Professional Standards for Mediators: Attitude and Presentation

ser sensitivos = a las diferencias culturales y lingüísticas de las personas con las que trabajan no intervenir = en las decisiones o acuerdos de las partes involucradas en la mediación actualizar sus habilidades = a lo largo de su carrera profesional, participando en formaciones y programas de desarrollo profesional adaptar la comunicación = conocer los sistemas alternativos o aumentativos de comunicación

sobria y discreta = con un solo fondo y colores oscuros llamativa y brillante = con estampados y accesorios extravagantes neutral y profesional = con colores lisos que contrasten con la piel cómoda y funcional = para permitir movimientos libres y facilitar la interpretación

expectativas de las personas usuarias = al elegir su vestimenta regulaciones locales = en el contexto específico de trabajo preferencias personales = en la elección de la indumentaria normas éticas = en la práctica efectiva de la mediación

<p>influir en el resultado final = de la mediación facilitar la comunicación y el entendimiento mutuo = entre las partes involucradas tomar decisiones por las partes = en la mediación evaluar las partes involucradas = en la mediación</p> Signup and view all the answers

<p>para evitar distracciones = en la comunicación para facilitar la interpretación = sin restricciones para llamar la atención = de las personas usuarias para seguir la moda = en la entrevista</p> Signup and view all the answers