Gizlilik ve Adil Bilgi Uygulamaları

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to Lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Gizlilik kavramı neyi ifade eder?

  • Bilgi teknolojilerinin gelişimini
  • Kurada kazanılan bir ödülü
  • Bireylerin toplumla entegrasyonunu
  • Bireylerin gözetimden uzak olma durumunu (correct)

Adil bilgi uygulamaları, hangi temel üzerine inşa edilmiştir?

  • ABD ve Avrupa gizlilik yasaları (correct)
  • Sosyal medya yasaları
  • Eğitim politikaları
  • Teknolojik gelişmeler

Aşağıdakilerden hangisi gizliliğin bir yönünü tanımlamaz?

  • Kuruluşların gözetim uygulamaları
  • Bireylerin bilgi kontrolü
  • İnternet çağındaki bireysel özgürlük
  • Devletin müdahale yetkisi (correct)

Gizlilik ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğru bir ifade değildir?

<p>Gizlilik sadece devletle ilgili bir kavramdır. (A)</p> Signup and view all the answers

Adil bilgi uygulamalarının amacı nedir?

<p>Bilgilerin keyfi bir şekilde toplanmasını engellemek (A)</p> Signup and view all the answers

Avrupa devre dışı bırakma modeline göre, kullanıcıların kişisel bilgilerini kullanmaları için ne beklenir?

<p>Kullanıcıların bilgilendirilmiş onayı vermeleri (C)</p> Signup and view all the answers

Varsayılan rıza nedir?

<p>Kullanıcıların otomatik olarak rıza verdikleri durum (A)</p> Signup and view all the answers

Bilgilendirilmiş onay verilmediğinde, kuruluşların ne yapması yasaktır?

<p>Kişisel bilgi toplamış olmak (D)</p> Signup and view all the answers

Hangi durum, Avrupa devre dışı bırakma modelinin bir sonucudur?

<p>Kişisel bilgilerin toplanması için açık rızanın alınması (B)</p> Signup and view all the answers

Varsayılan rızanın anlamı nedir?

<p>Kullanıcıların rıza vermemesi durumunda bilgi toplamanın engellenmesi (A)</p> Signup and view all the answers

Hangi durum, hesap verebilirliğin sağlanması için gereklidir?

<p>Kuralları takip etmek (D)</p> Signup and view all the answers

İnsan kaynakları yönetimi kapsamında hangi yasa, adil çalışma standartlarını güvence altına alır?

<p>İş Yasası (A)</p> Signup and view all the answers

Aşağıdakilerden hangisi fikri mülkiyetin kapsamını oluşturmaz?

<p>İş gücü yönetimi (D)</p> Signup and view all the answers

Bir şirketin finansal yönetiminde hangi sorumluluk öne çıkar?

<p>Sadakat sorumluluğu (C)</p> Signup and view all the answers

Hangi durum, insan hakları ihlali olarak kabul edilir?

<p>Cinsel taciz vakalarında sessiz kalmak (C)</p> Signup and view all the answers

Altın Kural'ın temel ilkesi nedir?

<p>Başkalarının sizinle yapmasını istediğiniz gibi davranmak. (C)</p> Signup and view all the answers

Immanuel Kant’ın Kategorik Zorunluluğu'na göre bir eylemin doğru olup olmadığını belirlemek için ne gereklidir?

<p>O eylemin herkes tarafından yapılabilir olması. (A)</p> Signup and view all the answers

Descartes'ın değişim kuralına göre bir işlemin doğru olup olmadığı nasıl değerlendirilir?

<p>İşlemin tekrarı mümkün değilse, o zaman doğru değildir. (A)</p> Signup and view all the answers

Aday etik ilkeleri arasında hangisi başkalarının haklarına duyulan saygıyı ifade eder?

<p>Altın Kural (C)</p> Signup and view all the answers

Kategorik Zorunluluk’un bir özelliği nedir?

<p>Eylemin evrensel bir ilke olarak uygulanabilir olması. (B)</p> Signup and view all the answers

Sade dilin en önemli avantajı nedir?

<p>Anlaşılmasını kolaylaştırır. (B)</p> Signup and view all the answers

Çeviri sürecinin hangi aşaması en son gerçekleşir?

<p>İş uzmanı incelemesi (C)</p> Signup and view all the answers

Gelenekler ve kültürel farklılıklar içinde hangi kavram bulamazsınız?

<p>Küresel pazarlama (B)</p> Signup and view all the answers

Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Beyannamesi hangi alana aittir?

<p>Uluslararası hukuk (B)</p> Signup and view all the answers

Davranış ve etik kurallarını nasıl tanıtmalısınız?

<p>Şirket web sitesi ve bültenler aracılığıyla. (D)</p> Signup and view all the answers

Adil bir süreç sağlamak için hangi öğe önemlidir?

<p>Dürüstlüğü teşvik etmek (A)</p> Signup and view all the answers

Çok uluslu şirketler için hangi yönerge yer almaz?

<p>Dünya Bankası İlkeleri (B)</p> Signup and view all the answers

Yıllık incelemelere dahil etmek hangi amaca hizmet eder?

