Performance d'une Entreprise

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Questions and Answers

Comment se définit la profitabilité d'une entreprise ?

  • Capacité à générer des bénéfices à partir des capitaux investis
  • Comparaison entre le résultat de l'entreprise et son chiffre d'affaires (correct)
  • Rapport entre la production et les facteurs de production
  • Capacité à rémunérer les associés

Qu'est-ce qui détermine la productivité d'une organisation ?

  • La capacité de l'entreprise à générer des profits
  • Le rapport entre le chiffre d'affaires et la rentabilité
  • Le rapport entre la production et les facteurs de production (correct)
  • La comparaison entre les coûts et les bénéfices

La rentabilité économique d'une entreprise peut être mesurée par :

  • Les résultats nets et les capitaux mobilisés
  • Le rapport entre coût et prix de vente
  • La capacité à rémunérer les associés
  • Les bénéfices générés par les actifs économiques (correct)

Quels éléments sont pris en compte pour mesurer la valeur d'une entreprise ?

<p>La qualité et le prix des produits (A)</p> Signup and view all the answers

Comment peut-on caractériser l'efficacité dans la performance d'une entreprise ?

<p>Comparer les objectifs aux résultats obtenus (D)</p> Signup and view all the answers

Quelle notion est liée à l'adéquation des moyens avec les résultats recherchés ?

<p>Pertinence (C)</p> Signup and view all the answers

Quel aspect de la valeur est le plus pertinent pour les actionnaires ?

<p>Valeur financière de l'entreprise (B)</p> Signup and view all the answers

Que signifie une entreprise performante en termes de SMART ?

<p>Des objectifs spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes et temporels (C)</p> Signup and view all the answers

Flashcards

Profitabilité

La capacité de l'entreprise à générer des profits en rapport avec son chiffre d'affaires.

Productivité

La capacité à produire des biens ou services avec le moins de ressources possible.

Rentabilité Economique

Mesure de la performance financière, elle évalue la capacité de l'entreprise à générer des bénéfices sur les capitaux investis.

Rentabilité Financière

Mesure de la performance financière, elle indique la capacité de l'entreprise à rémunérer ses associés.

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Efficacité

Permet de comparer les objectifs fixés et les résultats obtenus.

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Efficience

Permet d'évaluer l'utilisation optimale des ressources pour atteindre les objectifs.

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Valeur de l'entreprise

Capacité à créer de la valeur aux yeux des différents partenaires de l'entreprise.

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Performance organisationnelle

Un ensemble de processus organisationnels qui visent à atteindre des objectifs stratégiques.

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Study Notes

Performance d'une Entreprise

  • Qu'est-ce qu'une entreprise performante ? Une entreprise performante est celle qui atteint ses objectifs et utilise efficacement ses ressources.

Mesure de la Performance

  • Profitabilité: Mesure la capacité de l'entreprise à générer du profit par rapport à son chiffre d'affaires.
  • Productivité: Mesure la capacité à produire en fonction des ressources employées (rapport production/facteurs de production).
  • Rentabilité:
    • Economique: Capacité à générer des bénéfices à partir des capitaux investis (résultats économiques vs actifs économiques).
    • Financière: Capacité à rémunérer les investisseurs (résultats nets vs capitaux mobilisés).
    • La rentabilité dépend de la manière dont les capitaux sont exploités.

Éléments de la Performance

  • Efficacité: Atteinte des objectifs fixés.
  • Efficience: Utilisation optimale des moyens pour atteindre les objectifs.
  • Pertinence: Adéquation des moyens utilisés aux objectifs recherchés.
  • Objectifs SMART: Spécifiques, Mesurables, Atteignables, Réalistes, Temporellement définis.

La Valeur de l'Entreprise

  • Valeur: Mesure objective de la création de richesse par l'entreprise, perçue par différents partenaires.
  • Pour le client: Qualité, prix, délai de livraison, services associés. (Ex: on est prêt à payer plus si le service après-vente est meilleur).
  • Pour les actionnaires: Valeur financière de l'entreprise (actions, obligations).
  • Pour les salariés: Conditions de travail et pérennité de l'entreprise.

Performance Organisationnelle

  • L'entreprise est une entité organisationnelle. La performance se mesure selon une chaîne de valeur (modèle de Porter).

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