12 Questions
¿Cuál es la principal característica de la construcción de alianzas?
Se da entre miembros del mismo nivel jerárquico
¿Cuál es el objetivo principal de la construcción de alianzas?
Crear un grupo o coalición informal
¿Cuál es el nombre que se le da a la modalidad de reclutamiento de nuevos miembros mediante un contrato implícito?
Cooptación
¿Cuál es el resultado común de la construcción de alianzas?
La entrega de poder a los líderes
¿Cuál es el propósito principal de la construcción de imperios?
Lograr el apoyo de los subordinados
¿Dónde se observa con frecuencia la cooptación?
En departamentos universitarios
¿Cuál es el principal objetivo de los subordinados al ofrecer sus servicios a los superiores?
Demostrar lealtad a los superiores
¿Qué tipo de servicios pueden ofrecer los subordinados a los superiores?
Servicios relacionados con el flujo de información
¿Qué bénéfico pueden obtener los subordinados al ofrecer sus servicios a los superiores?
Un área propia de influencia dentro de la organización
¿Cómo pueden los subordinados participar directamente en la arena política?
Persuadiendo a indecisos y reclutando nuevos efectivos
¿Qué puede ser explotado de manera informal según el texto?
La autoridad y el poder formal
¿Qué beneficio tienen los superiores al recibir servicios de los subordinados?
Ampliación de su influencia dentro de la organización
Study Notes
Alianzas entre Iguales
- La construcción de alianzas entre iguales ocurre entre miembros del mismo nivel jerárquico.
- Estas alianzas pueden aparecer disfrazadas de temas comunes de interés o proyectos comunes.
- Buscan líderes capaces de representar sus intereses o punto de vista.
- Luego de construir alianzas, miembros desligados pueden formar un grupo o coalición informal y nominar líderes.
Construcción de Imperios
- La construcción de imperios supone un contrato implícito entre superiores y subordinados.
- Los superiores facilitan el ingreso o la aceptación en la organización o ámbitos privilegiados a cambio del apoyo de los subordinados.
- Esto se conoce como cooptación, una forma común de reclutamiento en departamentos universitarios.
- Los subordinados pueden ofrecer servicios a los superiores para compartir su posición dentro de la organización.
- Estos servicios pueden incluir el flujo de información que interese a los superiores o participación directa en la arena política.
Autoridad como Plataforma
- La autoridad formal puede ser explotada de manera informal.
- Quienes ejercen la autoridad usan la plataforma de influencia para relacionarse con otros elementos dentro y fuera de la organización.
- Esto les permite ampliar su base de poder.
Learn about the dynamics of power and influence in organizations, including how subordinates offer services to superiors to gain privilege and access to information. Discover how this can lead to participation in political arenas and delegation of tasks.
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