.

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Justicia y acceso a la justicia

Priorizar la justicia y el acceso a ella para los más desfavorecidos, especialmente en la lucha contra el narcotráfico, la corrupción y la delincuencia organizada.

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Tecnología en la justicia

Utilizar la tecnología para agilizar y mejorar la administración de justicia.

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Igualdad de acceso a la justicia

Promover la igualdad de oportunidades para acceder a la justicia, como elemento clave para la cohesión social y la democracia.

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Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible

Colaboración global para fortalecer los medios de implementación y alcanzar los 17 ODS.

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Recursos financieros para la sostenibilidad

Movilizar recursos financieros para impulsar la Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible.

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Las 5P del desarrollo sostenible

Cinco pilares (personas, planeta, prosperidad, paz y propósito) que guían el progreso hacia el desarrollo sostenible.

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Inclusión social en el desarrollo sostenible

Garantizar que todos tengan acceso a recursos para una vida saludable, sin importar su origen o condición.

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Colaboración para el desarrollo sostenible

Ciudadanos, empresas, organizaciones y gobiernos trabajando juntos para alcanzar los ODS.

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Trabajo decente

Empleo que ofrece condiciones laborales justas, seguras y que permite un nivel de vida digno. Incluye derechos laborales, seguridad social y oportunidades de desarrollo profesional.

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¿Qué impulsa el trabajo decente?

El crecimiento económico sostenible, inclusivo y que beneficia a todos, con el objetivo de reducir el desempleo, mejorar las condiciones laborales y aumentar la productividad.

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Infraestructuras resilientes

Redes de transporte, energía, comunicación y otras infraestructuras que son robustas, fiables y capaces de resistir eventos adversos como desastres naturales o crisis económicas.

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Industrialización inclusiva y sostenible

Desarrollo industrial que crea empleo, reduce la pobreza y protege el medio ambiente al mismo tiempo.

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Desigualdad

Diferencias injustas en oportunidades y recursos entre personas y grupos por motivos como el sexo, edad, raza o discapacidad.

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Ciudades inclusivas

Ciudades que ofrecen acceso a oportunidades para todos sus habitantes, sin importar su origen, condición o capacidad.

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Producción y consumo responsables

Formas de producir y consumir que minimizan el impacto ambiental y social, utilizando recursos de forma eficiente y promoviendo el reciclaje.

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¿Qué busca la sostenibilidad en las ciudades?

Ciudades que son seguras, resilientes, inclusivas y sostenibles. Buscan un equilibrio entre crecimiento urbano y desarrollo sostenible, con un enfoque de equidad y justicia para todos.

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Indicadores de sostenibilidad

Herramientas para medir el progreso de las iniciativas de sostenibilidad de una empresa, alineadas con objetivos específicos, cronogramas y normas.

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Impacto ambiental

Los daños que las actividades de una empresa causan al medio ambiente, incluyendo el consumo de recursos y la contaminación.

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Huella de carbono

Cantidad de gases de efecto invernadero emitidos por una empresa. Se calcula midiendo las emisiones de CO2 y otros gases.

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Stakeholders

Grupos de interés que se relacionan con una empresa (trabajadores, clientes, proveedores, accionistas) y que se ven afectados por sus decisiones.

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Criterios ASG

Factor clave en las políticas de sostenibilidad: Ambiental, Social y de Gobernanza. Evaluando aspectos como el impacto ambiental, las prácticas laborales y la transparencia empresarial.

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Indicadores Clave de Desempeño (KPI)

Métricas cuantitativas que muestran el progreso de una empresa hacia objetivos a largo plazo, utilizando distintos niveles de cumplimiento.

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Beneficios de los KPI

Ayudan a alcanzar objetivos estratégicos, son medibles y comparables en el tiempo, y ofrecen información oportuna a la organización.

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Métricas de Sostenibilidad

Se utilizan para medir el impacto ambiental, social y económico de la empresa y evaluar su desempeño en sostenibilidad.

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Empresa Sostenible

Crea valor económico, ambiental y social a corto y largo plazo, contribuyendo al progreso común de la sociedad.

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¿Qué significa que una empresa sea sostenible?

Una empresa sostenible responde a las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de futuras generaciones para satisfacer sus propias necesidades.

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Objetivos de la empresa y la sostenibilidad

Las empresas buscan lograr sus objetivos estratégicos y, al mismo tiempo, medir su impacto en la sostenibilidad, utilizando los KPI para ambos.

