12 Questions
Wat houdt een beoordelingsgesprek in?
Een gesprek waarin je prestaties worden beoordeeld
Wat betekent 'extrinsieke motivatie'?
Motivatie door externe prikkels
Wat wordt bedoeld met 'de-escaleren'?
Het zorgen dat spanning en emoties niet te hoog oplopen
Wat betekent 'bagatelliseren'?
Het kleiner maken dan het is
Wat omschrijft het begrip 'autoriteit'?
Een persoon die gezag heeft
Hoe wordt een functioneringsgesprek omschreven?
Een formeel gesprek over jouw functioneren met je leidinggevende
Wat is de definitie van een gesloten gesprek?
Een gesprek waarbij de opbouw vastligt en er geen ruimte is voor eigen antwoorden of uitleg.
Wat is de betekenis van 'intrinsieke motivatie'?
Je handelt vanuit innerlijke redenen.
Wat houdt het LSD-model in?
Luisteren, samenvatten en doorvragen.
Wat wordt bedoeld met 'Reflectief luisterend reageren'?
Een strategie waarbij je actief gissingen maakt over wat de ander zegt in samenvatting.
Wat omschrijft een 'slechtnieuwsgesprek'?
Een gesprek waarin je nieuws deelt met een nare of negatieve betekenis.
Wat wordt verstaan onder 'Interculturele communicatie'?
Communicatie tussen verschillende culturen.
Learn about giving advice, conducting advisory conversations, establishing authority, and minimizing the importance of something. Understand the concept of performance appraisal discussions and the implications of cultural differences.
Make Your Own Quizzes and Flashcards
Convert your notes into interactive study material.
Get started for free
