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Questions and Answers
¿Cuál de las siguientes funciones de la evaluación se realiza al comienzo del proyecto de planificación social?
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¿Qué principio de evaluación implica que los hechos deben ser analizados sin influencias externas?
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La función de control de la evaluación se relaciona principalmente con:
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¿Cuál de las siguientes funciones de la evaluación ayuda a predecir la reducción de problemas según los recursos disponibles?
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El principio que asegura que los resultados de evaluación sean consistentes cuando son medidos por diferentes evaluadores es:
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La evaluación debe ser realizada en el momento adecuado para:
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La función normativa de la evaluación se centra en:
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La medición de objetivos conseguidos antes de implementar un programa se refiere a:
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¿Cuál es la razón principal por la que la evaluación es importante en trabajo social?
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¿Cómo se considera la evaluación dentro del proceso de intervención social?
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Según Mario Espinoza, ¿qué implica evaluar?
Según Mario Espinoza, ¿qué implica evaluar?
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¿Cuál es el propósito principal de la evaluación en intervención social?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones es incorrecta respecto a la evaluación en trabajo social?
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¿Qué tipo de relación tienen la intervención y la evaluación según el contenido presentado?
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El enfoque de la evaluación en trabajo social puede ser considerado como:
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En la evaluación de programas de intervención social, ¿qué aspecto no se valora?
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¿Cuál es uno de los procedimientos básicos de la evaluación según Espinoza?
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¿Qué aspecto NO es parte del proceso de evaluación según Pérez Juste?
¿Qué aspecto NO es parte del proceso de evaluación según Pérez Juste?
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¿Cuál es la finalidad principal de la evaluación según Ander-Egg?
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¿Qué fase NO está contemplada para la evaluación de programas sociales?
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Según Montserrat Colomer, la evaluación se refiere a acciones pasadas para:
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Una definición común de evaluación implica un proceso que es:
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¿Cuál de las siguientes no se considera un aspecto a evaluar en la fase de planificación?
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¿Qué aspecto es fundamental en el diagnóstico según los aspectos a evaluar?
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¿Qué objetivo se busca alcanzar durante la fase de ejecución?
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Según Patricia Restrepo, la evaluación es un proceso que busca:
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Al evaluar un programa, ¿qué tipo de información es esencial según las definiciones presentadas?
Al evaluar un programa, ¿qué tipo de información es esencial según las definiciones presentadas?
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Según la información presentada, uno de los factores a evaluar durante la ejecución incluye:
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¿Qué se debe considerar cuando se realiza la evaluación ex-ante de un proyecto?
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La evaluación de impacto se refiere a:
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe mejor la eficacia en un proyecto?
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¿Cuál de las siguientes características NO debe reunir una buena evaluación en Trabajo Social?
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¿Qué se entiende por sostenibilidad en el contexto de un proyecto?
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¿Cuál de las siguientes dimensiones de la evaluación se centra en los componentes del programa?
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¿Cuál es uno de los objetivos de la evaluación según Carol Weiss?
¿Cuál es uno de los objetivos de la evaluación según Carol Weiss?
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El impacto de un proyecto se refiere a:
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En la evaluación de un proyecto, la idoneidad se refiere a:
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La evaluación operacional se centra fundamentalmente en:
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La característica de una evaluación que permite la participación de todos los actores es conocida como:
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Uno de los aspectos evaluados en la eficacia de un programa es:
Uno de los aspectos evaluados en la eficacia de un programa es:
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La evaluación táctica se relaciona principalmente con:
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Según Espinoza Vergara, uno de los objetivos de la evaluación es medir la:
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La característica de una evaluación que asegura la toma de decisiones basada en datos concretos es:
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La capacidad de un proyecto de solucionar la situación que justificó su existencia se refiere a:
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Flashcards
Importancia de la evaluación en trabajo social
Importancia de la evaluación en trabajo social
La evaluación en trabajo social es esencial para determinar si se está progresando hacia los objetivos de la intervención, detectar errores y mejorar el proceso.
Fusión de teoría y práctica a través de la evaluación
Fusión de teoría y práctica a través de la evaluación
La evaluación ayuda a analizar la coherencia entre la teoría y la práctica, adaptando el plan y los objetivos a la realidad.
Importancia de la práctica en la evaluación
Importancia de la práctica en la evaluación
Las teorías sin métodos prácticos son ineficaces. La evaluación proporciona las herramientas para afrontar los retos de la intervención.
Evaluación como parte de la planificación
Evaluación como parte de la planificación
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Evaluación como aplicación de la investigación social
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Evolución de la evaluación en el trabajo social
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Evaluación como proceso dentro del método
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Interacción constante entre intervención y evaluación
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Evaluación de programas sociales
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Evaluación como investigación social aplicada
Evaluación como investigación social aplicada
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Evaluación como proceso de análisis
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Evaluación como emitir un juicio
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Evaluación en las diferentes fases de un programa
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Evaluación ex-ante
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Evaluación en curso
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Evaluación de impacto
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Evaluación como proceso sistemático de mejora
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Aspectos a evaluar en la investigación
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Aspectos a evaluar en la planificación
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Aspectos a evaluar en la ejecución
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Evaluación de instrumentos y procedimientos
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Evaluación de la investigación y el diseño
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Evaluación de las consecuencias inferidas
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Función de la evaluación
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Función diagnóstica
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Función predictiva
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Función de control
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Función normativa
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Principio de objetividad
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Principio de validez
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Principio de fiabilidad
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Sostenibilidad del proyecto
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Eficiencia
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Impacto del proyecto
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Propiedad del proyecto
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Pertinencia del proyecto
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Idoneidad del proyecto
Idoneidad del proyecto
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Efectividad del proyecto
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Evaluación formativa
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Evaluación integrada
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Evaluación operacional
Evaluación operacional
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Evaluación sobre la estructura
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Evaluación del proceso
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Evaluación de los efectos
Evaluación de los efectos
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Evaluación de la estructura
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Evaluación cooperativa
Evaluación cooperativa
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Study Notes
Evaluación en Trabajo Social
- La evaluación en Trabajo Social une teoría y práctica, permitiendo identificar progresos, errores y actualizando planes y objetivos.
