Inspección del Trabajo y Seguridad Laboral

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Questions and Answers

¿Cuál es el propósito principal de la Inspección del Trabajo?

  • Garantizar la competencia entre empresas
  • Imponer sanciones a los empleadores
  • Promover y vigilar el cumplimiento de la legislación laboral (correct)
  • Regular los salarios de los trabajadores

¿Qué es la competencia en el contexto de la Inspección del Trabajo?

  • La facultad de los empleadores para despedir a los trabajadores
  • La facultad que tiene cada órgano público para actuar válidamente en los asuntos que la ley ha puesto en su esfera de atribuciones (correct)
  • La relación laboral entre trabajadores y empleadores
  • La facultad de los trabajadores para elegir su empleador

¿Cuál es el objetivo principal de las funciones de las Inspecciones del Trabajo?

  • Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad en los lugares de trabajo (correct)
  • Detener la actividad económica de las empresas
  • Regular los horarios de trabajo
  • Imponer multas a los empleadores

¿Por qué son fundamentales los Derechos y Obligaciones del Inspeccionado?

<p>Para mantener un equilibrio justo entre las partes involucradas y promover relaciones laborales saludables y productivas (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué actividad desarrollan las Inspecciones del Trabajo cuando se detectan irregularidades?

<p>Aplican medidas correctivas (D)</p> Signup and view all the answers

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Study Notes

Inspección del Trabajo

  • Acto de la Autoridad Laboral enfocado en promover y vigilar el cumplimiento de la legislación laboral.
  • Brinda asistencia y asesoría a trabajadores y empleadores para garantizar un ambiente laboral conforme a la ley.

Funciones de la Inspección del Trabajo

  • Asegura el cumplimiento de normativas laborales y de seguridad en el trabajo.
  • Realiza supervisión y asesoramiento en lugares de trabajo.
  • Aplica medidas correctivas ante la detección de irregularidades.

Derechos y Obligaciones del Inspeccionado

  • Mantienen un equilibrio justo entre trabajadores y empleadores.
  • Promueven relaciones laborales saludables y productivas.

Competencia de los Órganos Públicos

  • La competencia es la facultad que poseen los órganos públicos para actuar válidamente en los asuntos que la ley les atribuye.

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