Recursos Humanos en Emprendimientos
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Questions and Answers

¿Cuál es el principal recurso que tiene un emprendimiento?

  • Recursos intangibles
  • Recursos humanos (correct)
  • Recursos materiales
  • Recursos financieros

    • ¿Qué obligación debe cumplir el emprendedor respecto a sus colaboradores?

  • Proporcionar recursos materiales de lujo
  • Pagar puntualmente sus remuneraciones (correct)
  • Designar sus tareas sin capacitación
  • Supervisar constantemente su trabajo

    • ¿Cuál de los siguientes elementos se considera un recurso material en un emprendimiento?

  • Relaciones interpersonales
  • Computadoras (correct)
  • Experiencia del personal
  • Mantenimiento de la maquinaria

    • ¿Qué tipo de recursos se refieren a aspectos que no se pueden ver ni tocar?

    <p>Recursos intangibles</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué debe hacer un emprendedor para garantizar que cada persona realice sus funciones de la mejor manera?

    <p>Determinar los recursos necesarios</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué tipo de recurso está asociado con el capital necesario para operar un emprendimiento?

    <p>Recursos financieros</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspecto debe priorizarse al seleccionar el talento humano para un emprendimiento?

    <p>La calidad del talento humano</p> Signup and view all the answers

    Al iniciar un emprendimiento de pesca artesanal, ¿qué tipo de recurso es más importante considerar?

    <p>El conocimiento del oficio</p> Signup and view all the answers

    Cuál de los siguientes es un ejemplo de emprendimiento comercial?

    <p>Un vendedor que compra frutas en mercados mayoristas y las vende en su barrio.</p> Signup and view all the answers

    Qué función de la administración implica establecer objetivos y metas?

    <p>Planeación.</p> Signup and view all the answers

    Cuál de los siguientes es un recurso intangible en un emprendimiento?

    <p>Los patentes o licencias de la empresa.</p> Signup and view all the answers

    Qué tipo de recurso se refiere a los empleados de una empresa?

    <p>Recursos humanos.</p> Signup and view all the answers

    Cuál es la función de dirección en la administración?

    <p>Ejecutar y supervisar las acciones de los empleados.</p> Signup and view all the answers

    Qué aspecto no se considera un recurso financiero?

    <p>Las habilidades y conocimientos del equipo.</p> Signup and view all the answers

    Cuál de las siguientes afirmaciones sobre los tipos de recursos en un emprendimiento es incorrecta?

    <p>Los recursos intangibles no tienen valor en el mercado.</p> Signup and view all the answers

    Cuál es una de las recomendaciones para mejorar el uso de recursos en una unidad educativa?

    <p>Implementar un sistema de gestión eficiente.</p> Signup and view all the answers

    Qué importancia tienen las funciones de administración en un emprendimiento?

    <p>Son la base para el crecimiento y la sostenibilidad del negocio.</p> Signup and view all the answers

    Cuál de las siguientes no es una función administrativa?

    <p>Ejecución.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el enfoque principal de la planeación en un emprendimiento?

    <p>Tomar decisiones para generar actividad</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué elemento de la administración establece funciones claras a desempeñar por las personas en un emprendimiento?

    <p>La organización</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe mejor el concepto de integración en un emprendimiento?

    <p>Satisfacer los requisitos de contratación de personal</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es la función principal de un organigrama estructural en un emprendimiento?

    <p>Establecer la jerarquía y funciones del personal</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspecto se considera al integrar un recurso humano en un emprendimiento?

    <p>Los niveles de salarios a pagar</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál de los siguientes es un elemento clave de la dirección en un emprendimiento?

    <p>Saber equilibrar el rendimiento de los empleados</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es un resultado negativo de una mala planeación en un emprendimiento?

    <p>Generar un sueño truncado</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspecto de un emprendimiento se establece principalmente en la fase de organización?

    <p>Definir la estructura interna y roles</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué proceso sigue a la definición de requisitos en la integración de recursos humanos?

    <p>Búsqueda y selección de personal</p> Signup and view all the answers

    Con respecto a la dirección, ¿qué es esencial para guiar al equipo de un emprendimiento?

    <p>Contar con un liderazgo constante</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor un objetivo de planeación en un emprendimiento?

