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Questions and Answers
¿Cuál es la responsabilidad principal de la directora/a de la Agencia de Régimen Especial?
¿Cuál es la responsabilidad principal de la directora/a de la Agencia de Régimen Especial?
- Supervisar al personal no funcionario de la Agencia
- Desarrollar nuevas leyes relacionadas con el abastecimiento de agua
- Gestionar todos los recursos de la Agencia (correct)
- Representar al Consejo de Administración en eventos internacionales
¿Quién nomina a la directora/a de la Agencia?
¿Quién nomina a la directora/a de la Agencia?
- Los ciudadanos a través de una votación
- Los miembros del Consejo de Administración
- El consejo de otros directores de la Agencia
- El Sr. Presidente del Consorcio (correct)
¿Qué tipo de profesional puede ser nombrado como director/a de la Agencia?
¿Qué tipo de profesional puede ser nombrado como director/a de la Agencia?
- Un político con experiencia en gestión pública
- Un empresario privado sin experiencia en servicios públicos
- Cualquier persona con educación secundaria
- Un funcionario o profesional con más de cinco años de experiencia (correct)
¿Qué se valora especialmente al nombrar a la directora/a de la Agencia?
¿Qué se valora especialmente al nombrar a la directora/a de la Agencia?
¿Cuál de las siguientes no es una atribución de la directora/a de la Agencia?
¿Cuál de las siguientes no es una atribución de la directora/a de la Agencia?
¿Qué se entiende por 'gestión descentralizada' mencionada en las atribuciones de la directora/a?
¿Qué se entiende por 'gestión descentralizada' mencionada en las atribuciones de la directora/a?
¿Qué característica es obligatoria para ser nombrado director/a de la Agencia?
¿Qué característica es obligatoria para ser nombrado director/a de la Agencia?
¿Qué se busca evitar en el perfil de la persona que ocupa el cargo de director/a de la Agencia?
¿Qué se busca evitar en el perfil de la persona que ocupa el cargo de director/a de la Agencia?
¿Qué facultades pueden delegar el Consejo de Administración a la directora/a de la Agencia?
¿Qué facultades pueden delegar el Consejo de Administración a la directora/a de la Agencia?
¿Cuál es el límite para la directora/a de la Agencia en la autorización de pagos?
¿Cuál es el límite para la directora/a de la Agencia en la autorización de pagos?
¿Cómo se fijarán las retribuciones del/de la directora/a de la Agencia?
¿Cómo se fijarán las retribuciones del/de la directora/a de la Agencia?
¿Qué documentación debe contener la delegación de facultades al/a la directora/a?
¿Qué documentación debe contener la delegación de facultades al/a la directora/a?
¿Qué tipo de funciones realiza el/la directora/a de la Agencia?
¿Qué tipo de funciones realiza el/la directora/a de la Agencia?
¿Cuál es un requisito para que la directora/a pueda ejecutar contratos de obras?
¿Cuál es un requisito para que la directora/a pueda ejecutar contratos de obras?
¿Qué carácter tienen las funciones mencionadas en la delegación?
¿Qué carácter tienen las funciones mencionadas en la delegación?
¿A qué normativa se regirán las retribuciones de la directora/a de la Agencia?
¿A qué normativa se regirán las retribuciones de la directora/a de la Agencia?
¿Cuál es la principal responsabilidad del Director/a de la Agencia en relación con la normativa legal que rige los servicios?
¿Cuál es la principal responsabilidad del Director/a de la Agencia en relación con la normativa legal que rige los servicios?
¿Qué documento debe elevar el Director/a al Consejo de Administración para su aprobación antes del 15 de septiembre cada año?
¿Qué documento debe elevar el Director/a al Consejo de Administración para su aprobación antes del 15 de septiembre cada año?
¿Cuál de los siguientes no es un deber del Director/a en materia de gestión tributaria?
¿Cuál de los siguientes no es un deber del Director/a en materia de gestión tributaria?
Ante un incumplimiento de pago por parte de un abonado, ¿cuál de las siguientes acciones debe incluir el informe que eleva el Director/a al Consejo de Administración?
