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Questions and Answers
¿Cuál es la función principal del equipo de protección personal?
¿Cuál es la función principal del equipo de protección personal?
¿Qué tipo de riesgo se asocia con la caída de objetos?
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¿Cuál de las siguientes es una actividad de la brigada de evacuación?
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¿Qué establece el estándar de OHSAS sobre la gestión de SSO?
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¿Para qué son importantes los simulacros en una organización?
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¿Cuál de los siguientes no es uno de los principios del sistema de gestión?
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¿Cuáles son los equipos de protección personal?
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¿Qué acción se debe tomar ante una situación de emergencia?
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¿Qué acción básica consiste en la comunicación a los jefes de emergencia para dar orden de actuación en caso de siniestro?
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¿Qué tipo de brigada se necesita para detectar riesgos que podrían desencadenar un incendio?
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La salud y seguridad ocupacional se centra en la promoción y protección de qué aspecto del trabajador?
La salud y seguridad ocupacional se centra en la promoción y protección de qué aspecto del trabajador?
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¿Cuál es el objetivo principal de la seguridad y salud ocupacional?
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¿Cuántos trabajadores se requieren como mínimo para la conformación de subcomités de higiene y seguridad en un centro laboral?
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En caso de una emergencia, se debe acudir con un equipo de al menos cuántas personas para intentar el control de la situación?
En caso de una emergencia, se debe acudir con un equipo de al menos cuántas personas para intentar el control de la situación?
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Las capacitaciones en seguridad y salud corresponden a un tipo de control que busca prevenir qué?
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En caso de emergencia, ¿qué acción se debe realizar como parte de la intervención?
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¿Cuál es el objetivo principal de la Ley de seguridad social expedida en el año 2001?
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¿Qué factor no se considera como determinante de la salud del trabajador según el contenido?
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¿Qué acción se menciona como una forma de prevenir el estrés laboral?
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¿Cómo puede manifestarse el burnout según el contenido?
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¿Qué función cumplen las auditorías de los procesos de SSO?
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¿Qué factor no corresponde al análisis de los cuidados curativos y la rehabilitación de la salud del trabajador?
¿Qué factor no corresponde al análisis de los cuidados curativos y la rehabilitación de la salud del trabajador?
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¿Cuál es el tipo de diagnóstico que utiliza la historia laboral del trabajador?
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¿Qué acción básica se describe como parte de la prevención de siniestros?
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¿A qué tipo de riesgo corresponde la monotonía laboral y la alta responsabilidad en el trabajo?
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¿Cuál no es un riesgo relacionado con posturas forzadas y movimientos repetitivos?
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El criterio para el diagnóstico de enfermedades profesionales basado en encuestas se denomina:
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¿Qué criterio de diagnóstico examina la salud del trabajador antes de su contrato?
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La probabilidad de que se presente un peligro en la actividad del trabajador se denomina:
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Dentro del servicio de autopsias, ¿cuál es una recomendación de protección biológica?
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La satisfacción laboral se describe mejor como:
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¿Cuál de estas prendas no es recomendada para disminuir el riesgo biológico en un servicio de autopsias?
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¿Qué son los incidentes laborales?
¿Qué son los incidentes laborales?
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¿Cómo se manifiesta el burnout en el trabajador?
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¿Cuál es el objetivo principal de la ley de Seguridad y Salud ocupacional en Ecuador?
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¿Qué tipo de brigadas se encargan de proporcionar información ante emergencias?
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¿Cuál es el objetivo del estándar OHSAS en la gestión de SSO?
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¿A qué corresponde el análisis del sedentarismo del trabajador?
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¿Qué tipo de enfermedad ocupacional puede estar relacionada con dermatitis?
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¿Cómo se define la ergonomía?
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¿Cuál es el tipo de brigada responsable de atender prioritariamente a las víctimas de alto riesgo en una zona de emergencia?
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¿Quién propuso por primera vez la psicología de Seguridad y Salud Ocupacional?
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¿Cómo se define una acción de comportamiento que podría ocasionar accidentes y afectar la seguridad del colaborador?
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¿Qué término se utiliza para describir las rutinas y actividades en la empresa que están vinculadas a la satisfacción laboral?
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¿Qué se entiende por la activación del cuerpo ante una situación inesperada que tiende a ser momentánea?
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¿Cuál de los siguientes es uno de los principios del sistema de gestión relacionado con la mejora de la salud y seguridad del trabajador?
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¿Qué recomendación se enfatiza para disminuir el riesgo biológico en el servicio de banco de sangre?
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¿Qué consecuencia se evita al realizar actividades físicas regularmente en relación al estrés y la ansiedad?
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Study Notes
Seguridad y Salud Ocupacional
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Definición de Estrés Laboral: Alteraciones en la salud que una persona puede experimentar a lo largo de sus etapas de desarrollo. Incluye riesgos psicosociales, accidentes laborales, enfermedades comunes y enfermedades profesionales.
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Riesgos Biológicos en Autopsias: Para disminuir el riesgo biológico en el servicio de autopsias, se recomiendan: Ropa de trabajo, vestimenta de un solo uso, delantal ligero de tejido que retenga el agua y doble guante.
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Criterios de Diagnóstico de Enfermedades Profesionales: Hay varios tipos de criterios:
- Ocupacional: Análisis de la información sobre reposos médicos que indican los motivos de los ausentismos laborales y el área de trabajo.
