Perfil del Puesto y Reclutamiento
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Questions and Answers

¿Qué es el perfil del puesto?

  • Un documento que describe las habilidades y formación necesarias para el puesto (correct)
  • Un proceso para seleccionar candidatos para un puesto
  • Una descripción de la tarea por cumplir en un puesto
  • Un documento que describe las responsabilidades del puesto

    • ¿Cuál es el proceso por el cual se consiguen candidatos para un puesto?

  • Selección
  • Reclutamiento (correct)
  • Perfil profesiográfico
  • Descripción de puesto

    • ¿Cuál es una ventaja del reclutamiento interno?

  • Es más rápido (correct)
  • Es más caro
  • Puede generar conflictos de intereses
  • Exige potencial de los empleados y oportunidades de progreso en la empresa

    • ¿Cuál es una desventaja del reclutamiento interno?

    <p>Puede generar conflictos de intereses</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una característica del reclutamiento externo?

    <p>Consiste en la publicación de anuncios</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es una descripción de puesto?

    <p>Un documento que identifica la tarea por cumplir y la responsabilidad que implica el puesto</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una de las ventajas del reclutamiento externo?

    <p>Renovar los recursos humanos de la empresa</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es la principal diferencia entre el reclutamiento y la selección?

    <p>La selección compara las cualidades del candidato y el reclutamiento busca candidatos</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo principal de una entrevista de trabajo?

    <p>Conocer a los posibles empleados y discernir si cumplen con los requisitos</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuándo se realizan preguntas acerca de la experiencia laboral?

    <p>Durante la entrevista de trabajo</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué tipo de entrevista es el método más utilizado en la selección de personal?

    <p>Entrevista de selección</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una de las desventajas del reclutamiento externo?

    <p>Menos seguro</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo principal de las pruebas?

    <p>Obtener datos para predecir el éxito como administradores</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el nombre de la prueba que evalúa la personalidad y conocimientos orientados hacia el servicio al cliente?

    <p>EROS</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el nombre de la prueba que permite conocer una visión completa del candidato a través de 102 preguntas?

    <p>16PF</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el propósito de las pruebas vocacionales?

    <p>Mostrar la ocupación más conveniente de un candidato</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspectos de un candidato evalúa la prueba Alpha?

    <p>Personalidad, habilidades cognitivas, preferencias ocupacionales y comportamientos esperados</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el nombre de la prueba que evalúa la capacidad de desarrollo y ejecución en cargos operativos y asistenciales?

    <p>Proa</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el propósito principal de un programa de inducción en una empresa?

    <p>Ayudar a los nuevos empleados a integrarse al medio de trabajo y tener un comienzo productivo</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es lo que se busca evitar con un programa de inducción?

    <p>La angustia por las sorpresas en el trabajo</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los puntos que debe contener un programa de inducción?

    <p>Normas de seguridad</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es lo que se busca lograr con la presentación del nuevo empleado con su supervisor o jefe directo?

    <p>Ayudar al nuevo empleado a entender su papel en la empresa</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo principal de la bienvenida a la empresa en un programa de inducción?

    <p>Hacer sentir al nuevo empleado parte del equipo</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué se espera que el nuevo empleado aprenda sobre su puesto de trabajo durante el programa de inducción?

    <p>Objetivo del puesto y labores a cargo</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los beneficios de un programa de inducción en una empresa?

    <p>Aumentar la productividad</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el objetivo principal de la inducción genérica en la empresa?

    <p>Explicar las políticas generales de la empresa</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuándo se recomienda realizar una segunda reunión con el nuevo empleado?

    <p>A los quince días de trabajo</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es lo que se busca evitar con un programa de inducción?

    <p>Errores debidos a falta de información</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es el propósito de la inducción específica en la empresa?

    <p>Presentar al nuevo empleado a su jefe inmediato</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los resultados positivos de la inducción en la empresa?

    <p>Bajar la angustia del cambio</p> Signup and view all the answers

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