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Questions and Answers
O que é uma organização?
O que é uma organização?
Uma entidade, pública ou privada, que tem por objetivo conceber a estruturação e planejamento de seus recursos disponíveis para atingir seus objetivos.
O que caracteriza a estrutura organizacional?
O que caracteriza a estrutura organizacional?
O conjunto de responsabilidades, autoridades, comunicações e decisões de unidades de uma organização.
O que é a divisão do trabalho?
O que é a divisão do trabalho?
O processo de decomposição em uma série de pequenas tarefas.
O que é hierarquia na organização?
O que é hierarquia na organização?
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A quantidade de subordinados a um gestor é chamada de ______.
A quantidade de subordinados a um gestor é chamada de ______.
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Como se caracteriza a especialização do trabalho?
Como se caracteriza a especialização do trabalho?
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O que é departamentalização?
O que é departamentalização?
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Study Notes
Conceitos Importantes sobre Organização
- Organização se define como uma entidade pública ou privada que visa estruturar e planejar recursos disponíveis, como pessoas e equipamentos, para alcançar seus objetivos.
- A estrutura organizacional envolve responsabilidades, autoridades, comunicações e decisões dentro das unidades da organização.
Divisão do Trabalho
- A divisão do trabalho consiste na decomposição de tarefas em partes menores, permitindo que cada indivíduo se concentre em uma pequena fração do todo.
- Essa fragmentação gera eficiência, pois permite a especialização em tarefas específicas.
Hierarquia
- A hierarquia ou cadeia de comando organiza a estrutura em níveis ou camadas de autoridade.
- Indica a relação de subordinação, esclarecendo quem responde a quem dentro da organização, promovendo uma distribuição clara de responsabilidades.
Amplitude Administrativa
- Refere-se à quantidade de subordinados que um gestor supervisiona.
- Alta amplitude de controle significa que um gestor tem muitos subordinados, enquanto baixa amplitude indica que ele supervisiona poucos.
Especialização do Trabalho
- O grau de especialização determina o quão divididas e padronizadas estão as tarefas.
- Funcionários se tornam especialistas em tarefas específicas, o que facilita o aprendizado e treinamento para o desempenho eficiente.
Departamentalização
- A departamentalização organiza funções, pessoas, recursos e tarefas conforme suas especialidades.
- Resulta da especialização horizontal das tarefas, agrupando atividades relacionadas para otimizar a operação organizacional.
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Description
Explore os conceitos fundamentais de organização e estrutura organizacional neste quiz. Aprenda sobre a divisão do trabalho, responsabilidades e hierarquias nas entidades. Teste seus conhecimentos sobre como os recursos são planejados e estruturados para atingir objetivos específicos.