<p>Davranış ve etik kuralları değerlendirmek (C)</p> Signup and view all the answers

Felaket simülasyonu ne amaçla kullanılır?

<p>Kontrol zayıflıklarını değerlendirmek (C)</p> Signup and view all the answers

Felaket simülasyonu sırasında ne tür bilgiler elde edilir?

<p>Zayıf kontrol noktalarının sıralaması (A)</p> Signup and view all the answers

Felaket simülasyonlarının değerlendirdiği etkiler arasında hangisi yer almaz?

<p>Çalışan memnuniyeti (B)</p> Signup and view all the answers

Felaket simülasyonu ile hangi kontrol zayıflıkları analize tabi tutulur?

<p>Tüm kontrol zayıflıkları (A)</p> Signup and view all the answers

Felaket simülasyonu yapıldığında hangisi beklenen sonuçlardan biridir?

<p>Zayıflıkları düzeltmek için belirleme yapılması (C)</p> Signup and view all the answers

Flashcards

Information Rights

The principle of controlling and managing the privacy of personal information in the digital age.

Privacy

The right to be free from unwanted observation or interference by others.

Fair Information Practices

A set of principles governing the collection and use of information, based on laws like the ones in the US and Europe.

Control over personal information

The ability to decide what happens to your own personal data.

Signup and view all the flashcards

Information Privacy

Keeping personal information confidential and secure.

Signup and view all the flashcards

Web Privacy Models

Different approaches to controlling the collection of personal information online.

Signup and view all the flashcards

European opt-out model

Data collection is allowed unless a user expressly refuses it.

Signup and view all the flashcards

Informed consent

Explicit permission for data collection.

Signup and view all the flashcards

Default to no consent

A system that assumes consent is NOT given unless expressly allowed.

Signup and view all the flashcards

European model - default

Data collection is allowed unless the user explicitly asks to be excluded.

Signup and view all the flashcards

Conflict Resolution

Strategies and processes for managing disagreements and resolving disputes in a constructive manner.

Signup and view all the flashcards

Accountability

Taking responsibility for actions, decisions, and upholding rules in a professional context.

Signup and view all the flashcards

Intellectual Property

Legal rights protecting creations of the mind - like inventions, designs, and publications.

Signup and view all the flashcards

Human Resources

Practices and policies related to managing employees, including hiring, compensation, and upholding ethical standards.

Signup and view all the flashcards

Ethical Dilemmas

Complex situations that present competing moral considerations, requiring careful evaluation.

Signup and view all the flashcards

Altın Kural

Başkalarının sizin için yapmasını istediğiniz gibi davranın.

Signup and view all the flashcards

Kant'ın Kategorik Zorunluluğu

Herkes için doğru olmayan bir eylem, hiç kimse için doğru değildir.

Signup and view all the flashcards

Descartes'ın Değişim Kuralı

Tekrar tekrar uygulanamayan bir eylem, hiçbir zaman doğru değildir.

Signup and view all the flashcards

Etik İlkeler

Davranışlarımızın doğruluğunu ölçmek için kullandığımız kurallar.

Signup and view all the flashcards

Analiz için Etik İlkeler

Durumları analiz etmek için Altın Kural, Kant'ın Kategorik Zorunluluğu ve Descartes'ın Değişim Kuralı gibi ilkeler kullanılabilir.

Signup and view all the flashcards

Multicultural Issues

Considerations related to different cultures, languages, and customs in a business setting.

Signup and view all the flashcards

Language

Clear communication and understanding across cultures and languages.

Signup and view all the flashcards

International Law

Legal principles and agreements that guide business practices globally, like human rights agreements and international labor standards.

Signup and view all the flashcards

Code of Conduct

A set of rules outlining acceptable behavior and ethics within a company.

Signup and view all the flashcards

Fair Process

Ensuring equitable and unbiased treatment in handling complaints and ethical issues.

Signup and view all the flashcards

Training for Employees

Educating employees about ethical principles and company's code of conduct.

Signup and view all the flashcards

Dissemination of Code of Conduct

Communicating the company's code of conduct to employees through various channels (website, newsletters, etc.).

Signup and view all the flashcards

Handling Code Violations

Procedure for addressing violations of the code of conduct.

Signup and view all the flashcards

Disaster Simulation

A test to assess the response of IT personnel and other employees reacting to a simulated disaster.

Signup and view all the flashcards

Control Weaknesses

The vulnerabilities in a system's security measures

Signup and view all the flashcards

Threat Impact Assessment

Evaluating the financial and operational consequences of a security threat.

Signup and view all the flashcards

Security Vulnerability List

A documented list of system weaknesses.

Signup and view all the flashcards

Probability Estimation

Predicting the likelihood of a control weakness being exploited.

