Laws and Union Representation in Public Administrations
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Questions and Answers

¿Qué se puede celebrar en el seno de las Mesas de Negociación entre representantes de las Administraciones Públicas y organizaciones sindicales?

Pactos y Acuerdos

¿Qué tipo de materias abordan los Pactos celebrados en el ámbito competencial de un órgano administrativo?

Materias que se correspondan estrictamente con el ámbito competencial del órgano

¿Qué se necesita para la validez y eficacia de los Acuerdos que versan sobre materias competencia de los órganos de gobierno de las Administraciones Públicas?

Aprobación expresa y formal por los órganos de gobierno

¿Qué sucede si los Acuerdos ratificados tratan sobre materias sometidas a reserva de ley?

<p>Su contenido carecerá de eficacia directa</p> Signup and view all the answers

¿Qué se debe hacer en caso de falta de ratificación de un Acuerdo?

<p>Iniciar la renegociación de las materias tratadas en el plazo de un mes</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben determinar los Pactos y Acuerdos?

<p>Las partes que los conciertan, el ámbito personal, funcional, territorial y temporal, así como la forma, plazo de preaviso y condiciones de denuncia</p> Signup and view all the answers

¿Qué se debe hacer una vez ratificados los Pactos celebrados y los Acuerdos?

<p>Remitirlos a la Oficina Pública que cada Administración competente determine y ordenar su publicación en el Boletín Oficial correspondiente</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si no se produce acuerdo en la negociación o renegociación?

<p>Los órganos de gobierno de las Administraciones Públicas establecerán las condiciones de trabajo de los funcionarios</p> Signup and view all the answers

¿Qué consideración y efectos tendrán los Pactos y Acuerdos que contengan materias y condiciones generales de trabajo comunes al personal funcionario y laboral?

<p>Tendrán la consideración y efectos previstos en este artículo para los funcionarios y en el artículo 83 del Estatuto de los Trabajadores para el personal laboral</p> Signup and view all the answers

¿Qué podrán establecer los Pactos y Acuerdos en relación con las competencias de cada Administración Pública?

<p>La estructura de la negociación colectiva y las reglas que resuelvan los conflictos de concurrencia entre negociaciones de distinto ámbito</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se garantiza el cumplimiento de los Pactos y Acuerdos?

<p>Salvo por causa grave de interés público derivada de una alteración sustancial de las circunstancias económicas</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede con los Pactos y Acuerdos si no hay denuncia expresa?

<p>Se prorrogarán de año en año</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede al concluir la duración de los Pactos y Acuerdos?

<p>La vigencia del contenido se producirá en los términos establecidos por los mismos</p> Signup and view all the answers

¿Qué pasa con los Pactos y Acuerdos que suceden a otros anteriores?

<p>Los derogan en su integridad, salvo los aspectos que expresamente se acuerde mantener</p> Signup and view all the answers

¿Cuáles son los órganos específicos de representación de los funcionarios según el texto?

<p>Delegados de Personal y Juntas de Personal</p> Signup and view all the answers

¿Cuántos Delegados de Personal se eligen en unidades con hasta 30 funcionarios?

<p>Un Delegado</p> Signup and view all the answers

¿Cuántos años es el mandato de los miembros de las Juntas de Personal y Delegados de Personal?

<p>Cuatro años</p> Signup and view all the answers

¿Qué porcentaje de representantes deben haber obtenido los sindicatos para promover elecciones a Delegados y Juntas de Personal?

<p>Al menos el 10 por 100 de los representantes</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se realiza la elección de las Juntas de Personal y Delegados de Personal?

<p>Mediante sufragio personal, directo, libre y secreto</p> Signup and view all the answers

¿Qué crédito de horas mensuales se otorga a los miembros de la Junta de Personal y Delegados de Personal?

<p>Depende del número de funcionarios, desde 15 hasta 40 horas</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben observar los miembros de la Junta de Personal y Delegados de Personal en relación a los asuntos reservados por la Administración?

<p>Sigilo profesional</p> Signup and view all the answers

¿Cuáles son los sujetos legitimados para promover elecciones a Delegados y Juntas de Personal?

<p>Sindicatos más representativos, sindicatos de comunidad autónoma, sindicatos con al menos el 10%, funcionarios por acuerdo mayoritario</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si no se promueven nuevas elecciones al término del mandato de los representantes?

<p>El mandato se entenderá prorrogado</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben evitar los miembros de las Juntas de Personal y Delegados de Personal en su formación y promoción económica o profesional?

<p>Ser discriminados por razón del desempeño de su representación</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben evitar los miembros de las Juntas de Personal y Delegados de Personal en relación a traslados y sanciones?

<p>No ser trasladados ni sancionados por causas relacionadas con el ejercicio de su mandato representativo</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben hacer los sindicatos para promover elecciones según el texto?

<p>Conforme a lo previsto en el Estatuto y la Ley Orgánica de Libertad Sindical</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el criterio para ser elector y elegible en las elecciones de Juntas de Personal y Delegados de Personal?

<p>Estar en la situación de servicio activo</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si los representantes tienen mandato prorrogado al término del mandato sin haber promovido nuevas elecciones?

<p>No se contabilizan a efectos de determinar la capacidad representativa de los Sindicatos</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes podrán presentar candidaturas en el proceso electoral mencionado en el texto?

<p>Las organizaciones sindicales legalmente constituidas o coaliciones de estas, y los grupos de electores de una misma unidad electoral</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se eligen las Juntas de Personal y los Delegados de Personal?

<p>Las Juntas de Personal se eligen mediante listas cerradas a través de un sistema proporcional corregido, y los Delegados de Personal mediante listas abiertas y sistema mayoritario</p> Signup and view all the answers

¿Qué órganos actúan como órganos electorales en el proceso mencionado?

