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Questions and Answers
¿Cuál de los siguientes aspectos no es una habilidad necesaria para ser efectivo en el trabajo social?
¿Cuál de los siguientes aspectos no es una habilidad necesaria para ser efectivo en el trabajo social?
¿Qué describe mejor la relación entre el trabajo social y el sistema de bienestar social?
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Cuál de los siguientes principios no forma parte de los valores de la profesión de trabajo social?
Cuál de los siguientes principios no forma parte de los valores de la profesión de trabajo social?
¿Qué tipo de organizaciones pueden ser parte del sistema de bienestar social?
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¿Qué valor es enfatizado por el Council on Social Work Education en la formación de trabajadores sociales?
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¿Qué papel argumenta que tiene la sociedad en relación a la responsabilidad del bienestar?
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¿Cuál de los siguientes profesionales no se menciona como parte del Sistema de Bienestar Social?
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¿Qué tipo de servicios son considerados dentro del sistema de bienestar social?
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¿Cuál es una consecuencia de la ética en el trabajo social?
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¿Cuál es el primer paso en el proceso de solución de problemas según el Modelo de Solución de Problemas?
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¿Qué implica el valor profesional de respeto a la dignidad humana en la práctica del trabajador social?
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¿Cuál de las siguientes acciones representa una violación del principio de confidencialidad?
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La implicación ética de no coaccionar al cliente significa que:
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Dentro del Modelo de Solución de Problemas, ¿qué paso sigue después de seleccionar las soluciones?
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¿Qué se entiende por 'comunicación privilegiada'?
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Según la práctica profesional, ¿qué aspecto debe ser el primero en ser considerado cuando se trabaja con un cliente?
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¿Cuál de los siguientes no es un paso en el proceso de solución de problemas?
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¿Qué se espera que haga un profesional al abordar la diversidad en su práctica?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre la justicia social es correcta?
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¿Qué factor contribuye a la justicia social y económica según el contenido?
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¿Cuál es una característica de la práctica generalista en Trabajo Social?
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¿Qué significa la justicia ambiental en el contexto de la justicia social y económica?
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¿Qué identificaría como un objetivo del trabajo social competente?
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¿Cómo se desarrollaron las primeras profesiones de trabajo social?
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¿Qué describe mejor el enfoque de un trabajador social generalista?
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¿Cuál es el papel de la deprivación en la justicia social?
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¿Qué propone Mary Richmond en su libro 'Social Diagnosis'?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe mejor la fase de Compromiso?
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En la fase de Ponderación, ¿cuál es uno de los primeros pasos a realizar?
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¿Qué se entiende por 'ponderación' en el contexto de intervención?
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Durante la planificación, ¿qué paso implica priorizar los problemas?
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¿Cuál es el objetivo principal de la fase de planificación?
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En la fase de ponderación, ¿cuál de los siguientes se considera un subcomponente?
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¿Cuál de las siguientes etapas no se incluye en el proceso de planificación?
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¿Cuál es el propósito de establecer metas en el proceso de intervención?
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La empatía y el calor humano son habilidades esenciales durante cuál fase del proceso?
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En el proceso de intervención, ¿qué representa la formalización de un contrato?
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¿Qué implica la identificación de fortalezas del sistema cliente durante la ponderación?
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¿Por qué es importante evaluar los niveles de intervención para cada necesidad?
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¿Qué caracteriza a los objetivos en el proceso de intervención?
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¿Cuál es el papel de las acciones y pasos a seguir en el modelo de intervención?
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¿Qué se considera esencial en la evaluación de la intervención?
¿Qué se considera esencial en la evaluación de la intervención?
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Study Notes
El trabajo social como profesión
- El Trabajo Social es una profesión que busca satisfacer las necesidades sociales, económicas, de salud y de recreación de todos los miembros de la sociedad.
- Para ser efectivo, un Trabajador Social necesita conocimiento, destrezas y compromiso.
- El bienestar social se alcanza a través de un sistema de programas, servicios y beneficios, conocidos como Sistema de Bienestar Social.
Conceptos claves para el trabajo social
- La práctica generalista en el Trabajo Social se centra en el marco de las artes liberales y la persona-en-su-ambiente.
- Los trabajadores sociales generalistas se comprometen con la diversidad y la justicia social, económica y ambiental.
- Los trabajadores sociales generalistas utilizan el Modelo de Solución de Problemas para ayudar a los individuos, familias, grupos, organizaciones y comunidades.
El Modelo de Solución de Problemas
- El Modelo de Solución de Problemas incluye seis pasos: identificar el problema, generar alternativas, evaluar alternativas, seleccionar la solución, implantar la solución y evaluar la efectividad.
- Identificar el problema implica describirlo con la mayor precisión posible, sin juicios de valor y con atención a detalles relevantes.
- Generar posibles alternativas es un proceso creativo que busca soluciones variadas e imaginativas, considerando el contexto del cliente.
- Evaluar y sopesar las diferentes alternativas implica analizar cada opción con criterios objetivos, considerando riesgos, beneficios y posibles consecuencias.
- Seleccionar la solución corresponde a elegir la alternativa más viable y adecuada para la situación, con la participación del cliente.
- Implantar la solución implica poner en acción el plan elegido, monitoreando el progreso continuamente y ajustándolo según sea necesario.
- Evaluar la efectividad es crucial para determinar el impacto de la intervención, identificar áreas para mejorar y documentar el éxito del proceso.
Código de Ética del trabajador social
- La Dignidad de las Personas y los Pueblos es un valor fundamental en el Trabajo Social.
- El profesional se compromete a respetar la dignidad humana del cliente, aceptándolo sin juicios, sin imponer valores personales y sin discriminación.
- La confidencialidad es un principio ético crucial, el profesional se compromete a mantener privada la información del cliente excepto en casos autorizados o legalmente obligados.
- El compromiso es la etapa inicial de intervención, donde se establece una relación profesional con el cliente y se construye comunicación empática.
- La ponderación implica una evaluación exhaustiva de la situación, las personas involucradas y los problemas, para determinar la mejor intervención.
- La planificación es el proceso que crea un plan de acción específico para la intervención, con la participación del cliente y la especificación de metas, objetivos y acciones.
Niveles de Intervención
- El modelo de Solución de Problemas se aplica en tres niveles de intervención: micro, mezzo y macro.
- Intervención micro: enfocada en individuos y familias.
- Intervención mezzo: enfocada en grupos y comunidades.
- Intervención macro: enfocada en sistemas sociales y políticas públicas.
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Description
Este cuestionario explora los conceptos fundamentales del trabajo social como profesión. Aprenderás sobre la práctica generalista, el sistema de bienestar social y el modelo de solución de problemas. Es ideal para quienes desean entender mejor esta importante carrera y su impacto en la sociedad.