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Importancia de la medición en sostenibilidad

Permite evaluar el impacto de las acciones de la empresa y demostrar el compromiso con la sostenibilidad a través de indicadores claros.

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Study Notes

La sostenibilidad en las organizaciones empresariales

  • El desarrollo sostenible se define como el aumento del bienestar ciudadano sin comprometer el bienestar de las futuras generaciones, buscando un equilibrio entre crecimiento económico, respeto al medioambiente y bienestar social.
  • La Agenda 2030 de la ONU para el Desarrollo Sostenible plantea 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) con 169 metas interconectadas para mejorar la vida de todas las personas.
  • Los criterios ASG (ambientales, sociales y de gobernanza) son fundamentales para evaluar el impacto de las empresas en el medio ambiente y la sociedad, y en la forma de dirigir sus operaciones.
  • Los stakeholders (propietarios, inversores, empleados, proveedores, clientes, acreedores, sindicatos, comunidades locales y medios de comunicación) tienen intereses que pueden afectar a las decisiones empresariales.
  • Las organizaciones empresariales deben aplicar criterios ASG para lograr una mayor sostenibilidad, mejorando su rendimiento, accediendo a mejores fuentes de financiación, cumpliendo con las regulaciones, mejorando el clima laboral, reduciendo costos y aumentando la reputación corporativa.
  • La inversión socialmente responsable (ISR) o finanzas sostenibles, utilizan criterios ambientales, sociales y de gobernanza para tomar decisiones de inversión.
  • Existen diferentes instrumentos financieros como fondos de inversión sostenibles, bonos verdes y sociales, capital de riesgo social y préstamos verdes para financiar proyectos con criterios sostenibles.
    • Un ejemplo es el Banco de Santander.
  • La medición de la sostenibilidad se basa en indicadores clave de desempeño (KPI), que muestran el progreso de la empresa hacia sus objetivos previamente definidos, que permitan analizar y evaluar los impactos ambientales, sociales y económicos de las operaciones de la empresa a lo largo del tiempo.
  • Algunos ejemplos de KPI para la sostenibilidad son el consumo de energía, gestión de residuos, diversidad e inclusión laboral.
    • La huella de carbono.
    • Consumo de energía.
    • Kilómetros recorridos en procesos logísticos.
    • Reducción de residuos y tasas de reciclaje.
    • Impacto social.

Las 5P del desarrollo sostenible

  • Las 5P del desarrollo sostenible son Personas, Planeta, Prosperidad, Paz y Participación, que son interdependientes.
  • Se buscan sinergias entre estas 5P para lograr una sociedad más justa y sostenible.
  • Incluyen políticas medioambientales, uso responsable de recursos naturales, cambio climático, conservación de la biodiversidad, finanzas sostenibles y la erradicación de la pobreza, mejoras en la calidad de vida y distribución justa de la riqueza.

Los aspectos ambientales, sociales y de gobernanza (ASG)

  • Los criterios ASG evalúan el impacto ambiental, social y de gobernanza de las organizaciones.
  • Criterios ambientales: gestión de recursos naturales y cambio climático.
  • Criterios sociales: derechos humanos, normas laborales, igualdad de oportunidades y relaciones con la sociedad.
  • Criterios de gobernanza: estructura, ética empresarial, lucha contra la corrupción y transparencia.

Los stakeholders y criterios ASG

  • Stakeholders son las partes interesadas
  • Se clasifican en: Propietarios, Inversores, Empleados, Proveedores, Clientes, Acreedores, Sindicatos, Comunidades locales, Medios de comunicación, Instituciones políticas.
  • Los intereses de los stakeholders pueden ser contrapuestos.
  • Ejemplo: Los accionistas buscan maximizar ganancias, mientras que los empleados buscan mejores condiciones laborales.

La medición de la sostenibilidad

  • Los indicadores clave de desempeño (KPI) permiten medir el progreso de las políticas en sostenibilidad.
  • Métricas cuantificables ayudan a analizar el impacto de las acciones de la empresa.

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UD 1. La sostenibilidad en las organizaciones empresariales PDF

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Este cuestionario explora los conceptos de sostenibilidad en las organizaciones empresariales, incluyendo la Agenda 2030 de la ONU y los criterios ASG. Aprenderás cómo el desarrollo sostenible puede mejorar el bienestar global y la importancia de los stakeholders en las decisiones empresariales. Ideal para aquellos interesados en el impacto social y ambiental de las empresas.

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