Conflictos y Objetivos

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

¿Cuál es la característica fundamental de un conflicto según la definición del FISAS?

Es una construcción social que puede ser positivo o negativo (correct)

Es un proceso que siempre termina en paz

Es el resultado de la incompatibilidad absoluta de objetivos

Es un proceso interactivo que siempre conlleva violencia

¿Cuál es el resultado de la interacción social cuando los intereses de las facciones se excluyen mutuamente?

Una situación de estabilidad

Un proceso de negociación pacífica

Un conflicto (correct)

Un aumento en la cooperación entre las partes

¿Cuál es la principal pretensión metodológica de este acápite?

Solucionar el conflicto de manera definitiva

Desarrollar habilidades para negociar

Analizar las causas del conflicto

Identificar la presencia de un conflicto en la práctica (correct)

¿Qué tipo de incompatibilidades se presentan cuando las partes tienen objetivos relativamente excluyentes?

Incompatibilidades relativas Signup and view all the answers

¿Cuál es el papel del conciliador en los casos de pretensiones de objetivos excluyentes?

Proponer fórmulas de reparación para quien vea frustrada su pretensión inicial Signup and view all the answers

¿Qué sucede con la violencia en relación con el conflicto según la definición del FISAS?

Puede haber conflictos sin violencia, aunque nunca violencia sin conflicto Signup and view all the answers

¿Cuál es el resultado de la interacción social cuando las partes tienen valores diferentes?

Un conflicto Signup and view all the answers

¿Qué debe hacer un individuo cuando se encuentra involucrado en un conflicto?

Realizar un esfuerzo intelectual para analizar la situación Signup and view all the answers

¿Cuál es un elemento clave que define la existencia de un conflicto según el autor?

La percepción de objetivos incompatibles entre los miembros Signup and view all the answers

Según FREUND, ¿qué tipo de interacción caracteriza al conflicto?

Un choque intencional que puede involucrar violencia Signup and view all the answers

¿Qué relación se establece entre conflicto y relaciones sociales según el contenido mencionado?

Las relaciones sociales pueden ser un tipo de conflicto si hay diferencias Signup and view all the answers

¿Qué condición menciona FILLEY para que exista un conflicto?

La existencia de diferencias, ya sean reales o percibidas Signup and view all the answers

¿Qué aspecto de la violencia se menciona en la definición de conflicto de FREUND?

La violencia puede ser utilizada para romper la resistencia del otro Signup and view all the answers

¿Cuál es una interpretación errónea común sobre el concepto de conflicto?

El conflicto siempre implica violencia física Signup and view all the answers

Study Notes

Concepto de Conflicto

El conflicto se define como una interacción donde los objetivos de los miembros son incompatibles, lo que genera un enfrentamiento.
Categoría de conflicto propuesta por FREUND destaca que es un choque intencional entre seres o grupos de la misma especie con una intención hostil.
FILLEY establece condiciones para que exista un conflicto, señalando que debe haber diferencias reales o percibidas entre facciones con intereses excluyentes.
El conflicto puede ser visto como un proceso interactivo en un contexto específico, diferenciándose de la violencia.
Aunque puede haber conflictos sin violencia, nunca habrá violencia sin conflicto.

Características del Conflicto

Un conflicto es socialmente construido y puede tener un enfoque positivo o negativo dependiendo de cómo se maneje.
Es posible transformar un conflicto en paz con la intervención de las partes afectadas, con o sin ayuda externa.
El conflicto afecta actitudes y comportamientos, resultando en disputas a menudo originadas por antagonismos o incompatibilidades.
PuedeVerse como un resultado complejo de valoraciones subjetivas, instintos y creencias, reflejando insatisfacción o desacuerdo.

Identificación y Resolución de Conflictos

Es crucial desarrollar la capacidad de identificar conflictos en situaciones prácticas.
Los conflictos no siempre implican la negación absoluta de los intereses del otro, a menudo son incompatibilidades relativas.
Se facilita la resolución cuando se separan los objetivos de cada parte de los principios subyacentes que los motivan.
En casos de pretensiones totalmente excluyentes, la solución puede requerir una forma de reparación para la parte que ve frustrada su pretensión, donde un conciliador puede ser de ayuda.

Studying That Suits You

Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

Description

El concepto de conflicto y cómo se manifiesta en las interacciones con otros. Se analiza la caracterización del conflicto en función de los objetivos incompatibles de los miembros de la relación.