Questions and Answers
¿Cuál de las siguientes acciones se incluye para garantizar el derecho a la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad?
¿Qué tipo de discriminación se considera una vulneración del derecho a la igualdad de oportunidades?
¿Qué deben hacer las Administraciones Públicas de Andalucía para lograr la igualdad de oportunidades?
¿Cuál es un aspecto de las medidas de acción positiva mencionadas en el contenido?
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La discriminación múltiple se menciona en el contexto de:
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¿Qué implica el incumplimiento de las exigencias de accesibilidad?
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Las medidas en beneficio de personas en especial situación de vulnerabilidad deben abordar principalmente la:
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¿Cuál de los siguientes factores NO se menciona como un criterio para adoptar medidas de acción positiva?
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Las mujeres y niñas con discapacidad están incluidas en el contexto de:
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¿Cuál es el objetivo principal de las Administraciones Públicas andaluzas respecto a las mujeres y niñas con discapacidad?
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¿Qué tipo de medidas se deben incluir en las políticas de prevención de la violencia de género para las mujeres y niñas con discapacidad?
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¿Cuál de los siguientes aspectos no está mencionado como parte de la accesibilidad para las mujeres con discapacidad auditiva?
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¿Cuál es el instrumento de la Junta de Andalucía para coordinar políticas dirigidas a mujeres con discapacidad?
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¿Qué función principal tiene la Junta arbitral de igualdad de oportunidades?
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¿Qué tipo de quejas puede atender la Junta arbitral?
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¿Cuál de los siguientes servicios no se menciona en el contexto de accesibilidad para las mujeres con discapacidad?
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¿Qué grupo poblacional se menciona específicamente en relación con la recolección de datos sobre violencia de género?
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¿A qué se adscribe la Junta arbitral de igualdad de oportunidades?
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¿Cuál es una de las características de la Junta arbitral en su funcionamiento?
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Study Notes
Garantía de igualdad de oportunidades
- Las Administraciones Públicas de Andalucía deben implementar medidas para asegurar la igualdad de oportunidades y no discriminación de personas con discapacidad.
- Se establecen acciones positivas para fomentar y defender los derechos de las personas con discapacidad.
Vulneración del derecho a la igualdad
- Se considera vulnerado el derecho a la igualdad cuando hay discriminación directa o indirecta por discapacidad.
- Incluye situaciones de acoso, falta de accesibilidad y ajustes razonables, así como no cumplir con las medidas de acción positiva.
Medidas de acción positiva
- Se adoptarán medidas adicionales para grupos con mayor vulnerabilidad, considerando factores como edad, sexo, pluridiscapacidad y residencia en áreas rurales.
- Busca abordar la discriminación múltiple y las desigualdades en el acceso a derechos.
Atención a mujeres y niñas con discapacidad
- Se deben considerar las necesidades específicas de mujeres y niñas con discapacidad en todas las políticas y programas.
- Las estrategias para prevenir la violencia de género incluirán medidas específicas para esta población, garantizando su acceso a servicios y recursos.
Plan de Acción Integral
- El Plan de Acción Integral para Mujeres con Discapacidad tiene como objetivo coordinar políticas dirigidas a atender las necesidades de mujeres y niñas con discapacidad.
Junta arbitral de igualdad de oportunidades
- La Junta arbitral se encarga de gestionar el sistema de quejas relacionadas con la igualdad de oportunidades y no discriminación en Andalucía.
- Es un órgano competente para resolver reclamaciones de personas con discapacidad y actúa de forma vinculante en sus decisiones.
- Se adscribe a la Consejería competente en servicios sociales, garantizando tratamiento administrativo y judicial que corresponda en cada caso.
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Description
Este cuestionario explora el artículo 8 sobre la garantía del derecho a la igualdad de oportunidades y no discriminación para las personas con discapacidad en Andalucía. Se examinarán las medidas que deben adoptar las Administraciones Públicas para promover la igualdad y combatir la discriminación. Es una invitación a reflexionar sobre los derechos y la inclusión de las personas con discapacidad en la sociedad.