Obligaciones y Deberes de los Trabajadores

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Questions and Answers

¿Cuál es una obligación que tienen los trabajadores en los trobojodores?

  • Ignorar las instrucciones de seguridad
  • Usar los medios y equipos de protección proporcionados (correct)
  • Recibir entrenamiento informativo sin participar
  • No informar a su supervisor

Los trabajadores no tienen derecho a participar en la toma de decisiones de su trabajo.

False (B)

¿Qué deben hacer los trabajadores si observan un riesgo para la salud y seguridad?

Informar de inmediato al superior directo y a los trobojodores.

El acto que establece la obligación de los trobojodores es el Acto ___

<p>29</p> Signup and view all the answers

Empareja los siguientes conceptos con sus descripciones:

<p>Consultas de trabajadores = Derecho a participar en la toma de decisiones Delegados de prevención = Representantes con funciones especiales en seguridad Derechos de representación = Derecho a escoger representantes sindicales Equipo de Protección = Medios facilitados para garantizar la seguridad</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes no es una de las responsabilidades mencionadas para los trabajadores?

<p>Recibir salarios sin obligaciones (A)</p> Signup and view all the answers

Los empleados no deben utilizar dispositivos de seguridad porque son opcionales.

<p>False (B)</p> Signup and view all the answers

Menciona una de las áreas que deben consultarse según el Acto 33.

<p>La formación y documentación.</p> Signup and view all the answers

Flashcards

Obligaciones del empleador con respecto a la seguridad y salud del trabajador

El empleador debe garantizar la seguridad y salud del trabajador y de las personas que puedan verse afectadas por su trabajo, de acuerdo con la formación, instrucción y experiencia del trabajador.

Deberes de los trabajadores relacionados con la seguridad y salud

El trabajador debe usar de manera segura y correcta las herramientas y equipos de protección facilitados por el empleador.

Obligaciones del trabajador en caso de riesgo

Informar al superior inmediato, al servicio de prevención y al resto de trabajadores sobre cualquier situación que pueda poner en riesgo la seguridad y salud laboral.

Consulta a los trabajadores por parte del empleador

El empleador debe consultar con los trabajadores antes de tomar decisiones que les afecten.

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Temas específicos para la consulta con los trabajadores

El empleador debe consultar con los trabajadores sobre la organización del trabajo, la introducción de nuevas tecnologías y la prevención de riesgos.

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Derecho de participación y representación de los trabajadores

Los trabajadores tienen derecho a elegir representantes para que los representen en la empresa.

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Comité de seguridad y salud en el trabajo

La empresa debe tener un comité de trabajadores que velen por la seguridad y salud en el trabajo.

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Delegados de prevención

Los delegados de prevención son los representantes de los trabajadores con funciones específicas en materia de prevención de riesgos en el trabajo.

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Study Notes

Obligaciones de los Trabajadores

  • Los trabajadores tienen la obligación de valorar su seguridad y salud en el trabajo.
  • Las personas deben actuar conforme a la formación y las instrucciones recibidas.

Deberes en la Gestión

  • Los trabajadores deben utilizar adecuadamente los equipos, herramientas y materiales.
  • Se debe usar el equipo de protección adecuado.
  • Los trabajadores deben cuidar el tiempo.
  • No se debe poner en peligro la funcionalidad del equipo y se debe utilizar correctamente.
  • No se deben trabajar en lugares inestables o con elementos en altura sin seguir las precauciones.

Información al Superior e Información Directa

  • Se debe informar de inmediato al superior y a los trabajadores designados, sobre cualquier situación que pueda ser un riesgo para la salud.
  • Se debe cooperar con el equipo dinámico de trabajo.
  • Las incumplimientos de las normas de seguridad laborales se considera una falta.

Consulta y Participación de Trabajadores

  • Los trabajadores deben consultar las decisiones que afectan sus trabajos.
  • Los trabajadores deben participar en la formación y la toma de decisiones.
  • Se debe realizar la organización y el desarrollo de actividades con apoyo de la protección, salud y prevención de riesgos.
  • Se deben identificar las carencias para definir estrategias de mejora.

Derechos de participación y representación

  • Se deben comunicar las necesidades de los trabajadores.
  • Se debe tener en cuenta la representación y participación de los trabajadores para tomar decisiones.
  • Los trabajadores tienen derecho a la participación en las decisiones.

Delegados de Prevención

  • Los delegados de prevención tendrán funciones específicas y un enfoque en la seguridad en el trabajo.
  • Elecciones de los delegados por y entre los representantes de personal.
  • Los delegados se eligen de acuerdo al número de trabajadores.

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