Prevención de Riesgos Laborales en España

Prevención de Riesgos Laborales

• La Constitución Española ordena a los poderes públicos proteger la seguridad e higiene en el trabajo.
• La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) es la transposición de la Directiva Europea 89/391/CEE y se modificó por la Ley 54/2003.

Ámbito de Aplicación

• La LPRL se aplica a los trabajadores por cuenta ajena y a los trabajadores de carácter administrativo o estatutario del personal civil al servicio de las Administraciones Públicas.
• No se aplica a actividades con particularidades que lo impidan en el ámbito de las funciones públicas de policía, seguridad y resguardo aduanero, servicios operativos de protección civil y peritaje forense, fuerzas armadas y actividades militares de la Guardia Civil.

Definiciones

• Riesgo laboral: posibilidad de que un trabajador sufra un daño durante el ejercicio de su función derivado del trabajo.
• Prevención: conjunto de medidas adoptadas o previstas para evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.
• Protección: conjunto de técnicas previstas para disminuir las consecuencias de un accidente, complementaria a la prevención.
• Condiciones en el trabajo: características del trabajo que pueden influir en la generación de riesgos para la seguridad y salud del trabajador.

Condiciones en el Trabajo

• Características generales de locales, instalaciones, equipos, productos y demás útiles en el centro de trabajo.
• Naturaleza de agentes físicos, químicos y biológicos presentes en el ambiente de trabajo y sus responsabilidades, concentraciones o niveles de presencia.
• Procedimientos para la utilización de agentes físicos, químicos y biológicos que influyan en la generación de riesgos.
• Características del trabajo que influyen en la magnitud de los riesgos, incluyendo organización y ordenación.