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Questions and Answers
Comment réagissez-vous face à des problèmes selon la situation décrite?
Comment réagissez-vous face à des problèmes selon la situation décrite?
- Je me sens souvent dépassé.
- Je laisse les autres décider pour moi.
- Je les ignore complètement.
- Je les vois comme des occasions. (correct)
Quelle est l'attitude face aux opinions des autres dans une équipe?
Quelle est l'attitude face aux opinions des autres dans une équipe?
- Je minimise toujours les opinions des autres.
- Je change toujours d'avis pour être bien vu.
- Je n'ai pas peur d'affirmer mon opinion. (correct)
- Je ne m'exprime que si l'on me le demande.
Quel est le comportement en cas de changement dans le travail ou l'école?
Quel est le comportement en cas de changement dans le travail ou l'école?
- Je résiste au changement.
- Je quitte le projet immédiatement.
- Je fais comme si rien ne changeait.
- Je prends le temps de comprendre. (correct)
Quelle caractéristique décrit le mieux une personne persévérante dans un projet?
Quelle caractéristique décrit le mieux une personne persévérante dans un projet?
Comment cette personne perçoit-elle les tâches difficiles?
Comment cette personne perçoit-elle les tâches difficiles?
Quel thème est associé à la motivation et à la confiance en soi?
Quel thème est associé à la motivation et à la confiance en soi?
Quel score indique que vous devez améliorer vos caractéristiques dans un thème?
Quel score indique que vous devez améliorer vos caractéristiques dans un thème?
Quel est le facteur multiplicatif associé aux résultats O ?
Quel est le facteur multiplicatif associé aux résultats O ?
Parmi les thèmes, lequel est le plus orienté vers la capacité à travailler en équipe?
Parmi les thèmes, lequel est le plus orienté vers la capacité à travailler en équipe?
Quel thème est le plus étroitement lié à la capacité de surmonter les obstacles?
Quel thème est le plus étroitement lié à la capacité de surmonter les obstacles?
Êtes-vous généralement sûr de mener un projet jusqu'au bout ?
Êtes-vous généralement sûr de mener un projet jusqu'au bout ?
Comment réagissez-vous face aux obstacles dans un projet ?
Comment réagissez-vous face aux obstacles dans un projet ?
Quel est votre niveau de confort à partager vos idées dans un groupe ?
Quel est votre niveau de confort à partager vos idées dans un groupe ?
Qu'est-ce qui vous motive à vous engager dans un projet choisi ?
Qu'est-ce qui vous motive à vous engager dans un projet choisi ?
Comment évaluez-vous votre capacité à écouter les opinions des autres dans un travail d'équipe ?
Comment évaluez-vous votre capacité à écouter les opinions des autres dans un travail d'équipe ?
Comment vous sentez-vous par rapport aux tâches moins plaisantes ?
Comment vous sentez-vous par rapport aux tâches moins plaisantes ?
Que pensez-vous de la collaboration en équipe par rapport au travail individuel ?
Que pensez-vous de la collaboration en équipe par rapport au travail individuel ?
Qu'est-ce qui vous incite à prendre des engagements vis-à-vis des autres ?
Qu'est-ce qui vous incite à prendre des engagements vis-à-vis des autres ?
Quel énoncé illustre la capacité à persévérer face aux obstacles?
Quel énoncé illustre la capacité à persévérer face aux obstacles?
Quelle affirmation démontre une compétence en résolution de problèmes?
Quelle affirmation démontre une compétence en résolution de problèmes?
Quel comportement illustre un esprit entrepreneurial?
Quel comportement illustre un esprit entrepreneurial?
Quel énoncé reflète une attitude proactive?
Quel énoncé reflète une attitude proactive?
Qu'est-ce qui est important pour une personne ayant un profil entrepreneurial?
Qu'est-ce qui est important pour une personne ayant un profil entrepreneurial?
Quel énoncé suggère une préférence pour le travail d'équipe?
Quel énoncé suggère une préférence pour le travail d'équipe?
Quel aspect est associé à la définition du succès pour une personne entrepreneuriale?
Quel aspect est associé à la définition du succès pour une personne entrepreneuriale?
Quelle affirmation décrit une volonté d'innover?
Quelle affirmation décrit une volonté d'innover?
Study Notes
Auto-évaluation du profil entrepreneurial
- Ce test d’auto-évaluation est conçu pour déterminer votre aptitude à l’entrepreneuriat.
- Il comprend 48 questions réparties en six thèmes : confiance en soi et motivation, effort et sens des responsabilités, initiative et débrouillardise, persévérance et détermination, solidarité et esprit d’équipe, et expérience entrepreneuriale.
- Chaque affirmation est à évaluer selon votre perception : "O" pour "Cela me ressemble beaucoup", "O/N" pour "Cela me ressemble plus ou moins, tout dépend de la situation", "N" pour "Cela ne me ressemble pas du tout".
- Les résultats sont évalués selon une grille spécifique à chaque thème.
- Un score de 0 à 10 indique que vous devez développer les caractéristiques du thème, un score de 11 à 24 révèle que vous avez les qualités requises, à maintenir et améliorer constamment.
Studying That Suits You
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Description
Ce test permet d'évaluer votre potentiel entrepreneurial à travers 48 questions. Il explore six thèmes essentiels tels que la motivation et l'esprit d'équipe. Les résultats vous guideront sur les domaines à développer ou à maintenir pour réussir dans l'entrepreneuriat.