- Es un ejercicio práctico que requiere procedimientos, métodos y técnicas para abordar los retos evaluativos.
- La evaluación es inherente a la planificación, ya que los proyectistas formulan hipótesis sobre resultados y la intervención más adecuada.
- Es una aplicación sistemática de técnicas de investigación para valorar programas sociales en sus diferentes etapas (diagnóstico, programación, ejecución).
- La evaluación no es un fin en sí mismo, sino un medio para optimizar recursos, mejorar el proceso de intervención y realizar ajustes.
Concepto de Evaluación
- Mario Espinoza (1986): Comparar lo alcanzado con lo programado para identificar desviaciones y hacer ajustes. En tres pasos: situación prevista, real y comparación.
- Ander-Egg: Comprobar el logro de metas, identificar factores influyentes, e implementar recomendaciones para ajustes.
- Ander-Egg & Aguilar (2000): Investigación social aplicada, sistemática y planificada para obtener datos válidos y fiables sobre programas y actividades para tomar decisiones o solucionar problemas. Examina el éxito o fracaso.
- Montserrat Colomer (1987): Proceso crítico sobre acciones pasadas para constatar el plan (aprobación o desaprobación) y modificar actividades futuras. Identifica factores influyentes e indica cambios en metodología, técnicas o recursos.
- Otros autores: Enfatizan análisis del trabajo realizado, medición de resultados, factores influyentes (positivos y negativos), emitir juicios sobre el valor de programas y usar esta información para actuar.
- Definición común: Proceso sistemático y continuo para determinar la eficacia y eficiencia, identificar desviaciones, facilitar la toma de decisiones y asegurar la mejora continua.
Aspectos a evaluar
- Investigación/Diagnóstico: Evaluar investigaciones, identificar problemas, instrumentos, diseño, análisis e interpretación de datos.
- Planificación: Factibilidad, relación con necesidades, política institucional, formulación de objetivos, factibilidad, recursos, respaldo.
- Ejecución (Implementación): Motivación, plazos, cantidad / calidad, recursos, situación financiera, preparación para la puesta en marcha.
- Eficacia, Eficiencia, Efectividad, Impacto, Sostenibilidad, Propiedad, Idoneidad: Evaluar los niveles de cumplimiento de objetivos, uso de recursos (calidad-costo), efectos positivos, consecuencias en el entorno, capacidad de continuación del proyecto por parte de los beneficiarios, capacidad de modificar la situación, y la adecuación de actividades para alcanzar objetivos.
Dimensiones de la evaluación
- Estratégica: Evaluación de impacto a largo plazo (índices).
- Táctica: Evaluación de componentes del programa (estructura, proceso, resultados y sus relaciones).
- Estructura: recursos humanos, físicos, financieros.
- Proceso: servicios producidos y utilizados.
- Efectos: resultados programados, consecuencias o impacto.
- Operacional: Evaluación de objetivos operativos en relación con actividades y recursos; gestión de recursos y actividades.
Características de la evaluación
- Integrado en el diseño: Parte del procedimiento lógico y sistemático.
- Formativo: Perfecciona procesos y resultados, facilita toma de decisiones.
- Continuo: A lo largo del proceso.
- Criterial: Basado en criterios preestablecidos.
- Decisorio: Facilita la toma de decisiones
- Cooperativo: Participación de todos los agentes.
- Referencial: Relaciona logros con metas.
- Científica: Instrumentos y metodología rigurosa.
Objetivos de la evaluación
- Medir la pertinencia, idoneidad, efectividad y eficiencia: Definir características de estos aspectos.
- Medir eficacia, impacto y sostenibilidad. Definir características de estos aspectos.
- Facilitar la toma de decisiones: Continuar/interrumpir, mejorar prácticas, añadir/eliminar técnicas, asignar recursos, establecer nuevos proyectos, cambiar estrategias, aceptar/rechazar enfoques, etc.
- Fundamentar futuras investigaciones e intervenciones.
- **Identificar consecuencias imprevistas. **
- Valorar el impacto de la intervención social.
- Valorar el producto y proceso.
Funciones de la evaluación
- Diagnóstica: Necesidades sociales para un diseño adecuado.
- Predictiva: Pronosticar la corrección de los problemas.
- Control: Control de variables para un diseño perfecto.
- Normativa: Evaluación de calidad y eficacia en diferentes fases, para futuras modificaciones.
Principios de la evaluación
- Objetividad: Análisis y medición real de hechos.
- Validez: Medición demostrable sin distorsiones.
- Fiabilidad: Resultados consistentes en repetidas aplicaciones.
- Oportunidad: Aplicación en el momento adecuado para ajustes.
- Práctica y utilidad: Beneficio para la toma de decisiones.
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Description
Esta evaluación se centra en la importancia de la evaluación en el campo del trabajo social, uniendo teoría y práctica. A través de métodos y técnicas, se busca identificar progresos y errores en los programas sociales. Este enfoque permite optimizar recursos y realizar ajustes para mejorar el proceso de intervención.