التزامات المهندسين تجاه المجتمع

لائحة آداب المهنة - نقابة المهندسين المصرية

• تُبدأ القواعد العامة للأخلاق والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك في الملحق فور اعتماد لائحة مزاولة مهنة المهندسين.
• نطاق اللائحة يغطي الأنشطة المهنية لجميع أعضاء نقابة المهندسين.
• جميع المهندسين المقيدين في النقابة يخضعون لهذه اللائحة، بالإضافة إلى قانون النقابة، ولائحتها الداخلية. أي مخالفة تُعرض مرتكبها للمساءلة التأديبية.
• مجلس النقابة يُحدد الإجراءات الخاصة بتطبيق اللائحة في قوانينه الداخلية، التي تشمل: تطبيق اللائحة من خلال اللجنة العليا ولجان الشعب المختلفة، توجيه الاتهامات رسمياً من المهندسين أو النقابة أو المتضررين، إتاحة الفرصة لتسوية الأمور وديًا، تحديد الجزاءات.
• الجزاءات المُحتملة تشمل: لفت النظر، تعليق العضوية، الغرامة، توجيه اللوم، إنهاء العضوية.
• يُسمح باتخاذ إجراءات استثنائية في الحالات الخاصة.
• لفت النظر سري، ومدونه في سجل المهندسين لمدة سنة، بينما الجزاءات الأخرى علنية و منشورة في مجلة المهندسين.
• للمهندس حق تقديم اعتراض على قرار اللجنة طبقا لوائح النقابة الداخلية.
• المجلس الأعلى للنقابة له الحق في تعديل اللائحة وفقًا لإجراءات تعديل أي من لوائح النقابة.

أحكام عامة

• يجب على المهندسين المحافظة على مهاراتهم ومعرفتهم و احترام الآراء الموضوعية.
• المعايير الأخلاقية تشمل: المعرفة والخبرة والمهارة، التميز، وعى الجمهور، دعم المهن والصناعات ذات الصلة.
• قواعد السلوك تشمل قواعد عامة ومعايير أخلاقية إلزامية.

التزامات المهندسين تجاه المجتمع

• المعيار الأخلاقي للصالح العام: الوفاء بالمصلحة العامة وسلامة المجتمع واستغلال الثروة القومية.
• المعيار الأخلاقي للحفاظ على التراث الوطني والثقافي والديني: احترام ومساعدة في الحفاظ على التراث والثقافة المصرية.
• المعيار الأخلاقي لدعم حرية التعبير: المشاركة في الأنشطة العامة ونشر الوعي الهندسي بين الجمهور.
• المعيار الأخلاقي للمشاركة المدنية: تشجيع الإبتكار والتجديد بدون إخلال بالمبادئ أو القوانين أو اللوائح .
• المعيار الأخلاقي للخدمات من أجل المصلحة العامة : تقديم خدماتهم المهنية للمصلحة العامة.
• المعيار الأخلاقي لحقوق الإنسان: التعامل مع الجميع دون تمييز.
• المعيار الأخلاقي للسلوك: الالتزام بروح وقانون النقابة واللائحة، مراعاة الآثار الاجتماعية والبيئية.

التزامات المهندسين تجاه المهنة والزملاء

• الالتزام بالنزاهة والعدالة في المهنة والحفاظ على كرامتها.
• المعيار الأخلاقي للنزاهة والعدالة: الالتزام بالنزاهة والعدالة في أنشطتهم المهنية.
• المعيار الأخلاقي لدعم المنظمات الهندسية: دعم المنظمات والجمعيات العلمية الهندسية.
• المعيار الأخلاقي لظروف مزاولة المهنة: توفير الظروف الملائمة لمزاولة المهنة، والأجور المجزية، ومساعدة الزملاء على الارتقاء بمستواهم المهني.
• المعيار الأخلاقي للاعتراف المهني المتبادل: الاعتراف بالإنجازات المهنية لغيرهم ونسبوها.
• المعيار الأخلاقي للتعاون،عدم التعاون مع من ثبتت عليهم مخالفات.
• المعيار الأخلاقي لتحترم الزملاء والمهنة.

التزامات المهندسين تجاه صاحب العمل

• الكفاءة: تقديم الخدمات في الموعد المحدد والالتزام بالكفاءة المهنية
• تجنب إختصارات دون موافقة صاحب العمل
• تجنب تقديم خدمات دون الكفاءة
• تعارض المصالح: إبلاغ صاحب العمل عن أي تعارض محتمل في المصالح.
• الصراحة والصدق : عدم تضليل العملاء ، وأن يبلغوا عن أي أخطاء أو مشاكل (بيئية).
• السرية: إحترام سرية المعلومات الخاصة بالآخرين.

يستعرض هذا الاختبار التزامات المهندسين تجاه المجتمع والمهنية. يركز على الأخلاقيات المهنية والعلاقات بين المهندسين وصاحب العمل. يتناول كذلك أهمية تعزيز المعرفة والمهارات لتحسين مستوى المهنة.