Introducción a las habilidades clínicas

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Questions and Answers

¿Qué es una habilidad clínica?

  • La habilidad para administrar medicamentos.
  • La habilidad para realizar cirugías.
  • La habilidad para adquirir información al interrogar y examinar pacientes. (correct)
  • La habilidad para programar software médico.

¿Qué se requiere para ejercer la práctica profesional de la salud?

Habilidades clínicas.

¿Qué es la comunicación? Es el uso de palabras y conductas para elaborar, enviar e interpretar ________.

mensajes

¿Cuál es una estrategia para abordar temas de sexualidad?

<p>Pedir consentimiento (A), Explicar todas las dudas que tenga el paciente (D)</p> Signup and view all the answers

La comunicación con pacientes de otras culturas siempre presenta desafíos.

<p>True (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué objetivo tiene el lavado de manos en el control de infecciones?

<p>Evitar la propagación de microorganismos</p> Signup and view all the answers

La _ es la invasión y multiplicación de microorganismos patógenos en los tejidos del cuerpo.

<p>infección</p> Signup and view all the answers

Relaciona los agentes patógenos con las enfermedades correspondientes:

<p>Escherichia coli = Enteritis Virus de la hepatitis B = Suero contra la hepatitis Aspergillus = Aspergilosis Plasmodium falciparum = Malaria</p> Signup and view all the answers

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Study Notes

Introducción a las habilidades clínicas

  • Las habilidades clínicas se refieren al conjunto de competencias que deben tener los profesionales de la salud para ejercer su práctica de manera efectiva.
  • Estas competencias incluyen conocimientos, actitudes y valores, así como habilidades comunicativas y de contenido.

Comunicación efectiva

  • La comunicación efectiva es la capacidad de transmitir información de manera clara, precisa y comprensible.
  • Características de la comunicación efectiva:
    • Claridad: el mensaje debe ser claro y conciso.
    • Precisión: el mensaje debe ser preciso y no dejar lugar a interpretaciones ambiguas.
    • Coherencia: el mensaje debe tener sentido en el contexto en el que se está comunicando.
    • Relevancia: el mensaje debe ser relevante y adaptado al contexto y al receptor.
    • Empatía: el emisor debe ser capaz de ponerse en el lugar del receptor.
    • Retroalimentación: el emisor y el receptor deben estar dispuestos a dar y recibir retroalimentación.
    • Escucha activa: el receptor debe estar dispuesto a escuchar activamente al emisor.

Entrevista clínica

  • La entrevista clínica es el contexto en el que el profesional de la salud y el paciente se relacionan y donde el profesional despliega las principales competencias clínicas.
  • Habilidades comunicativas del profesional de la salud:
    • Conectar con el paciente y familia.
    • Identificar los problemas de salud del paciente.
    • Comprender los problemas de salud del paciente.
    • Acordar con el paciente/familia sobre el problema, las decisiones y las acciones.
    • Ayudar al paciente/familia a entender, elegir y actuar.

Modelo operativo de comunicación

  • En este modelo, se identifican las siguientes etapas:
    • Preparación.
    • Conectar con el paciente.
    • Identificar los problemas de salud.
    • Comprender los problemas de salud.
    • Acordar con el paciente/familia.
    • Ayudar al paciente/familia.
    • Cierre de la entrevista.

Malas noticias

  • La comunicación de malas noticias es un reto en la comunicación con el paciente.
  • Factores que influyen en la comunicación de malas noticias:
    • Conocer el estado de salud del paciente.
    • Conocer las condiciones personales y contextuales del paciente.
    • Plantear estrategias teniendo apoyo de familiares del paciente.
  • Modelos de intervención para dar una mala noticia:
    • Protocolo SPIKES.

Comunicación en poblaciones específicas

  • Pacientes con distintas culturas:
    • Pedir consentimiento.
    • Abordaje directo.
    • Lenguaje claro.
    • Explicar dudas.
    • Explorar preocupaciones.
  • Pacientes psiquiátricos:
    • No estar solo con el paciente.
    • Nunca obstruir la salida del paciente.
    • Nunca dejar al paciente solo.
  • Pacientes adultos mayores:
    • Autonomía.
    • Toma de decisiones.
    • Capacidad de realizar actividades de autocuidado.
    • Necesidad de un acompañante.
    • Comunicación con la familia.

Control de infecciones

  • Medidas para el control de infecciones:
    • Lavado de manos.
    • Esterilización.
    • Desinfección.
    • Uso de equipo de protección personal.
  • Etapas de la infección:
    • Incubación.
    • Prodrómica.
    • Enfermedad.
    • Convalecencia.

Higiene de manos

  • Procedimiento para la higiene de manos:
    • Quitarse las joyas.
    • Evaluar las manos en busca de cutículas, cortes o heridas.
    • Abrir la llave del agua.
    • Mojar las manos y antebrazos.
    • Aplastar jabón líquido.
    • Frotar las manos juntas.
    • Enjuagar con las manos hacia abajo.
    • Secar las manos y antebrazos completamente.
    • Cerrar el grifo de agua con la toalla de papel.### Actividad en parejas
  • Una persona del equipo realizará el procedimiento de lavado de manos y la otra persona evaluará que el procedimiento sea correcto.

Signos vitales

  • Son la cuantificación de acciones fisiológicas que indican que un individuo está vivo y la calidad del funcionamiento orgánico.
  • Cambian de un individuo a otro y en el mismo ser en différents momentos del día.
  • Cualquier alteración de los valores normales, orienta hacia un mal funcionamiento orgánico y se debe sospechar de un estado mórbido.
  • El monitoreo de SV permite evaluar el estado de salud de una persona.
  • La alteración de SV indica la necesidad de intervención.

Cuándo se deben tomar los SV?

  • Al ingreso del paciente al consultorio u hospital.
  • Antes y después de procedimientos.
  • Antes y después de medicación.
  • Cuando el paciente refiere síntomas no específicos.
  • En situaciones de emergencia.

Variables que alteran los signos vitales

  • Edad.
  • Sexo.
  • Ejercicio físico.
  • Embarazo.
  • Estado emocional.
  • Hormonas.
  • Medicamentos.
  • Estado hemodinámico.

Temperatura corporal

  • Se define como el grado de calor conservado por el equilibrio entre el calor generado (termogésis) y el calor perdido (termólisis) por el organismo.
  • Rangos de temperatura corporal:
    • Hipertermia: >41ºC.
    • Fiebre: 38ºC-41ºC.
    • Febrícula: 37.5ºC-38ºC.
    • Normal: 36ºC-37.5ºC.
    • Disminución leve: 35ºC-36ºC.
    • Hipotermia: <35ºC.

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