Signup and view all the flashcards

Study Notes

Bilgi Sistemlerinde Etik ve Sosyal Kavramlar

  • Etik, doğru davranışlarda bulunmayı, doğru bir insan olmayı ve değerler hakkında düşünmeyi içerir. Yunanca "ethos" sözcüğünden türemiştir ve "kişilik, karakter" anlamına gelir.
  • Ahlak, neyin doğru veya yanlış olduğunu (sayıldığı) belirlemeyle ilgilidir. Genellikle kültürel, dini, seküler ve felsefi topluluklar tarafından insanların davranışlarını değerlendirmek için kullanılır.
  • Etik ve ahlak farklı kavramlar olsa da, birbirleriyle bağlantılıdır. Her ikisi de doğru ve yanlış davranışlar konusunda düşünmeyi kapsar. Etik genellikle bireysel karakterle, ahlak ise gruplar tarafından belirlenen geleneklerle ilgilidir.
  • Bilgi sistemlerinde etik ve sosyal kavramlar, çalışan davranışları, müşteri etkileşimi ve şirket değerlerine ilişkin beklentileri belirler.
  • Etik kurallar, insanların doğru kararlar vermesine ve değerleri korumaya yardımcı olur.
  • Etik konular, şirketlerin günlük karar verme süreçlerinde, ilişkilerinde ve iletişiminde rol oynar.
  • Etik ve ahlak, bilgi sistemleri içeren şirketlerde ve kurumlarda önemli bir rol oynar. Doğru davranışların teşvik edilmesi ve yanlış davranışların önlenmesi gerekir. Bu, doğru insanların seçilmesi, değerlerin tanımlanması, çalışan eğitimi, risklerin ve sorunların ele alınması ve takdir/ödüllerin kullanılmasıyla sağlanır.
  • Sorumluluk, hesap verebilirlik, değerler ve iyi uygulama için gerekli kurallar ve politikalar tanımlanır.

Etik vs. Ahlak

  • Hem etik hem de ahlak doğru ve yanlış davranışla ilgilenir, ancak aynı değildir.
  • Etik, kişisel karakter ve bireysel kararlar verirken etik ilkeler uygulanması ile ilgilenir.
  • Ahlak, toplumsal gruplarca, gelenekler/dinler/otoriteler tarafından belirlenen ilkelerle ilgilidir.
  • Etik, evrenseldir (her yerde geçerlidir), ahlak ise toplumsal ve kültürel bağlamda farklılık gösterir.

Davranış ve Etik Kurallar

  • Etik kurallar, çalışan davranış beklentilerini ve şirket değerlerini açıklar ve müşteriler/paydaşlar arasında güven oluşturur.
  • Etik kurallar, günlük karar verme süreçlerini yönlendirir ve etik konuyla nasıl başa çıkılacağı konusunda iletişim aracı görevi görür.
  • Davranış ve etik kurallar, yükümlülükleri yerine getirmek, doğru kararlar vermek, şirket varlıklarını korumak, kültürleri geliştirmek, güven oluşturmak ve kurumun temel başarı ölçütlerine bağlamak için hayati öneme sahiptir.

Davranış ve Etik Kurallarınız Oluşturma

  • Doğru insanları dahil edin
  • Misyonunuzu ve değerlerinizi tanımlayın
  • Davranış ve etik kurallar arasındaki farkı anlayın
  • İlgili kurallar ve politikaları inceleyin
  • Ortak bir dil kullanın
  • Kapsamlı değerlendirmeler yapın

Misyonunuzu Anlayın

  • İşletmenizin stratejik misyonunu tanımlayın
  • Gelecekteki durum senaryoları ve hikayeleri geliştirin
  • Tersini düşünün (başarısızlığı düşünün)
  • Anlayın ve onaylayın

Temel Değerlerinizi Tanımlayın

  • İşletmenizin temel değerlerini tanımlayın
  • Doğru ve yanlışın farkına varın
  • Yaşam veya yaşam kalitesi hakkındaki inançları yansıtın
  • Örnekleri düşünün (örneğin, Apple "farklı düşünür")
  • Önemli değerleri vurgulanan listeleyin

Davranış ve Etik: Ayrı mı, Birleşik mi?

  • Davranış kuralları, iş davranışlarını yönlendirmek için kullanılır.
  • Etik kurallar, davranışlar ve karar verme hakkındadır.
  • Her ikisinin de yasallık ve ahlak arasındaki boşluğu kapatmak için birleşmesi gerekebilir.

Üst Seviye Düşünün; Büyük Resmi Görün

  • Kısa ve akılda kalıcı olun
  • En etkili kuralları seçin
  • Benzer fikirleri bir araya getirin
  • Politikalar ve prosedürlerle ilgili bağlantıları belirleyin

Studying That Suits You

Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

Quiz Team

Related Documents

Bilgi Sistemlerinde Etik ve Sosyal Kavramlar 1-6.pdf

More Like This

Understanding Usable Privacy Concepts
22 questions

Understanding Usable Privacy Concepts

FirstRateIron avatar
FirstRateIron
IT2028 Information Privacy Concepts
37 questions

IT2028 Information Privacy Concepts

DelectableGriffin avatar
DelectableGriffin
Information Privacy Concepts and PbD Principles
18 questions

Information Privacy Concepts and PbD Principles

InstructiveHilbert avatar
InstructiveHilbert
Security and Privacy Key Concepts
21 questions

Security and Privacy Key Concepts

BullishBeauty avatar
BullishBeauty
Use Quizgecko on...
Browser
Open
Browser
Browser