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Questions and Answers
En base al modelo de Werther y Davis (1991)…
“Este modelo plantea la ________________ entre las actividades claves de Recursos
Humanos, las cuales se encuentran agrupadas en _________ categorías, y a su vez
toman en consideración a los objetivos sociales, ____________, funcionales y
personales de la empresa.
En base al modelo de Werther y Davis (1991)… “Este modelo plantea la ________________ entre las actividades claves de Recursos Humanos, las cuales se encuentran agrupadas en _________ categorías, y a su vez toman en consideración a los objetivos sociales, ____________, funcionales y personales de la empresa.
- codependencia – cinco – ambientales
- interdependencia – seis – organizativos (correct)
- codependencia – seis – organizativos
- interdependencia – cinco – ambientales
En base al modelo de Werther y Davis (1991) seleccione el elemento que corresponde
a la composición del sistema de Recursos Humanos
En base al modelo de Werther y Davis (1991) seleccione el elemento que corresponde a la composición del sistema de Recursos Humanos
- Servicios al cliente
- Relaciones interpersonales
- Fundamentos y desafíos (correct)
- Perspectiva general de la administración gerencial
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente…
“Es uno de los elementos más vitales, ya que permite mantener en alto la motivación de
las personas que componen la fuerza de trabajo.”
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente… “Es uno de los elementos más vitales, ya que permite mantener en alto la motivación de las personas que componen la fuerza de trabajo.”
- Servicios al personal
- Bienestar motivacional
- Compensaciones (correct)
- Clima laboral
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente…
“Se debe procurar otorgar condiciones laborales dignas a los empleados, además de
las prestaciones necesarias para llevar a la resolución de conflictos y tensiones
suscitados dentro del lugar de trabajo”
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente… “Se debe procurar otorgar condiciones laborales dignas a los empleados, además de las prestaciones necesarias para llevar a la resolución de conflictos y tensiones suscitados dentro del lugar de trabajo”
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente…
“El área designada para el desarrollo de la gestión de recursos humanos debe recibir
retroalimentación por parte del personal, así como evaluaciones, verificaciones e
investigaciones para encontrar maneras más efectivas de servir a la empresa”
¿A qué elemento del modelo de Werther y Davis (1991) corresponde lo siguiente… “El área designada para el desarrollo de la gestión de recursos humanos debe recibir retroalimentación por parte del personal, así como evaluaciones, verificaciones e investigaciones para encontrar maneras más efectivas de servir a la empresa”
El modelo propuesto por Werther y Davis (1991) cuenta con ciertos puntos negativos.
¿Cuál corresponde a uno de ellos?
El modelo propuesto por Werther y Davis (1991) cuenta con ciertos puntos negativos. ¿Cuál corresponde a uno de ellos?
Se basa en la idea de que la organización necesita una cierta cantidad y calidad de
recursos humanos
Se basa en la idea de que la organización necesita una cierta cantidad y calidad de recursos humanos
La administración de RRHH permite ____________ esta demanda mediante la
realización de un conjunto de _____________ que se inician con el inventario_________.
La administración de RRHH permite ____________ esta demanda mediante la realización de un conjunto de _____________ que se inician con el inventario_________.
A partir del conocimiento de los recursos humanos disponibles, se desarrollan las
siguientes actividades.
A partir del conocimiento de los recursos humanos disponibles, se desarrollan las siguientes actividades.
El modelo de Harper y Lynch utiliza un paradigma de carácter:______________.
El modelo de Harper y Lynch utiliza un paradigma de carácter:______________.
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