Recent

  • Show all results for ""

🎧 New: AI-Generated Podcasts Turn your study notes into engaging audio conversations. Learn more

Organizational Behavior Introduction Quiz
20 Questions
1 Views

Organizational Behavior Introduction Quiz

Created by
@HarmoniousLucchesiite

Podcast Beta

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

¿En qué se enfoca el comportamiento organizacional según Robbins y Judge (2013)?

  • En mejorar la efectividad de la comunicación organizacional.
  • En investigar cómo las organizaciones impactan a los individuos.
  • En analizar cómo la cultura organizativa influye en el comportamiento individual.
  • En estudiar cómo los individuos, los grupos y la estructura afectan el comportamiento en las organizaciones. (correct)

    • ¿Cuáles son algunas de las áreas de influencia en las que se centra el estudio del comportamiento organizacional?

  • Análisis financiero y estrategias de marketing.
  • Gestión del tiempo y administración de recursos.
  • Evaluación de la eficiencia operativa y calidad del producto.
  • Liderazgo, motivación, comunicación interpersonal y procesos de cambio. (correct)

    • ¿Cuáles son los tres niveles en que se divide el comportamiento organizacional según el texto?

  • Psicológico, sociológico, y empresarial.
  • Individual, grupal, y gerencial.
  • Individual, estructural, y cultural.
  • Individual, grupal, y organizativo. (correct)

    • ¿Cuál es la principal crítica sobre el comportamiento humano en el trabajo según el texto?

    <p>Depende de variables específicas de la situación.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué disciplina se encarga del estudio de lo individual en el comportamiento organizacional?

    <p>Psicología.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspectos abarcan las variables de contingencia en el comportamiento organizacional?

    <p>Aspectos del entorno, socioculturales, culturales, actitudes y comportamientos laborales.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es uno de los retos del comportamiento organizacional según el texto?

    <p>Gestionar la diversidad y abordar la inclusión de minorías.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué se necesita para satisfacer a clientes inmediatistas y difíciles de fidelizar según el texto?

    <p>Una cultura de sensibilidad al cliente.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es una oportunidad para la empresa actual si se gestiona adecuadamente según el texto?

    <p>La adaptación rápida y el aprendizaje continuo.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es crucial para abordar el reto de conciliación vida profesional/personal según el texto?

    <p>Aceptar la flexibilidad, trabajo en red e innovación.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué desafío destaca Robbins y Judge (2013) como crítico para abordar en el ámbito empresarial?

    <p>Fomentar la adaptabilidad a cambios constantes.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál de los siguientes NO es un reto del comportamiento organizacional mencionado en el texto?

    <p>Fortalecer las habilidades directivas.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál es un aspecto esencial para satisfacer a clientes inmediatistas y difíciles de fidelizar según el texto?

    <p>Mejorar las habilidades interpersonales.</p> Signup and view all the answers

    ¿Que se requiere para abordar el reto de conciliación vida profesional/personal según el texto?

    <p>Aceptar la flexibilidad, trabajo en red e innovación.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué es central en empresas adaptativas, inmediatistas y flexibles según el texto?

    <p>La ética.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué aspectos del comportamiento organizacional investiga, según Robbins y Judge (2013)?

    <p>Impacto del comportamiento en las organizaciones y mejora de su efectividad.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuáles son las áreas de influencia en las que se centra el estudio del comportamiento organizacional?

    <p>Liderazgo, motivación, comunicación interpersonal, procesos de cambio, entre otros.</p> Signup and view all the answers

    ¿Qué disciplina se encarga del estudio de lo individual en el comportamiento organizacional?

    <p>Psicología.</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuáles son los niveles en que se divide el comportamiento organizacional, según el texto?

    <p>Individual, grupal, y organizativo.</p> Signup and view all the answers

    ¿Por qué el comportamiento humano en el trabajo es considerado complejo y variable según el texto?

    <p>Porque ofrece tendencias, pero las predicciones dependen de variables específicas de la situación.</p> Signup and view all the answers

    More Quizzes Like This

    Organizational Behavior and Culture Quiz
    5 questions

    Pre-Joining Socialization: Organizational Behavior and Culture Quiz

    SereneSerpentine6330 avatar
    SereneSerpentine6330
    Quiz week 3
    10 questions

    Quiz week 3

    MatsoeMats avatar
    MatsoeMats
    Corporate Culture Principles Quiz
    9 questions
    SignificantZither avatar
    SignificantZither
    TOPIK 3 BUDAYA KORPORAT & KEPIMPINAN BERETIKA
    10 questions

    TOPIK 3 BUDAYA KORPORAT & KEPIMPINAN BERETIKA

    puanrba avatar
    puanrba
    Use Quizgecko on...
    Browser
    Open
    Browser
    Browser