Introduction to Human Resource Management

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Questions and Answers

¿Cuáles son los 4 tipos de recursos que las empresas utilizan según el texto?

  • Humanos, técnicas, financieros, inmateriales
  • Técnicos, humanos, de mercadotecnia, financieros
  • Materiales, técnicos, financieros, humanos (correct)
  • Materiales, humanos, de mercadotecnia, de tecnología

¿Por qué es importante que los recursos humanos sean 'valiosos' según el texto?

  • Porque pueden ser sustituidos por otros recursos
  • Porque son fácilmente imitables
  • Porque son difíciles de encontrar y cualificados (correct)
  • Porque son fáciles de encontrar

¿En qué departamento suelen encontrarse los RRHH en empresas pequeñas?

  • Departamento de finanzas
  • Departamento de administración (correct)
  • Departamento de recursos humanos
  • Departamento de mercadotecnia

¿Qué implica la gestión adecuada de los recursos humanos según el texto?

<p>Alcanzar una ventaja competitiva frente a la competencia (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las prácticas de RRHH según el texto?

<p>Analizar el trabajo y diseñar el contenido de cada puesto de trabajo (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la función del reclutamiento en el proceso de recursos humanos?

<p>Seleccionar a la persona adecuada para el puesto de trabajo (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las implicaciones del aumento en el nivel de educación para los gerentes de RRHH?

<p>Crea problemas y desafíos (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las capacidades que se esperan de los directivos de RRHH?

<p>Liderazgo (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los enfoques del departamento de RRHH según el texto?

<p>Burocrático (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las funciones del director de RRHH?

<p>Responsabilidad de gestión (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los tipos de recursos que las empresas deben equilibrar para lograr una ventaja competitiva?

<p>Materiales (C)</p> Signup and view all the answers

¿Por qué es importante que los recursos humanos sean 'no imitados' según el texto?

<p>Para fomentar la creatividad y la innovación (C)</p> Signup and view all the answers

¿Por qué se establece un departamento específico para los recursos humanos en empresas grandes?

<p>Debido a la necesidad de gestionar una gran cantidad de empleados (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las prácticas de RRHH mencionadas en el texto?

<p>Evaluación del desempeño laboral (A)</p> Signup and view all the answers

¿En qué departamento suelen encontrarse los RRHH en empresas pequeñas?

<p>Departamento de administración (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las implicaciones del aumento en el nivel de educación para los gerentes de RRHH?

<p>Necesidad de desarrollar programas de capacitación más avanzados (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los desafíos creados por los avances tecnológicos para los gerentes de RRHH?

<p>Mayor demanda de habilidades técnicas en el departamento de RRHH (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las capacidades que se esperan de los directivos de RRHH según el texto?

<p>Habilidad para desarrollar estrategias que mejoren la cultura empresarial (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los aspectos que determinan la cultura empresarial según el texto?

<p>Los valores de las personas que trabajan en la empresa (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué implica la comunicación interna horizontal en una organización?

<p>Comunicación entre departamentos del mismo nivel jerárquico (B)</p> Signup and view all the answers

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