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Questions and Answers
¿Cuál de las siguientes medidas no se considera adecuada para prevenir accidentes mecánicos?
¿Cuál de las siguientes medidas no se considera adecuada para prevenir accidentes mecánicos?
¿Qué riesgo físico podría resultar de la exposición a niveles dañinos de ruido en el trabajo?
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¿Cuál de las siguientes es una medida preventiva para manejar la exposición a sustancias químicas peligrosas?
¿Cuál de las siguientes es una medida preventiva para manejar la exposición a sustancias químicas peligrosas?
¿Qué enfermedad se puede prevenir mediante la vacunación en el contexto de riesgos biológicos?
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La exposición a qué tipo de factores puede llevar a problemas psíquicos en el lugar de trabajo?
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¿Qué tipo de daño podría resultar de la exposición a vibraciones prolongadas?
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¿Cuál de los siguientes factores no está relacionado con los riesgos mecánicos en el trabajo?
¿Cuál de los siguientes factores no está relacionado con los riesgos mecánicos en el trabajo?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre la prevención de riesgos es incorrecta?
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Study Notes
Mecánicos
- Los accidentes que involucran maquinaria, herramientas y equipos representan riesgos significativos.
- Ejemplos incluyen:
- Lesiones por objetos que caen.
- Amputaciones y laceraciones por partes móviles sin protección.
- Lesiones por aplastamiento debido al colapso de maquinaria.
- La prevención implica la protección de la maquinaria, procedimientos operativos seguros, mantenimiento regular y capacitación a los empleados.
- Factores ergonómicos, como posturas inadecuadas o movimientos repetitivos, pueden contribuir a los peligros mecánicos.
Físicos
- La exposición a niveles nocivos de radiación, ruido, temperaturas extremas o vibraciones implica un riesgo.
- Ejemplos incluyen:
- Pérdida auditiva por exposición prolongada a ruidos fuertes.
- Golpe de calor por altas temperaturas.
- Daño ocular por exposición a la radiación.
- Síndrome de vibración mano-brazo (SVMB) por exposición prolongada a la vibración.
- La prevención incluye el uso de equipo de protección personal (EPP) adecuado, la implementación de controles de ingeniería (por ejemplo, equipos de reducción de ruido) y el establecimiento de prácticas de trabajo seguras.
- El monitoreo de los niveles de exposición y la realización de chequeos de salud periódicos son esenciales.
Químicos
- La exposición a sustancias peligrosas como solventes, ácidos, pinturas y gases puede causar diversos problemas de salud.
- Ejemplos incluyen:
- Irritación y quemaduras en la piel por contacto con productos químicos.
- Daño pulmonar por inhalar vapores o polvos.
- La prevención implica procedimientos adecuados de manejo y almacenamiento de productos químicos, el uso de EPP apropiado (por ejemplo, respiradores, guantes) y la ventilación adecuada.
- Las Hojas de Datos de Seguridad de Materiales (SDS) son cruciales para comprender los peligros y los procedimientos de manejo seguro.
Biológicos
- La exposición a microorganismos, como bacterias, virus o hongos, puede causar enfermedades o infecciones.
- Ejemplos incluyen:
- Hepatitis por patógenos transmitidos por la sangre.
- Infecciones por exposición a materiales contaminados.
- La prevención implica prácticas de higiene adecuadas, programas de vacunación y el uso de EPP apropiado.
- El control de vectores (por ejemplo, insectos) que pueden transmitir enfermedades también es importante.
Psíquicos
- El estrés, el trauma psicológico y los problemas de salud mental pueden surgir de entornos laborales negativos.
- Ejemplos incluyen:
- Agotamiento por sobrecarga de trabajo.
- Ansiedad por acoso o intimidación en el lugar de trabajo.
- Depresión por inseguridad laboral.
- La prevención requiere promover un entorno laboral positivo y de apoyo, abordar cualquier factor de estrés laboral y garantizar el acceso a servicios de apoyo psicológico.
Sociales
- Problemas como la discriminación, el acoso y la desigualdad pueden contribuir significativamente a los riesgos en el lugar de trabajo.
- Ejemplos incluyen:
- Acoso e intimidación que conducen a traumas psicológicos.
- Discriminación basada en género, raza u otros factores, impactando en las oportunidades laborales y la moral.
- La falta de igualdad de oportunidades puede generar dinámicas laborales negativas.
- La prevención implica la implementación de políticas y procedimientos que promuevan un trato justo, la diversidad y la inclusión.
- La capacitación sobre conducta ética, concientización sobre sesgos y resolución de conflictos es esencial.
- La comunicación abierta y los procedimientos establecidos para la gestión de quejas son componentes importantes para fomentar un entorno de trabajo seguro y respetuoso.
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Description
Este cuestionario evalúa el conocimiento sobre los riesgos mecánicos y físicos en el lugar de trabajo. Se abordan ejemplos de lesiones comunes y estrategias de prevención, como el uso de equipos de protección personal y el mantenimiento de la maquinaria. Es crucial entender estos aspectos para mejorar la seguridad laboral.
