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Questions and Answers
Quel est le rôle principal du sommet stratégique dans une organisation ?
Quel est le rôle principal du sommet stratégique dans une organisation ?
- Gérer les opérations quotidiennes
- Concevoir la culture d'entreprise
- Déterminer les orientations stratégiques (correct)
- Assurer le lien entre les salariés et la direction
Quels éléments composent la technostructure d'une organisation ?
Quels éléments composent la technostructure d'une organisation ?
- Les salariés et les managers
- Les croyances et traditions de l'entreprise
- Les systèmes et processus qui soutiennent l'organisation (correct)
- La direction et le centre opérationnel
Qu'est-ce qui représente une ligne hiérarchique dans une organisation ?
Qu'est-ce qui représente une ligne hiérarchique dans une organisation ?
- Les traditions et croyances de l'entreprise
- Les responsables reliant la direction aux employés (correct)
- Les différents niveaux de direction
- Les employés qui réalisent l'activité de production
Quel facteur peut influencer la structure d'une organisation ?
Quel facteur peut influencer la structure d'une organisation ?
Quelle est l'importance des configurations structurelles dans une organisation ?
Quelle est l'importance des configurations structurelles dans une organisation ?
Flashcards
Sommet Stratégique
Sommet Stratégique
La partie de l'organisation qui comprend les dirigeants et définit les objectifs stratégiques.
Centre Opérationnel
Centre Opérationnel
C'est la partie qui réalise l'activité principale de l'entreprise. Ce sont les employés qui produisent les biens ou services.
Ligne Hiérarchique
Ligne Hiérarchique
Comprend les responsables qui font le lien entre la direction et les employés, supervisant et coordonnant le travail.
Technostructure
Technostructure
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Idéologie
Idéologie
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Study Notes
Structure organisationnelle
- Pas de modèle structurel standard, les structures évoluent selon les besoins stratégiques.
- Différentes unités de décision et modes de coordination.
- Structure décomposée en six parties pour visualiser différentes configurations.
- L'organisation comprend :
- Sommet stratégique : la direction.
- Centre opérationnel : les salariés qui réalisent l'activité de production.
- Ligne hiérarchique : les managers qui relient la direction aux salariés.
- Technostructure : unité qui se concentre sur les processus et les méthodes.
- Idéologie : culture, traditions et croyances de l'entreprise.
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