Labour Laws in the Philippines
6 Questions
0 Views

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Alin ang batas na nagtakda sa pagpapataw ng responsibilidad ng kompanya sa mga manggagawa na nagkaroon ng pinsala o sakit sanhi ng kaniyang gawain?

  • Batas Republika Blg. 7610 (correct)
  • Batas Republika Blg. 772
  • Batas Republika Blg. 1052
  • Batas Republika Blg. 1131
  • Kung ang nominal wage ay P11,350.75 at ang CPI ay 199.26, magkano ang real wage na tinanggap ng manggagawa?

  • P21,617.50
  • P22,600.10
  • P22,617.50
  • P21,617.45 (correct)
  • Anong uri ng sahod ang mga manggagawa?

  • Walang uri ng sahod
  • Nominal wage at real wage (correct)
  • Nominal wage lamang
  • Real wage lamang
  • Kung ang nominal wage ay P24,950.60 at ang CPI ay 205.75, magkano ang real wage?

    <p>P12,120.70</p> Signup and view all the answers

    Anong ginagawa ng pamahalaan sa mga manggagawa na nagkaroon ng pinsala o sakit sanhi ng kaniyang gawain?

    <p>Siguruhin ng pamahalaan na may panagutan ang kompanya</p> Signup and view all the answers

    Anong ginagawa ng kompanya sa mga manggagawa na nagkaroon ng pinsala o sakit sanhi ng kaniyang gawain?

    <p>May panagutan ang kompanya sa mga manggagawa</p> Signup and view all the answers

    More Like This

    Philippine Labor Laws Quiz
    5 questions

    Philippine Labor Laws Quiz

    AccomplishedScholarship avatar
    AccomplishedScholarship
    Philippine Labor Laws
    14 questions

    Philippine Labor Laws

    UnconditionalRhythm avatar
    UnconditionalRhythm
    Philippine Labor Laws Quiz
    10 questions
    Use Quizgecko on...
    Browser
    Browser