Requisitos y Derechos en la Sociedad

Requisitos para Constituir una Sociedad

• Datos de los socios: información esencial sobre quienes la integran.
• Nombre de la sociedad: denominación que la identifica.
• Domicilio: lugar de establecimiento.
• Objeto social: actividad económica a desarrollar.
• Capital social: aporte inicial de los socios.
• Plazo de duración: período de existencia de la sociedad.
• Organización administrativa: estructura interna y gestión.
• Reglas para distribuir utilidades y soportar pérdidas: método para compartir beneficios y responsabilidades económicas.
• Derechos y obligaciones de los socios: definición de participación y responsabilidades.
• Funcionamiento y liquidación: cómo opera y se disuelve la sociedad.

Obligaciones y Derechos de los Socios

• Obligaciones: Integrar los aportes comprometidos; adecuar su conducta a las necesidades de la sociedad; contribuir en las pérdidas.
• Derechos: Derecho a la información; derecho de receso (retirada); derecho de voto; derecho de preferencia (en nuevas inversiones); derecho de acceder a la información societaria; derecho de convocatoria a asambleas; derecho al dividendo (participación en utilidades); derecho a la cuota liquidatoria (en caso de disolución).

Agentes Auxiliares de Comercio

• Colaboradores del comerciante en sus actividades económicas y jurídicas.
• Intermediarios entre partes en operaciones y contratos comerciales.
• Clasificación:
  • Subordinados: empleados dependientes, regulados por la normativa laboral (internos: trabajan dentro del establecimiento; externos: fuera del establecimiento). No son considerados comerciantes.
  • Autónomos: trabajan independientemente, son considerados comerciantes.

Viajantes de Comercio

• Agentes subordinados que realizan operaciones comerciales fuera del establecimiento.
• Actividad habitual y permanente.
• Vínculo laboral con el comerciante (Ley N° 12651).
• Pueden tener o no representación para cerrar negocios en nombre del principal.
• Reciben una comisión por sus servicios.

Corredor

• Intermediario que acerca a partes interesadas en un contrato o negocio.
• Actúa de forma autónoma, profesional e imparcial.
• Obligación de medios (no garantiza un resultado concreto).
• Dos actos jurídicos involucrados: contrato de corretaje (entre corredor y comitente) y contrato principal (entre las partes que el corredor unió).
• No es considerado comerciante; requiere título universitario.

Patrimonio vs. Capital Social

• Patrimonio: conjunto de bienes, derechos y obligaciones de una persona. Dinámico y variable.
• Capital social: aporte inicial de una sociedad, generalmente fijo salvo acuerdo contrario. En el momento de la constitución, puede coincidir con el patrimonio, pero luego divergen.

Propiedad Intelectual (INPI)

• Reconocimiento de derechos sobre obras del intelecto. Dos categorías:
  • Propiedad industrial: invenciones, patentes, marcas, diseños, indicaciones geográficas.
  • Derecho de autor: obras literarias y artísticas (novelas, poemas, películas, pinturas, etc.).

Derechos de Autor (Ley Nº 11723)

• Objeto de protección: obras científicas, literarias, artísticas y didácticas.
• Requisito: originalidad (impronta personal del autor).
• Exclusiones: ideas, información de dominio público, aprovechamiento industrial de obras protegidas.
• Dos categorías de derechos:
  • Derechos morales: extrapatrimoniales, irrenunciables e inalienables.
  • Derechos económicos: uso y explotación de la obra (reproducción, distribución, comunicación pública, transformación).

Contrato de Consumo y Publicidad

• El consumidor puede reclamar por incumplimiento de obligaciones contractuales y por ofrecimientos publicitarios, aunque la publicidad no sea perfecta.
• Expectativas razonables generadas por la publicidad son legalmente relevantes.
• Principios del contrato de consumo: libertad e igualdad ficticia, tratamiento específico del contratante débil, límites al poder normativo de las partes, nulidad de cláusulas abusivas, interpretación favorable al consumidor, normas sobre publicidad.

Defensa de la Competencia (art 42 y 43 CN, Ley 27442)

• Regulación del mercado para proteger la competencia.
• Áreas: actos restrictivos de la competencia, abuso de posición dominante, control de concentraciones económicas, defensa del consumidor.
• Problemas: barreras artificiales de entrada, comportamientos colusorios (acuerdos secretos entre competidores), comportamientos exclusorios.
• Conductas tipificadas: restricción de la competencia y abuso de posición dominante.
• Sujetos alcanzados: personas físicas y jurídicas, públicas y privadas, con actividades económicas en el país o en el extranjero (si impactan en el mercado local).

Lealtad Comercial (DNU 274/2019)

• Objetivo: mejorar la lealtad y competitividad en el comercio.
• Facilitar acceso a información sobre productos y servicios.
• Prohibición expresa de actos de competencia desleal, independientemente de la forma, medio o mercado.

Mercados Financieros y la CNV

• Operan títulos valores en serie, autorizados por la Comisión Nacional de Valores (CNV).
• Mercado extrabursátil: operaciones sin intervención de la bolsa, organizado por el Mercado Abierto Electrónico (MAE).
  • Mercados Financieros: Sociedades anónimas autorizadas por la CNV para operar valores negociables con oferta pública. Regulación de actividades afines y complementarias.
• Dos tipos de mercados:
  • Primario: emisión inicial de instrumentos financieros por empresas o el Estado.
  • Secundario: negociación posterior de instrumentos financieros entre inversores.

La Bolsa y los Agentes de Bolsa

• Institución privada donde se realizan operaciones bursátiles.
• Registra operaciones y garantiza su cumplimiento.
• Negocia activos financieros (renta variable - acciones - y renta fija - deuda).
• Agentes de bolsa: enlazan ahorro con demanda de activos financieros, cobrando comisiones, no intereses. No son parte de la operación.

Explora los aspectos fundamentales para constituir una sociedad, incluyendo la información que deben proporcionar los socios, el nombre, domicilio y objeto social. Además, analiza las obligaciones y derechos que tienen los socios, esenciales para el funcionamiento eficaz de la empresa.