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Questions and Answers
¿Cuál es una de las habilidades directivas más necesarias e importantes en la gestión de personas?
¿Cuál es una de las habilidades directivas más necesarias e importantes en la gestión de personas?
El control.
¿Qué es lo más habitual cuando estamos "repletos" de trabajos por realizar y no podemos llegar a acometer todo lo que se nos pide?
¿Qué es lo más habitual cuando estamos "repletos" de trabajos por realizar y no podemos llegar a acometer todo lo que se nos pide?
Dejar sin hacer los "controles" correspondientes o hacerlos muy superficialmente.
¿Cuál es una de las responsabilidades básicas de todo mando?
¿Cuál es una de las responsabilidades básicas de todo mando?
El control.
¿Qué se oye ocasionalmente exclamar a algún directivo?
¿Qué se oye ocasionalmente exclamar a algún directivo?
¿Cuál es una de las funciones directivas que se encuentra en el último lugar de la lista?
¿Cuál es una de las funciones directivas que se encuentra en el último lugar de la lista?
¿En qué lugar se encuentra la actividad de control en la lista de las funciones directivas?
¿En qué lugar se encuentra la actividad de control en la lista de las funciones directivas?
¿Cuándo se suele realizar el control según el texto?
¿Cuándo se suele realizar el control según el texto?
¿Cómo se considera el control en la gestión de personas?
¿Cómo se considera el control en la gestión de personas?
¿Qué se suele hacer con los controles cuando estamos "repletos" de trabajos?
¿Qué se suele hacer con los controles cuando estamos "repletos" de trabajos?
¿Qué exclaman a veces los directivos sobre el tiempo de control?
¿Qué exclaman a veces los directivos sobre el tiempo de control?