Ante un incumplimiento de pago por parte de un abonado, ¿cuál de las siguientes acciones debe incluir el informe que eleva el Director/a al Consejo de Administración?
¿Qué tipo de colaboración debe mantener el Director/a con el Consorcio y otras Administraciones Públicas?
¿Qué tipo de colaboración debe mantener el Director/a con el Consorcio y otras Administraciones Públicas?
¿Cuál es el plazo máximo para presentar la liquidación del presupuesto del ejercicio anterior al Consejo de Administración?
¿Cuál es el plazo máximo para presentar la liquidación del presupuesto del ejercicio anterior al Consejo de Administración?
¿Cuál es un aspecto clave que debe abordar el Director/a en relación con el personal de la Agencia?
¿Cuál es un aspecto clave que debe abordar el Director/a en relación con el personal de la Agencia?
En qué documento debe figurar la relación de acreedores y deudores pendientes de pago para el ejercicio anterior?
En qué documento debe figurar la relación de acreedores y deudores pendientes de pago para el ejercicio anterior?
¿Qué tipo de propuestas debe formular el Director/a para la mejora de los servicios?
¿Qué tipo de propuestas debe formular el Director/a para la mejora de los servicios?
¿Cuál de las siguientes opciones describe correctamente la finalidad de los programas de dirección por objetivos que debe instrumentar el Director/a?
¿Cuál de las siguientes opciones describe correctamente la finalidad de los programas de dirección por objetivos que debe instrumentar el Director/a?
Study Notes
Directora/a de la Agencia de Régimen Especial
- El/la directora/a es el órgano estatutario que ayuda al Consejo de Administración en el cumplimiento de competencias relacionadas con el objeto social.
- Su nombramiento es realizado por el Consejo de Administración, a propuesta del Presidente del Consorcio.
- Se requiere que la titular sea funcionario/a público/a con titulación superior o profesional con más de cinco años de experiencia en gestión pública o privada, valorando especialmente la experiencia en abastecimiento y saneamiento de aguas.
Atribuciones del/la Directora/a
- Responsable de toda la organización y actividades de la Agencia, gestionando recursos humanos, materiales y financieros.
- Dirige y vigila los Servicios Públicos gestionados por la Agencia, asegurando el cumplimiento de la normativa legal.
- Elabora propuestas de mejora para los Servicios Públicos y actúa como órgano de apoyo y asesoramiento para el Consejo.
- Responsable de la aplicación del Texto Refundido de la Ley de Haciendas Locales y la legislación tributaria, gestionando actos de recaudación y liquidación de tributos.
- Eleva para aprobación del Consejo de Administración documentos como padrones y liquidaciones, así como reclamaciones de usuarios.
Funciones adicionales
- Comprometida en la colaboración con el Consorcio y otras Administraciones en materia tributaria.
- Anualmente, formula y presenta el presupuesto de la Agencia antes del 15 de septiembre.
- Presenta informes trimestrales al Consejo sobre la actividad de la Agencia y el control de gestión.
- Prepara la liquidación del presupuesto del ejercicio anterior antes del 15 de febrero de cada año.
Dirección del personal
- Una vez aprobados los planes de personal y partidas presupuestarias, se encarga de la dirección del personal, cumpliendo con la legislación laboral y normativa de seguridad e higiene.
Delegación de funciones
- Puede ejercer funciones delegadas por el Consejo de Administración, con carácter enunciativo no limitativo.
- La delegación de facultades debe detallar específicamente qué se delega, su ámbito y forma de rendición de cuentas.
Retribuciones y competencias específicas
- Las retribuciones son fijadas por el Consejo de Administración, bajo la normativa vigente para personal de alta dirección.
- Está autorizada para realizar actos de disposición y contratos hasta 50.000 euros, y hasta 150.000 euros en contratos de obras con ejecución inferior a un año, conforme a las Normas de Contratación aprobadas.
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Description
Este cuestionario examina las funciones y responsabilidades del director o directora de la Agencia de Régimen Especial según la modificación del BOP del 24 de febrero de 2011. Se abordarán aspectos clave sobre el cumplimiento de competencias y la ejecución de acuerdos del Consejo de Administración. Ideal para estudiantes de administración pública y derecho.