    <p>Facilitar la toma de decisiones</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué define la organización en un emprendimiento?

    <p>Las funciones y estructura del equipo</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál de los siguientes aspectos es menos relevante para la planeación de un emprendimiento?

    <p>El diseño del producto</p> Signup and view all the answers

    Al establecer un organigrama estructural, ¿qué se pretende lograr?

    <p>Definir claramente los roles y jerarquía</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Recursos Humanos en Emprendimientos

    • Los recursos humanos son las personas que contribuyen al éxito del emprendimiento, realizando las funciones necesarias para alcanzar los objetivos.
    • El emprendedor debe cuidar el bienestar físico y emocional de su equipo, pagando puntualmente y cumpliendo con las obligaciones legales.
    • La calidad del talento humano es vital para el éxito.
    • El emprendedor debe identificar los recursos necesarios para que cada persona desempeñe sus funciones de la mejor manera.

    Tipos de Recursos

    • Recursos Humanos: Personas que colaboran en el emprendimiento. Su bienestar y cumplimiento de funciones son cruciales.
    • Recursos Materiales: Bienes físicos necesarios para el trabajo (computadoras, impresoras, equipos, vehículos, etc.). Permiten la ejecución de las tareas y alcanzan los objetivos.
    • Recursos Intangibles: Aspectos no físicos, como la experiencia, habilidades y conocimiento de las personas. Son cruciales para el éxito, especialmente en áreas que requieren especialización.
    • Recursos Financieros: Dinero necesario para el funcionamiento del emprendimiento y para pagar a los colaboradores.

    Emprendimiento y Administración

    • La planeación, organización, integración, dirección y control son funciones claves para el éxito de un emprendimiento. Estas funciones deben ser ejecutadas por personal responsable.
    • Planear implica tomar decisiones estratégicas para alcanzar objetivos.
    • Organizar establece funciones claras para colaboradores. Se representa a través de un organigrama estructural.
    • La integración se centra en el recurso humano, cubriendo puestos de trabajo, definiendo requisitos y sueldos. Implica la búsqueda, evaluación, selección y contratación.
    • La dirección guía a las personas para alcanzar objetivos, mediante liderazgo y compromiso. Este liderazgo es indispensable para el emprendedor.

    Tipos de Emprendimiento

    • Emprendimientos Comerciales: Compran productos y los venden sin transformarlos, como la venta de frutas en mercados.
    • Emprendimientos de Servicios: Ofrecen servicios a la comunidad, como peluquerías o restaurantes.
    • Emprendimientos Industriales: Producen bienes materiales procesando materias primas.
    • Emprendimientos de Recursos Naturales: Emprendimientos que utilizan recursos naturales de una zona geográfica.

    Planeación en Emprendimientos

    • La planeación es la toma de decisiones para el éxito de un emprendimiento.
    • Implica seleccionar la mejor alternativa entre varias opciones.
    • Es la clave para que un emprendimiento se materialice. Define la ruta desde la situación actual hasta la deseada.

    Organización en Emprendimientos

    • La organización implica definir las funciones de cada persona en el emprendimiento.
    • La estructura interna del emprendimiento debe permitir las funciones de cada colaborador.
    • Un organigrama visualiza gráficamente las jerarquías.

    Integración en Emprendimientos

    • La integración se enfoca en el recurso humano, determinando las variables para cubrir las necesidades de las funciones y la estabilidad de los puestos de trabajo.
    • Establece el número de colaboradores, requisitos para ellos y los sueldos correspondientes.
    • Incluye el proceso de reclutamiento, evaluación, selección y contratación.

    Dirección en Emprendimientos

    • La dirección es clave para guiar a las personas y crear un entorno positivo para alcanzar los objetivos del emprendimiento.
    • Es una responsabilidad fundamental del emprendedor.
    • El liderazgo fomenta el compromiso y el esfuerzo voluntario de los colaboradores.

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    Quiz Team

    Description

    Este cuestionario explora la importancia de los recursos humanos en el éxito de un emprendimiento. Los emprendedores deben cuidar el bienestar de su equipo y garantizar que se cumplan las obligaciones legales. Asimismo, se discutirán los diferentes tipos de recursos necesarios para una operación efectiva.

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