Organización y Estructura Empresarial
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Questions and Answers

¿Cuál es el principal propósito de la creación de áreas funcionales en una organización?

  • Aumentar la burocracia y ralentizar el proceso de toma de decisiones.
  • Eliminar la necesidad de jerarquías dentro de la organización.
  • Facilitar la coordinación del esfuerzo de todos los miembros. (correct)
  • Minimizar la comunicación entre diferentes departamentos.

¿Qué elemento organizativo representa gráficamente la estructura de una organización?

  • La política de recursos humanos.
  • El organigrama. (correct)
  • El manual de procedimientos.
  • El diagrama de flujo de procesos.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe mejor una organización eficiente?

  • Una organización que ignora la jerarquía y permite decisiones unilaterales.
  • Una organización que logra sus objetivos a través de la estructuración adecuada de funciones y actividades. (correct)
  • Una organización donde todos los empleados trabajan de manera independiente y sin coordinación.
  • Una organización que se enfoca únicamente en la reducción de costos.

La definición de niveles jerárquicos en una organización está relacionada principalmente con:

<p>La clarificación de responsabilidades y la organización del trabajo. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el efecto de una mala estructuración de funciones en una organización?

<p>Confusión en los roles y disminución en la efectividad operativa. (B)</p> Signup and view all the answers

Study Notes

Propósito de la Organización

  • La organización busca estructurar funciones y actividades de manera efectiva.
  • Se generan áreas funcionales y puestos que facilitan la coordinación de esfuerzos.

Naturaleza de la Organización

  • Establecimiento de niveles jerárquicos para optimizar la comunicación y el flujo de trabajo.
  • La coordinación adecuada es crucial para el logro de los objetivos organizacionales.

Organigrama

  • Representación visual de la estructura organizacional.
  • Facilita la comprensión de roles, responsabilidades y jerarquías dentro de la organización.

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Este cuestionario explora el propósito y la naturaleza de la organización en un contexto empresarial. Se enfoca en cómo se estructuran las funciones y actividades mediante la creación de áreas funcionales y niveles jerárquicos, así como en la importancia del organigrama para la coordinación y el logro de objetivos organizacionales.

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