CM2 (2)

<p>Contrat à durée déterminée versus contrat à durée indéterminée (A), Différence entre travail formel et informel (C)</p> Signup and view all the answers

<p>La crise de la Covid-19 (A)</p> Signup and view all the answers

<p>35 heures par semaine (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Elle travaille moins que d'habitude en raison de chômage partiel (A)</p> Signup and view all the answers

<p>L'existence d'un marché du travail dual (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Marché du travail primaire (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Emplois médiocres et salaires faibles (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Le ratio des personnes qui trouvent un emploi sur celles qui en ont un. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>L’appariement des travailleurs et des emplois disponibles. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Une personne qui veut travailler mais ne le cherche pas activement. (C)</p> Signup and view all the answers

<p>Celles qui ne recherchent pas d’emploi activement mais qui souhaitent travailler. (C)</p> Signup and view all the answers

<p>Elle ignore certaines formes de travail occasionnel. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Il peut ne pas inclure tous les chômeurs cachés. (B)</p> Signup and view all the answers

<p>C'est le délai d'appariement entre l'emploi et les travailleurs disponibles. (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Personnes exerçant une profession, y compris les chômeurs. (D)</p> Signup and view all the answers

<p>192 millions (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Ratio entre la population active et la population en âge de travailler. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Une personne ayant travaillé au moins une heure durant une semaine. (D)</p> Signup and view all the answers

<p>15 millions (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Un étudiant travaillant à temps partiel. (C)</p> Signup and view all the answers

<p>Ratio des personnes ayant un emploi sur la population en âge de travailler. (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Une personne exerçant une activité informelle non rémunérée. (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Changements climatiques (C)</p> Signup and view all the answers

<p>Taux de chômage naturel (D)</p> Signup and view all the answers

<p>La crise de la Covid-19 (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Rôle de la technologie (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Taux de chômage par classe d'âge (C)</p> Signup and view all the answers

<p>Il est constant sur le long terme (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Cycles économiques (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Elles influencent l'accès au marché du travail (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Une personne active sans travail depuis au moins un an (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Ratio du nombre de chômeurs sur la population active (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Grece (A)</p> Signup and view all the answers

<p>8,80% (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Il ne prend pas en compte les personnes à temps partiel (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Le taux de séparation dans le marché du travail (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Ratio du nombre de personnes quittant un emploi sur le nombre total d'employés (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Avoir une expérience professionnelle préalable (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Diminution de la disponibilité des emplois (A)</p> Signup and view all the answers

<p>De nombreuses séparations et embauches (A)</p> Signup and view all the answers

La population active comprend les personnes qui ont un emploi ainsi que celles qui en recherchent un activement.

Le taux de participation représente la part de la population en âge de travailler qui est active.

Le taux de chômage mesure le pourcentage de la population active qui est sans emploi et qui en recherche activement un.

Le marché du travail peut être divisé en deux secteurs distincts: primaire et secondaire. Le secteur primaire est caractérisé par des conditions de travail et des salaires moins favorables, tandis que le secteur secondaire offre des conditions plus avantageuses.

Les fluctuations économiques impactent fortement l'emploi. Les périodes de croissance économique se traduisent généralement par une baisse du chômage, tandis que les récessions entraînent une hausse du chômage.

Un travailleur dont le contrat stipule une durée de travail inférieure à 35 heures par semaine.

Un travailleur dont l'emploi présente des caractéristiques négatives telles que des conditions de travail médiocres et/ou un salaire faible.

Une situation où une personne en emploi désire travailler davantage et est disponible pour le faire, mais ne peut pas trouver d'heures supplémentaires.

Un individu qui occupe un emploi à temps partiel et qui souhaite travailler davantage et est disponible pour le faire.

Le rapport entre le nombre de personnes qui trouvent un emploi et le nombre de personnes qui occupent un emploi.

Le délai nécessaire pour faire correspondre les travailleurs aux emplois disponibles, même s’il y a suffisamment d’opportunités.

Individu qui n’a pas d’emploi, cherche activement un emploi et est disponible pour travailler immédiatement.

Personne qui n’a pas d’emploi, ne cherche pas activement un emploi mais accepterait un emploi si elle en trouvait un.

Ensemble des personnes en âge de travailler sans emploi qui ne recherchent pas activement un emploi, et ne sont pas disponibles pour travailler immédiatement.

Indicateurs supplémentaires utilisés pour mesurer plus précisément les phénomènes autour du chômage.

L’étude des facteurs qui affectent la disponibilité des travailleurs et des emplois.

La population en âge de travailler comprend toutes les personnes qui peuvent théoriquement travailler, y compris les employés, les chômeurs, les étudiants, les retraités travaillant, les militaires du contingent (avant son abolition).

Le taux d'activité est le rapport entre la population active et la population en âge de travailler.

Le taux d'emploi est le rapport entre le nombre de personnes ayant un emploi et la population en âge de travailler.

Selon le BIT, une personne est considérée en emploi si elle travaille au moins une heure par semaine, même si elle est absente pour un motif valable (congés, maladie, maternité).

Le chômage désigne la situation d'une personne active qui cherche activement du travail mais n'en trouve pas.

L'Insee est l'institut national de la statistique et des études économiques en France. Elle collecte des données économiques et sociales, dont celles sur le marché du travail.

Le taux de chômage structurel est le taux de chômage vers lequel l'économie tend sur le moyen terme, même en période de croissance économique.

Le taux de chômage conjoncturel est la partie du chômage qui est temporaire et qui varie en fonction des fluctuations économiques.

Les facteurs structurels sont les conditions économiques fondamentales qui influencent le marché du travail à long terme.

Les facteurs conjoncturels sont les conditions économiques temporaires qui influent sur le marché du travail à court terme.

Le cycle économique est la fluctuation régulière de l'activité économique, caractérisée par des périodes de croissance et de récession.

La création d’emplois est le processus par lequel de nouvelles opportunités d’emploi sont créées dans une économie.

La destruction d’emplois est le processus par lequel des emplois sont perdus dans une économie.

Le chômage partiel est une mesure qui permet aux employés de travailler moins d'heures que d'habitude tout en recevant une partie de leur salaire.

Le taux de chômage est calculé en divisant le nombre de chômeurs par la population active.

Le Bureau international du travail (BIT) définit un chômeur comme une personne en âge de travailler (15 ans ou plus) qui est sans emploi, disponible pour travailler et qui a cherché activement un emploi récemment.

Le taux de chômage officiel ne tient pas compte des personnes qui travaillent à temps partiel involontairement ou qui ont abandonné la recherche d'emploi.

Le taux de séparation mesure le nombre de personnes qui quittent leur emploi par rapport au nombre total de personnes employées.

Un marché dynamique se caractérise par un nombre élevé de séparations et d'embauches.

Un marché du travail sclérosé se caractérise par un faible nombre de séparations et d'embauches.

La durée moyenne du chômage est plus courte dans un marché du travail dynamique.

L'étude des flux en entrée et sortie du marché du travail permet de mieux comprendre la situation du chômage.

Les flux mensuels du marché du travail montrent le nombre de transitions entre les différents états (emploi, chômage, inactivité).

Le taux de séparation est le ratio du nombre de personnes qui quittent leur emploi (volontairement ou par licenciement) sur le nombre de personnes qui occupent un emploi.