Podcast
Play an AI-generated podcast conversation about this lesson
Questions and Answers
อะไรคือหน้าที่หลักของการบริหารทรัพยากรมนุษย์?
อะไรคือหน้าที่หลักของการบริหารทรัพยากรมนุษย์?
- การวางแผนกลยุทธ์
- การจัดทำงบการเงิน
- การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร (correct)
- การวิจัยตลาด
ขั้นตอนของการวางแผนกลยุทธ์นั้นมีขั้นตอนไหนที่ไม่เกี่ยวข้อง?
ขั้นตอนของการวางแผนกลยุทธ์นั้นมีขั้นตอนไหนที่ไม่เกี่ยวข้อง?
- การสร้างความต้องการตลาด (correct)
- การกำหนดวิสัยทัศน์และพันธกิจ
- การวิเคราะห์สถานะปัจจุบัน (SWOT Analysis)
- การติดตามและประเมินผล
ในการจัดการโครงการ ขั้นตอนใดที่ตามมาหลังการวางแผนโครงการ?
ในการจัดการโครงการ ขั้นตอนใดที่ตามมาหลังการวางแผนโครงการ?
- การดำเนินการโครงการ (correct)
- การปิดโครงการ
- การควบคุมและติดตามความก้าวหน้า
- การเริ่มต้นโครงการ
อะไรคือส่วนผสมการตลาด (4P) ที่ถูกต้อง?
อะไรคือส่วนผสมการตลาด (4P) ที่ถูกต้อง?
Signup and view all the answers
การประเมินผลการปฏิบัติงานเป็นกิจกรรมหลักในด้านใด?
การประเมินผลการปฏิบัติงานเป็นกิจกรรมหลักในด้านใด?
Signup and view all the answers
ในการวางแผนกลยุทธ์ สิ่งใดที่ช่วยให้การตัดสินใจมีความชัดเจน?
ในการวางแผนกลยุทธ์ สิ่งใดที่ช่วยให้การตัดสินใจมีความชัดเจน?
Signup and view all the answers
สิ่งใดเป็นหนึ่งในฟังก์ชันหลักของการบัญชีทางการเงิน?
สิ่งใดเป็นหนึ่งในฟังก์ชันหลักของการบัญชีทางการเงิน?
Signup and view all the answers
การสร้างและสื่อสารแบรนด์ถูกจัดอยู่ในกลยุทธ์หลักของอะไร?
การสร้างและสื่อสารแบรนด์ถูกจัดอยู่ในกลยุทธ์หลักของอะไร?
Signup and view all the answers
การใช้ Gantt Chart เป็นเครื่องมือในด้านใด?
การใช้ Gantt Chart เป็นเครื่องมือในด้านใด?
Signup and view all the answers
การวิเคราะห์ทางการเงินต้องปฏิบัติตามมาตรฐานใด?
การวิเคราะห์ทางการเงินต้องปฏิบัติตามมาตรฐานใด?
Signup and view all the answers
Study Notes
การจัดการ
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
- ความหมาย: การจัดการคนในองค์กรเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
- หน้าที่หลัก:
- สรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
- การประเมินผลการปฏิบัติงาน
- การสร้างแรงจูงใจและรักษาพนักงาน
- กระบวนการ:
- การวิเคราะห์งาน
- การวางแผนกำลังคน
- การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
การวางแผนกลยุทธ์
- ความหมาย: การกำหนดเป้าหมายระยะยาวและกลยุทธ์เพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
- ขั้นตอน:
- การวิเคราะห์สถานะปัจจุบัน (SWOT Analysis)
- การกำหนดวิสัยทัศน์และพันธกิจ
- การตั้งเป้าหมายและกลยุทธ์
- การติดตามและประเมินผล
- ความสำคัญ: ช่วยให้การตัดสินใจมีความชัดเจนและเน้นไปที่เป้าหมายที่สำคัญที่สุด
การจัดการโครงการ
- ความหมาย: การวางแผน, ดำเนินการ และควบคุมโครงการเพื่อให้สำเร็จตามเป้าหมาย
- กระบวนการหลัก:
- การเริ่มต้นโครงการ
- การวางแผนโครงการ
- การดำเนินการโครงการ
- การควบคุมและติดตามความก้าวหน้า
- การปิดโครงการ