- Clínico: Considera la información sobre el tiempo de exposición de cada puesto.
- Laboratorio Analiza las actividades extralaborales relacionadas con la enfermedad.
- Epidemiológico: Revisa las actividades extralaborales, los datos sobre el tiempo de exposición en cada puesto y la información sobre los reposos médicos.
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Tipos de Brigadas:
- Prevención: Capacidades para la detección temprana y acción ante incendios y otras emergencias.
- Emergencia: Responde ante situaciones de emergencia y desarrolla protocolos.
- Primeros Auxilios: Proporciona asistencia médica inmediata ante accidentes.
- Evacuación: Realiza análisis y actividades extralaborales relacionadas.
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Satisfacción Laboral: Es la sensación que un individuo experimenta al lograr el restablecimiento del equilibrio entre una necesidad o grupo de necesidades.
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Burnout: Estado caracterizado por agotamiento mental y físico prolongado, que afecta la personalidad y autoestima de una persona.
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Equipos de Protección Personal (EPP): Utilizados como barrera entre el agente de riesgo y el trabajador, protegiendo de posibles daños.
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Simulacros: Prácticas para la preparación frente a emergencias, incluyendo la participación de todas las personas y la preparación previa a la realización.
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Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO): Sistemas para la gestión eficaz de SSO que incluye los elementos esenciales relacionados con la prevención, control y mejora continua, que incluye la revisión y actualización de procedimientos existentes.
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Tipos de Riesgos: Existen varios tipos de riesgos laborales, incluyendo ergonómicos, físicos, mecánico, biológicos etc.
- Económicos (Físicos): Riesgos relacionados a los fluidos eléctricos y a la radiación.
- Ergonómicos: Riesgos relacionados con posturas forzadas y movimientos repetitivos.
- Mecánicos: Riesgos relacionados con la caída de objetos y choques vehiculares.
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Salud y Seguridad Ocupacional: Actividad orientada a la promoción y protección de la salud de los trabajadores.
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Factores que determinan la Salud del Trabajador: La salud del trabajador es afectada por varios factores que incluyen factores biológicos y genéticos, sistemas sanitarios, condiciones de vida y estilo de vida.
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Psicología de Seguridad y Salud Ocupacional: Se encarga de estudiar cómo los trabajadores perciben e interactúan con su entorno laboral, para comprender la influencia del trabajo en su bienestar y cómo esto puede evitar que se presentes daños al individuo.
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Capacitación en SSO: Es la expansión de [los conocimientos], aptitudes y habilidades en Seguridad y Salud Ocupacional que pueden presentarse en individuos.
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Enfermedades Ocupacionales: Patologías desarrolladas en el entorno laboral por la exposición a condiciones laborales inadecuadas. Estas incluyen enfermedades respiratorias, dermatológicas, esqueléticas y provocadas por el ruido.
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Criterios para Diagnóstico de Enfermedades: Algunos criterios incluyen análisis de actividades extralaborales, evaluaciones de reposos médicos para entender los motivos de los ausentismos laborales y el área de trabajo.
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Características del Clima Laboral: Considera las condiciones, rutinas y actividades que se desarrollan dentro de una empresa, directamente relacionado con las percepciones de satisfacción de los trabajadores.
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Contenidos relacionados a la eliminación de contaminantes: Medidas establecidas para eliminar contaminantes en el área de trabajo.
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Probabilidad de Accidentes: Posibilidad de que ocurra un evento peligroso en el trabajo, que puede o no causar lesiones graves en el trabajador.
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Tipos de Riesgos (en diferentes áreas):
- Existen diferentes tipos de riesgos (biológicos, químicos, ergonómicos, psicosociales, físicos, etc).
- Los trabajadores pueden estar expuestos a varios tipos de riesgo en su entorno laboral, como por ejemplo trabajos pesados, posturas forzadas y movimientos repetitivos.
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Inspecciones: Métodos utilizados para la identificación de riesgos presentes en el trabajo.
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Equipos de Emergencia: Equipo empleado en caso de emergencias, que facilita el traslado de la víctima a un centro de asistencia sanitaria.
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Elementos de Protección: Las prendas de protección son necesarias para la prevención de riesgos en diferentes áreas laborales, como el servicio de banco de sangre.
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Enfermedad Ocupacional: Situación en donde la enfermedad se ve agravada o surge durante el trabajo.
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Relaciones entre Necesidades y Equilibrio: La satisfacción laboral se relaciona con el restablecimiento del equilibrio entre necesidades y objetivos
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Simulacros y planes de emergencia: Realizar simulacros en conjunto con planes de emergencia para la correcta respuesta a diferentes situaciones.
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Bienestar laboral: La ley de salud y seguridad ocupacional se enfoca en el bienestar y la protección y seguridad de los trabajadores en todos sus aspectos, no solo en la ausencia de enfermedades.
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Description
Este cuestionario explora temas esenciales de la seguridad y salud ocupacional, incluyendo el estrés laboral, riesgos biológicos en autopsias, y criterios de diagnóstico de enfermedades profesionales. Está diseñado para evaluar tus conocimientos sobre la salud en el entorno laboral y las medidas preventivas necesarias para proteger a los trabajadores.