<p>Las Mesas Electorales para la dirección y desarrollo del procedimiento electoral, y las oficinas públicas permanentes para el cómputo y certificación de resultados</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de procedimiento se sigue para las impugnaciones en el proceso electoral?

<p>Se tramitan conforme a un procedimiento arbitral, excepto las reclamaciones contra las denegaciones de inscripción de actas electorales que pueden plantearse directamente ante la jurisdicción social</p> Signup and view all the answers

¿Qué se menciona sobre la solución extrajudicial de conflictos colectivos?

<p>Se pueden acordar sistemas de solución extrajudicial de conflictos colectivos entre las Administraciones Públicas y las organizaciones sindicales</p> Signup and view all the answers

¿Qué se establece sobre la mediación en la solución extrajudicial de conflictos?

<p>La mediación será obligatoria cuando lo solicite una de las partes, y las propuestas del mediador podrán ser aceptadas o rechazadas por las partes</p> Signup and view all the answers

¿Qué se menciona sobre la resolución de arbitraje en la solución extrajudicial de conflictos?

<p>Las partes pueden acordar encomendar a un tercero la resolución del conflicto, comprometiéndose a aceptar el contenido de la misma</p> Signup and view all the answers

¿Qué eficacia jurídica tiene el acuerdo logrado a través de la mediación o del arbitraje?

<p>Tendrá la misma eficacia jurídica que los Pactos y Acuerdos regulados en el presente Estatuto</p> Signup and view all the answers

¿Qué se establece respecto a la impugnación de los acuerdos alcanzados por mediación o arbitraje?

<p>Estos acuerdos son susceptibles de impugnación, especialmente la resolución arbitral si no cumple con los requisitos establecidos</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se determina la utilización de los sistemas de solución extrajudicial de conflictos?

<p>Se efectuará conforme a los procedimientos que se determinen previo acuerdo con las organizaciones sindicales representativas</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes están legitimados para convocar una reunión según el artículo 46 del texto?

<p>Organizaciones sindicales, Delegados Sindicales, Delegados de Personal, Juntas de Personal, Comités de Empresa, y empleados públicos en número no inferior al 40%</p> Signup and view all the answers

¿Qué porcentaje mínimo de empleados públicos se requiere para legitimar la convocatoria de una reunión?

<p>No inferior al 40%</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el número mínimo de funcionarios que debe tener una unidad electoral para constituir una Junta de Personal?

<p>50 funcionarios</p> Signup and view all the answers

¿Qué establece el artículo 40 sobre las funciones de las Juntas de Personal y los Delegados de Personal?

<p>Recibir información sobre la política de personal, emitir informes, ser informados de sanciones, tener conocimiento y ser oídos en aspectos laborales, vigilar el cumplimiento de normas laborales y colaborar para incrementar la productividad.</p> Signup and view all the answers

¿Qué función tienen las Juntas de Personal en relación con las sanciones impuestas por faltas muy graves?

<p>Ser informadas de todas las sanciones impuestas por faltas muy graves.</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes estarán legitimados para iniciar procedimientos administrativos en el ámbito de sus funciones?

<p>Las Juntas de Personal, colegiadamente, por decisión mayoritaria de sus miembros y los Delegados de Personal, en su caso, mancomunadamente.</p> Signup and view all the answers

¿Qué garantías y derechos dispondrán los miembros de las Juntas de Personal y los Delegados de Personal en el ejercicio de su función representativa?

<p>El acceso y libre circulación por las dependencias de su unidad electoral dentro de los horarios habituales de trabajo.</p> Signup and view all the answers

¿Cuántos representantes compone cada Junta de Personal de acuerdo al número de funcionarios en la unidad electoral?

<p>Depende del número de funcionarios: de 50 a 100 funcionarios: 5 representantes, de 101 a 250 funcionarios: 9 representantes, de 251 a 500 funcionarios: 13 representantes, de 501 a 750 funcionarios: 17 representantes, de 751 a 1.000 funcionarios: 21 representantes, de 1.001 en adelante: dos representantes por cada 1.000 o fracción, con un máximo de 75 representantes.</p> Signup and view all the answers

¿Quién elige al Presidente y al Secretario de la Junta de Personal?

<p>Las Juntas de Personal eligen de entre sus miembros al Presidente y al Secretario.</p> Signup and view all the answers

¿Qué deberán hacer las Juntas de Personal en relación a su reglamento de procedimiento?

<p>Elaborar su propio reglamento de procedimiento que no contravenga lo dispuesto en el Estatuto y legislación de desarrollo, y enviar copia del mismo y de sus modificaciones a los órganos competentes en materia de personal.</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el requisito para aprobar el reglamento y sus modificaciones de las Juntas de Personal?

<p>Deben ser aprobados por los votos favorables de, al menos, dos tercios de sus miembros.</p> Signup and view all the answers

¿Qué deben hacer las Juntas de Personal y los Delegados de Personal en relación a la política de personal y otros aspectos laborales?

<p>Recibir información sobre la política de personal, emitir informes, ser informados de sanciones y colaborar para incrementar la productividad.</p> Signup and view all the answers

¿Qué derecho tienen los miembros de las Juntas de Personal y los Delegados de Personal respecto al acceso a las dependencias de su unidad electoral?

<p>Tienen derecho al acceso y libre circulación por las dependencias de su unidad electoral dentro de los horarios habituales de trabajo.</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes podrán ejercitar acciones legales oportunas ante organismos competentes en caso de incumplimiento de normas laborales?

<p>Las Juntas de Personal y los Delegados de Personal, en su caso, podrán ejercitar acciones legales oportunas ante organismos competentes en caso de incumplimiento de normas laborales.</p> Signup and view all the answers

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