- เครื่องมือ: Gantt Chart, Critical Path Method (CPM), Project Management Software
การตลาด
- ความหมาย: การสร้างความต้องการและการทำการขายสินค้า/บริการ
- กลยุทธ์หลัก:
- การวิจัยตลาด
- การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย
- การกำหนดราคาสินค้า
- การสร้างและสื่อสารแบรนด์
- ส่วนผสมการตลาด (4P):
- สินค้า (Product)
- ราคา (Price)
- ช่องทางการจัดจำหน่าย (Place)
- การส่งเสริมการขาย (Promotion)
การบัญชีทางการเงิน
- ความหมาย: การบันทึกและรายงานข้อมูลทางการเงินขององค์กร
- ฟังก์ชันหลัก:
- การบันทึกธุรกรรมทางการเงิน
- การจัดทำงบการเงิน (งบแสดงสถานะทางการเงิน, งบกำไรขาดทุน)
- การวิเคราะห์ทางการเงิน
- มาตรฐานการบัญชี: ต้องปฏิบัติตามมาตรฐานการบัญชีที่ได้รับการยอมรับ (GAAP, IFRS)
- ความสำคัญ: ช่วยให้ผู้บริหารสามารถตัดสินใจได้อย่างถูกต้องและมีข้อมูลที่เชื่อถือได้
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
- การจัดการบุคคลในองค์กรเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
- หน้าที่หลักประกอบด้วย:
- สรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- ฝึกอบรมและพัฒนา
- การประเมินผลการปฏิบัติงาน
- การสร้างแรงจูงใจและรักษาพนักงาน
- กระบวนการสำคัญ ได้แก่:
- การวิเคราะห์งาน
- การวางแผนกำลังคน
- การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
การวางแผนกลยุทธ์
- กำหนดเป้าหมายระยะยาวและกลยุทธ์เพื่อบรรลุเป้าหมาย
- ขั้นตอนในการวางแผน รวมถึง:
- การวิเคราะห์สถานะปัจจุบัน (SWOT Analysis)
- การกำหนดวิสัยทัศน์และพันธกิจ
- การตั้งเป้าหมายและกลยุทธ์
- การติดตามและประเมินผล
- มุ่งเน้นให้การตัดสินใจมีความชัดเจนและเน้นเป้าหมายที่สำคัญที่สุด
การจัดการโครงการ
- วางแผน, ดำเนินการ และควบคุมโครงการเพื่อให้สำเร็จตามเป้าหมาย
- กระบวนการหลัก ได้แก่:
- การเริ่มต้นโครงการ
- การวางแผนโครงการ
- การดำเนินการโครงการ
- การควบคุมและติดตามความก้าวหน้า
- การปิดโครงการ
- เครื่องมือที่ใช้: Gantt Chart, Critical Path Method (CPM), Project Management Software
การตลาด
- สร้างความต้องการและการขายสินค้า/บริการ
- กลยุทธ์หลัก ได้แก่:
- การวิจัยตลาด
- การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย
- การกำหนดราคาสินค้า
- การสร้างและสื่อสารแบรนด์
- ส่วนผสมการตลาด (4P) ประกอบด้วย:
- สินค้า (Product)
- ราคา (Price)
- ช่องทางการจัดจำหน่าย (Place)
- การส่งเสริมการขาย (Promotion)
การบัญชีทางการเงิน
- บันทึกและรายงานข้อมูลทางการเงินขององค์กร
- ฟังก์ชันหลัก ได้แก่:
- การบันทึกธุรกรรมทางการเงิน
- การจัดทำงบการเงิน (งบแสดงสถานะทางการเงิน, งบกำไรขาดทุน)
- การวิเคราะห์ทางการเงิน
- มาตรฐานการบัญชีต้องปฏิบัติตาม GAAP, IFRS
- ความสำคัญช่วยให้ผู้บริหารตัดสินใจได้ถูกต้องและเชื่อถือได้
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Description
Quiz นี้เกี่ยวข้องกับหลักการและกระบวนการในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ การวางแผนกลยุทธ์ และการบริหารโครงการในองค์กร โดยจะช่วยให้เข้าใจถึงการดำเนินงานที่จำเป็นต่อการเพิ่มประสิทธิภาพในองค์กรในแต่ละด้าน.
